la formazione professionale dei maggiorenni, ai sensi della legge 28 marzo 2003 n. 53, recante delega al governo per la definizione delle norme generali sull'istruzione e dei livelli essenziali delle prestazioni in materia di istruzione e formazione professionale; la progettazione e la realizzazione di attivita' di formazione, di qualificazione, di riqualificazione, di aggiornamento e di perfezionamento professionale, a favore dei lavoratori, occupati e non, giovani e adulti, nonche' degli apprendisti, dei lavoratori studenti e dei pensionati; la promozione, l'organizzazione e la partecipazione a studi, convegni, dibattiti ed inchieste, sull'organizzazione del lavoro e sulle professionalita', sui problemi che si connettono anche indirettamente alla formazione professionale, culturale dei lavoratori occupati e non; la formazione, la qualificazione e la riqualificazione relativa al lavoro professionale, autonomo, ed al lavoro dipendente; la realizzazione di corsi di formazione professionale con i contributi regionali, nazionali e comunitari; la promozione e la partecipazione attiva ad organismi regionali, nazionali ed internazionali legati alla formazione professionale; l'istituzione di sedi o di distaccamenti necessari per la condotta delle attivita', al fine del raggiungimento degli scopi sociali, lo svolgimento e l'organizzazione di azioni formative nell'ambito alimentare e dell'igiene alimentare, anche attraverso accreditamenti e convenzioni con le istituzioni competenti; lo svolgimento e l'organizzazione di azioni formative nell'ambito sanitario, ospedaliero, anche attraverso accreditamenti per ecm nazionale e regionali e nei settori dell'emergenza e del pronto soccorso, nonche' della protezione civile; lo svolgimento e l'organizzazione di azioni formative per gli agenti di commercio, per i rapporti di rappresentanza e in particolare l'organizzazione di corsi di formazione professionale per gli esami di idoneita' professionale; lo svolgimento e l'organizzazione di corsi nell'ambito dell'ambiente e dell'ecologia, la formazione ambientale per le politiche di tutela dell'ambiente e della salute pubblica, inspirate ai principi dello sviluppo sostenibile; lo svolgimento e l'organizzazione di tutte le attivita' formative a qualsiasi livello e tipicita', realizzate direttamente o tramite enti paritetici bilaterali, associazioni sindacali, fondi interprofessionali, organismi di certificazione riconosciuti accreditati e non, con convenzioni con altri soggetti qualificati, di attivita' di informazione, di formazione e addestramento in materia di salute e sicurezza sul lavoro, in ambito pubblico e privato, anche rivolte alle figure a tal fine istituite in conformita' al d. Lgs. 81/2008, agli accordi stato-regioni ed in attuazione dei contratti collettivi di lavoro; lo svolgimento e l'organizzazione di azioni formative in tutti gli ambiti lavorativi che presentino ulteriori rischi specifici oggetto di specifica regolamentazione normativa o che saranno oggetto di successivi interventi da parte del legislatore; l'emissione di attestati e documenti di certificazione dei percorsi formativi, con la possibilita' di svolgere il ruolo di ente certificatore e di accreditamento delle azioni formative, promosse e sviluppate direttamente dall'associazione. La societa' puo' aderire, sottoscrivere, partecipare attraverso accordi di collaborazione, convenzioni, protocolli di intesa e/o sottoscrizione di quote, alla costituzione di associazioni temporanee di scopo o di impresa, con qualsiasi soggetto di natura giuridica pubblica o privata, che non sia in contrasto con le finalita' e gli scopi associativi. La societa' puo' inoltre: organizzare attivita' formative di aggiornamento, specializzazione, riqualificazione per personale occupato: addetti, operai, quadri e dirigenti di imprese, professionisti, lavoratori autonomi che affrontano processi di miglioramento, innovazione e riconversione; gestire attivita' formative private finalizzate all'acquisizione di competenze in aree di specifico interesse; organizzare incontri, convegni, seminari di studio e di ricerca su tematiche attinenti le finalita' della societa'; promuovere iniziative di studio, ricerca, documentazione e informazione sui percorsi formativi e di orientamento professionale in italia in europa e nel mondo; partecipare a bandi pubblici su attivita' inerenti le finalita' della societa'; la societa' al fine del raggiungimento degli scopi sopra evidenziati potra' affidare con opportune convenzioni lo svolgimento di determinate attivita' a persone ed enti aventi particolari e specifici requisiti di professionalita'; la societa' potra' avvalersi di collaborazioni esterne per lo svolgimento e l'organizzazione dei corsi in termini di docenze; la societa', nel rispetto delle direttive nazionali e comunitarie, senza limitazioni territoriali e temporali, si prefigge lo scopo di migliorare la sicurezza e la salute nei luoghi di lavoro per evitare o ridurre i rischi professionali nel rispetto della salute della popolazione e dell'integrita' dell'ambiente esterno e contribuire alla diminuzione degli eventi infortunistici e delle malattie professionali; assumere, eseguire e commissionare a terzi incarichi attinenti la formazione professionale e la sicurezza sui luoghi di lavoro, a titolo esemplificativo possa assumere ed eseguire tramite il proprio personale: incarico di rspp esterno in tutti i macrosettori, coordinatore della sicurezza in fase di progettazione ed esecuzione dei lavori, formatore e consulente, in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro per conto di privati ed enti. La societa' puo' inoltre assumere incarico di assistenza, consulenza, progettazione ed attuazione per conto delle aziende nella partecipazione a bandi e concorsi per ottenere agevolazioni finanziarie, fiscali e non, attingendo a fondi regionali, nazionali, comunitari e in generale di ogni ente o organismo erogatore. Per il raggiungimento degli scopi sociali la societa' potra' promuovere, organizzare e partecipare attivamente a saloni, mostre, rassegne e manifestazioni simili; organizzare incontri o corsi di informazione e di formazione, congressi, seminari, meeting, dibattiti e tutto quanto possa risultare di interesse ed utilita' nel settore inerente la sicurezza e l'igiene del lavoro; creare e gestire un sito internet con accesso parzialmente riservato ai soci, e strumenti multimediali affini che trattino la materia di igiene e sicurezza del lavoro; editare e pubblicare riviste o altre pubblicazioni periodiche e non, utili per realizzare le finalita' della societa'; editare e pubblicare periodici e notiziari riguardanti le attivita' associative, nonche' editare, pubblicare e curare la stampa di fascicoli tecnici e informativi, manuali, volumi e circolari riconducibili all'attivita' che costituisce l'oggetto sociale; realizzare e distribuire audiovisivi, fotografie, gadget ed ogni altro materiale ed oggetto necessario al perseguimento dello scopo sociale; ricercare la cooperazione e la collaborazione con persone singole, associazioni ed istituzioni pubbliche e private perseguenti i medesimi scopi; promozione dell'aggiornamento e dell'avanzamento tecnico-scientifico anche mediante attivita' d'informazione e di formazione in grado di favorire il continuo miglioramento culturale e professionale; la progettazione, realizzazione e gestione di interventi formativi rivolti all'aggiornamento, alla qualificazione, al perfezionamento, alla specializzazione, alla riqualificazione e all'acquisizione di specifiche competenze professionali; progettazione, realizzazione e gestione di azioni formative finalizzate all'acquisizione di specifiche professionalita' nel settore dell'agricoltura, dell'agroindustria, della sanita' nonche' alla formazione di imprenditori agricoli e loro operatori; organizzazione di convegni, dibattiti, conferenze e seminari di studi nel settore della formazione e della cultura, nonche' svolgimento di attivita' editoriale e di documentazione, anche attraverso produzioni audiovisive e radiotelevisive; capitalizzazioni di esperienze di altri enti, associazioni e societa', pubbliche, private e miste, nel settore della formazione, ricerca e sviluppo, attraverso lo svolgimento di azioni ed interventi congiunti; esercizio dell'attivita' di informazione, di divulgazione, di documentazione, svolgimento di iniziative editoriali, seminari e di dibattito; attinenti agli scopi istituzionali della societa'; la promozione ed attuazione di partenariati, gemellaggi, collaborazioni, convenzioni ed affiliazioni con enti pubblici e privati, associazioni, fondazioni, istituti, dipartimenti universitari, centri di ricerca e sperimentazione e consorzi, a livello locale, regionale, nazionale, comunitario, ed extracomunitario; gestione, organizzazione ed implementazione di piattaforma fad (formazione a distanza), nonche' di database gestionali; la societa' potra' svolgere qualunque altra attivita' connessa ed affine a quelle gia' previste dall'oggetto sociale, nonche' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni utili alla realizzazione degli scopi sociali e, comunque sia, indirettamente che direttamente attinenti ai medesimi, nonche' tra l'altro: - formazione continua in campo sanitario, legale, tecnico ed ogni altra categoria in genere; - partecipazione a fondi interprofessionali e aderire ad enti bilaterali paritetici, associazioni sindacali; - resa, progettazione, realizzazione, consulenza e gestione di attivita' quale organismo di certificazione o tramite collaborazione o convenzione con organismi di certificazione delle competenze e del personale, in accordo alle norme iso/iec 17024:2003 e iso 19011:2002, nonche' svolgere corsi di formazione e ogni altra attivita' formativa e di certificazione delle competenze in conformita' alle norme uni cei en iso/iec 17024:2004; realizzare azioni di sviluppo delle risorse umane, mediante interventi di orientamento e/o formazione professionale, nel rispetto della programmazione regionale, delle leggi sulla parita' e sulle pari opportunita', in un'ottica di qualita'. Per attivita' di formazione professionale si intendono gli interventi di prequalificazione, qualificazione, riqualificazione, specializzazione e aggiornamento che potranno essere realizzati anche con metodologia a distanza (f. A. D. ); formazione superiore - comprende la formazione post obbligo di istruzione e formazione, la formazione post diploma e post laurea, l'istruzione formazione tecnica superiore, l'alta formazione relativa a interventi successivi ai cicli universitari e l'apprendistato di 3' livello di cui al d. Lgs n. 167 del 14/09/2011 art. 3; formazione continua e permanente - destinata ai soggetti occupati, in cig e/o mobilita', a disoccupati/inoccupati per i quali la formazione e' propedeutica all'occupazione e ad apprendisti che abbiano assolto l'obbligo formativo al termine delle quali intendano rilasciare certificazioni riconosciute dalla regione siciliana; promuovere la formazione e la riqualificazione professionale di tutti gli operatori e categorie di concerto con la comunita' europea, il ministero del lavoro, enti regionali, provinciali e comunali al fine di consentire un sempre maggiore accrescimento delle risorse umane; promuovere la formazione sulla sicurezza nei luoghi di lavoro, l'introduzione del sistema qualita', lo sviluppo e l'utilizzo di nuove tecnologie, la qualificazione professionale ed imprenditoriale, e la formazione continua di qualsiasi natura; promuovere e stipulare convenzioni con aziende ed enti; provvedere a tutte quelle altre incombenze che venissero ad essere attribuite per legge o norme assimilate; per raggiungere le finalita' di cui sopra la societa' a titolo esemplificativo e non esaustivo: - puo' aderire ad organizzazioni ed enti nazionali, comunitari ed internazionali e puo' costituire, stabilendone organizzazione e compiti, uffici o recapiti su tutto il territorio nazionale; - puo' dar vita, partecipare o contribuire a societa', consorzi, fondazioni ed enti vari; - puo' istituire e partecipare ad enti bilaterali, istituti di previdenza, ecc. . ; - costituire, aderire, partecipare a fondi interprofessionali; obiettivo prioritario della societa' e' quello di rispondere alle esigenze di un mercato in continua evoluzione, rilevando ed analizzando i bisogni delle imprese nell'ambito dello sviluppo professionale creando nuove opportunita' di occupazione e migliorando la preparazione tecnica sia degli occupati sia di chi e' in cerca di prima occupazione; - progettazione, realizzazione e gestione di azioni formative finalizzate alla diffusione della cultura d'impresa, alla formazione professionale, all'accrescimento delle capacita' professionali e manageriali dei soci e di terzi, occupati, inoccupati, disoccupati, liberi professionisti e/o dipendenti di enti pubblici ed aziende private; studiare e divulgare la legislazione, i sistemi, i metodi e le tecniche per il miglioramento delle condizioni di sicurezza e di salute nei luoghi di lavoro, contribuendo allo sviluppo, alla diffusione ed alla promozione sociale di tali tematiche; creare e gestire un sito internet, e strumenti multimediali affini che trattino la materia inerente l'oggetto sociale; ricercare la cooperazione e la collaborazione con persone singole, associazioni ed istituzioni pubbliche e private perseguenti i medesimi scopi. La societa' puo' inoltre compiere tutte le operazioni commerciali, industriali, mobiliari ed immobiliari, di leasing e finanziarie ritenute dall'organo amministrativo necessarie ed utili per il conseguimento dell'oggetto sociale e potra' a tal fine anche assumere sia direttamente che indirettamente interessenze e quote di partecipazioni, anche azionarie, in altre societa', consorzi ed imprese aventi oggetto analogo, affine o connesso al proprio e concedere in gestione a terzi le suddette attivita'. Per il raggiungimento degli scopi sociali potra' fruire di finanziamenti di qualsivoglia natura e tipo, anche a fondo perduto concessi ad imprese e societa' che operino in determinati settori o contesti geografici, regolati da disposizioni legislative emanate o da emanarsi, sia comunitarie che nazionali, regionali e/o locali, fruendone tutti i contributi relativi, nessuno escluso od eccettuato; nonche' partecipare ad eventuali patti territoriali e/o a strumenti di programmazione negoziata; il tutto a norma delle vigenti disposizioni di legge e nel pieno rispetto delle stesse.