La cooperativa, conformemente all'art. 1 della legge 381/1991, non ha scopo di lucro e si propone di perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana e all'integrazione sociale dei cittadini sviluppando fra essi lo spirito mutualistico e solidaristico mediante: a) la gestione di servizi socio-sanitari, assistenziali ed educativi; b) lo svolgimento di attivita' diverse, agricole, industriali, commerciali o di servizi, finalizzate all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate di cui all'art. 4 della legge n. 381/91. La cooperativa, inoltre, e' retta e disciplinata secondo il principio della mutualita' senza fini di speculazione privata ed ha anche per scopo quello di ottenere tramite la gestione in forma associata continuita' di occupazione lavorativa e le migliori condizioni economiche, sociali e professionali per i soci lavoratori. A norma delle disposizioni contenute nella l. 381/91 le attivita' di cui ai punti a) e b) del presente articolo sono funzionalmente collegate come dettagliatamente descritto nel successivo articolo. La cooperativa puo' svolgere la propria attivita' anche con terzi. A norma della legge 3 aprile 2001 n. 142 e successive modificazioni e integrazioni, il socio lavoratore stabilisce successivamente all'instaurazione del rapporto associativo un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata o autonoma, o in qualsiasi altra forma, consentita dalla legislazione vigente, compreso il rapporto di associazione in partecipazione, con cui contribuisce comunque al raggiungimento dello scopo sociale. La cooperativa mantiene una organizzazione amministrativa separata per quanto concerne la gestione delle attivita' di cui ai punti a) e b) dell'art. 1 delle legge 381/91. La cooperativa ha lo scopo di: - perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana, all'integrazione sociale ed alla crescita culturale nonche' all'integrazione sociale e lavorativa delle persone svantaggiate di cui all'art. 4 della legge 8 novembre 1991, n. 381; - favorire il miglioramento delle condizioni economiche, sociali e professionali dei propri soci, nonche' promuovere l'avviamento al lavoro, l'inserimento e la crescita professionale dei soci svantaggiati; - realizzare la massima economicita' ed efficienza della gestione per ottenere risorse da destinare innanzitutto agli investimenti ed al rafforzamento patrimoniale e per offrire ai soci il riconoscimento dell'apporto individuale di ognuno; - contribuire al potenziamento dei servizi per la salute, l'educazione e la qualita' della vita delle persone, anche tramite la gestione di servizi in collaborazione con enti e associazioni senza finalita' di lucro, enti e societa' pubblici e privati. Per la realizzazione di cio', la cooperativa organizza una impresa senza fini di lucro che - mediante la solidale partecipazione della base sociale e di tutto il gruppo sociale che ad essa fa riferimento - svolga attivita' finalizzate alla qualificazione umana, morale, culturale e professionale, al recupero ed alla valorizzazione delle risorse e delle potenzialita' delle persone che si trovano in stato di bisogno ovvero in condizioni di disabilita' fisica, psichica o sensoriale. La cooperativa e' retta e disciplinata dai principi della mutualita' prevalente, ai sensi dell'art. 2514 del codice civile. La cooperativa nello svolgimento della propria attivita', si avvale prevalentemente delle prestazioni lavorative dei soci ed intende orientare la propria gestione al conseguimento dei parametri di scambio mutualistico prevalente di cui agli articoli 2512 e 2513 del codice civile. La cooperativa potra' svolgere la propria attivita' avvalendosi anche delle prestazioni lavorative di soggetti diversi dai soci. La tutela dei soci lavoratori viene esercitata dalla cooperativa e dalle associazioni di rappresentanza, nell'ambito delle leggi in materia degli statuti sociali e dei regolamenti. I criteri e le regole inerenti alla disciplina dei rapporti mutualistici tra la cooperativa ed i soci sono stabiliti da apposito regolamento interno predisposto, nel rispetto del principio di parita' di trattamento di cui all'art. 2516 c. C. , dagli amministratori ed approvato dall'assemblea ordinaria dei soci stessi con le maggioranze previste per l'assemblea straordinaria. Considerata l'attivita' mutualistica della societa', cosi' come definita all'articolo precedente, nonche' i requisiti e gli interessi dei soci come piu' oltre determinati, la cooperativa ha come oggetto le seguenti attivita': a) l'organizzazione e la gestione di servizi socio-assistenziali, sanitari, educativi, culturali e di animazione a favore di singoli e della collettivita' nonche' di progetti per il recupero, l'assistenza o l'inserimento di minori in eta' lavorativa in situazioni di difficolta' famigliare o di persone svantaggiate, quali: - assistenza sociale domiciliare a favore di minori, anziani, disabili psicofisici e soggetti svantaggiati in genere, anche integrata con attivita' infermieristiche e sanitarie; - progettazione e gestione di centri diurni e residenziali, centri di accoglienza e comunita' terapeutiche e/o educative, servizi di assistenza e ludico-ricreativi in residenze sociali assistite e in centri diurni per anziani, case di riposo o di cura, luoghi di soggiorno; - progettazione, organizzazione e gestione di strutture di accoglienza per persone anziane autosufficienti e non, nonche' servizi integrati per residenze protette; - gestione di centri di formazione e preformazione professionale e di socializzazione per soggetti portatori di handicap psicofisici; - progettazione e gestione di case-famiglia per minori e non, di mini appartamenti e/o nuclei alloggio per portatori di handicap psicofisici; - attivita' e servizi di riabilitazione e accompagnamento disabili; - trasporto e accompagnamento di minori, anziani e disabili; - animazione a favore di giovani e adolescenti, in comunita' e no, anche in presidi ospedalieri; - organizzazione di vacanze e soggiorni estivi; - progettazione e gestione di asili-nido, nido famiglia, scuole materne, ludoteche, centri di lettura, biblioteche; - gestione di corsi di attivita' motoria e psicomotoria per minori, handicappati e anziani; - organizzazione e gestione di corsi di formazione e/o aggiornamento per operatori sociali; - gestione di attivita' finalizzate all'inclusione sociale di soggetti a rischio di esclusione, svantaggio e marginalita'; - attivita' di promozione delle pari opportunita' e di rivendicazione dell'impegno delle istituzioni a favore delle persone deboli e/o svantaggiate e per l'affermazione dei loro diritti; - partecipazione ad attivita' nazionali ed internazionali di cooperazione, progettazione e realizzazione di programmi di cooperazione nazionale ed internazionale; - attivita' di consulenza nell'individuazione e gestione del personale domestico e/o sociosanitario; - consulenza psicologica e sociale al singolo, alla coppia e alla famiglia. B) in collegamento funzionale allo svolgimento delle attivita' di cui alla precedente lettera a), provvedere alla organizzazione e gestione - in forma stabile ovvero temporanea di una o piu' attivita' produttive ritenute opportune per l'inserimento lavorativo dei soggetti svantaggiati ai sensi dei decreti applicativi della legge 381/1991 e successive modifiche e integrazioni, nell'ambito dei settori industriale, agricolo, artigianale, commerciale, turistico e dei servizi, sia direttamente, sia assumendole in convenzione, in appalto o in qualsiasi altra forma consentita dalla legge da enti pubblici e privati, con la possibilita' di commercializzare i prodotti cosi' ottenuti in punti vendita al minuto o rivolgendosi alla grande distribuzione, quali per esempio: 1) l'organizzazione e la gestione di lavori di pulizia, igienizzazione, sanificazione, disinfestazione, derattizzazione, deblattizzazione e ogni altra attivita' similare nonche' manutenzione presso uffici, condomini, piazzali, strade, magazzini, complessi commerciali e industriali sia pubblici sia privati; 2) l'organizzazione e la gestione di lavori di giardinaggio e falciatura sia manuale che meccanizzata, la realizzazione e la manutenzione di aree erbose, l'abbattimento di piante, l'esecuzione di trattamenti su argini, aree erbose e sponde di canali; 3) l'organizzazione, la promozione e la gestione di punti di ristoro, ristoranti, bar, attivita' di catering, banqueting e servizi ricettivi e di ospitalita' (alberghi, foresterie, ostelli, agriturismi, campeggi e simili); 4) l'organizzazione e la gestione di servizi di qualsivoglia natura, tra cui il trasporto di cose e persone da effettuarsi con qualsiasi mezzo, nonche' il servizio di trasporto alunni nel rispetto della vigente normativa in materia, servizi di facchinaggio e trasloco sia manuale sia meccanizzato compresa la movimentazione di merci con carrelli, gru e attrezzature speciali per il trasporto su scale e gradini; 5) organizzazione e gestione di attivita' di bonifica, servizi e opere cimiteriali nonche' gestione di cimiteri e di ogni attivita' connessa e complementare; 6) organizzazione e gestione di eventi, cerimonie, feste, matrimoni, celebrazioni funerarie; 7) l'organizzazione e gestione di attivita' manifatturiere, di servizio e commerciali, finalizzate a progetti di inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati; 8) attivita' e servizi di comunicazione, con particolare riferimento a servizi informatici quali per esempio programmazione, realizzazione siti internet, database, attivita' di assistenza e manutenzione informatica, migrazione di sistemi operativi; 9) gestione di strutture per l'accudimento e l'accoglienza di animali quali per esempio canili, gattili, riserve di pesca, fattorie didattiche; gestione di servizi cimiteriali per animali nonche' di ogni attivita' complementare e connessa; 10) la coltivazione di terreni in italia e all'estero e la raccolta di prodotti della terra, la gestione di serre e impianti di sperimentazione, la realizzazione di vivai forestali e di essenze, la costruzione di campi e centri sperimentali dimostrativi per le attivita' agro-forestali; 11) l'organizzazione e la gestione di lavori e iniziative per la tutela e la valorizzazione delle bellezze naturali e dei beni culturali artistici, la gestione di parchi naturali attrezzati, musei nonche' ogni iniziativa volta alla valorizzazione culturale e turistica del territorio; 12) la gestione di officine per la manutenzione e riparazione di macchine ed attrezzature, attivita' di autoriparazione; 13) la promozione e l'organizzazione della formazione professionale dei soci e dei dipendenti tramite corsi, conferenze, studi e ricerche tendenti a facilitare l'avviamento al lavoro delle persone svantaggiate, nonche' la preparazione di operatori al fine di maturare profili idonei a intervenire in modo qualificato sull'integrazione socio-lavorativa dei soggetti svantaggiati; 14) la promozione e la gestione di iniziative di studio e di ricerca finalizzate alla verifica della capacita' di assorbimento del tessuto sociale rispetto alla fascia lavorativa creata e della bonta' dei sistemi formativi adottati; 15) la promozione, la progettazione e la gestione, anche per contratto e/o convenzione con enti pubblici e privati, di servizi di prevenzione e manutenzione relativi alla salvaguardia ed alla valorizzazione del patrimonio ambientale, boschivo, faunistico, zootecnico, idrografico, architettonico, ecologico e paesaggistico; 16) la catalogazione ed archiviazione di testi elaborati, pubblicazioni scientifiche, produzioni cinematografiche ed artistiche e simili; 17) l'attivita' teatrale e dello spettacolo ed associativa in genere; 18) la promozione di attivita' sportive ricreative, ricettive e turistica anche attraverso la gestione di impianti polivalenti, di centri di agriturismo e alberghieri con la promozione di incontri, manifestazioni, spettacoli, gite ed escursioni, atte ad elevare spiritualmente e culturalmente e a fornire occasioni di sano svago ai soci, alle famiglie e alla collettivita' tutta; 19) la produzione, la commercializzazione e la gestione di punti vendita di prodotti gastronomici, ristorazione, pasticceria, bevande e prodotti ed alimenti tipici, naturali, biologici, e fitoterapici; 20) la gestione di botteghe indirizzate alla rivalutazione dell'artigianato locale e al restauro in genere; 21) la progettazione, la produzione e la realizzazione di capi di abbigliamento, tessuti in genere, accessori e calzature da realizzare in forma artigianale o industriale, curandone l'immissione nel mercato, la vendita e distribuzione in punti vendita propri o c/o terzi (atelier, boutique, centri commerciali ecc. ) anche attraverso l'organizzazione di sfilate di moda e la qualificazione degli addetti attraverso corsi di formazione mirati all'acquisizione della relativa professionalita' ed estendibili all'economia domestica; 22) la realizzazione di raccolte fondi per scopi di beneficenza e/o acquisto di strumenti e/o prodotti sia per la cooperativa sia per altre associazioni o enti, anche tramite la vendita o richieste di donazioni spontanee; 23) botteghe del terzo mondo per il commercio etico e-quo e solidale; mercati dell'usato; 24) la costituzione di attivita' tipo banco alimentare e la ridistribuzione abiti, mobilia e simili da destinare alle categorie svantaggiate. La cooperativa, inoltre, si propone di operare per la formazione, l'addestramento, la qualificazione, l'aggiornamento e l'intervento professionale tramite l'istituzione di appositi interventi e servizi quali, ad esempio: - la gestione del patrimonio confiscato alla criminalita' organizzata; - avviare all'apprendimento e all'inserimento lavorativo anche nella forma di centri di formazione professionale - attraverso l'apprendimento di tecniche per la produzione di manufatti e prodotti artigianali, lavorazioni c/o terzi; - programmare e gestire forme di servizio, quali comunita' per malati di a. I. D. S. ; - la consulenza psicologica, psicoterapica, medica e sociale svolta in maniera singola o interdisciplinare nei confronti di singoli, gruppi, istituzioni pubbliche e private; - l'istituzione di corsi di formazione professionale, di studi e ricerche anche con partners locali, italiani ed europei; - la formazione di gruppi di lavoro qualificato per sopperire a situazioni di emergenza nei settori tecnici, amministrativi e logistici, presso enti pubblici come ospedali e similari, amministrazioni regionali, provinciali e comunali; uffici catastali, erariali e tributi, uffici di igiene pubblica e tecnici, sovrintendenze ai beni culturali, artistici e storici, musei, chiese e similari; la selezione di risorse umane indirizzate all'inserimento nel mondo del lavoro; - l'organizzazione di campagne pubblicitarie commissionate da enti pubblici e privati, nonche' l'organizzazione e gestione di convegni, congressi, manifestazioni e simili; - la realizzazione di progetti tecnici in ambito industriale, agricolo, zootecnico, ambientale, paesaggistico, idrogeologico, artigianale, agrituristico, commerciale e simili; - l'attivita' di censimento e di elaborazione statistica di dati di interesse pubblico e privato; - la realizzazione e la gestione di scuole di ogni genere e grado ivi comprese scuole di formazione al volontariato e alle professionalita' richieste del terzo settore; - la partecipazione ad iniziative comunitarie per la scuola tipo pon; - la consulenza professionale e legislativa; - l'attuazione di modelli di formazione permanenti degli operatori coinvolti nei progetti; - la ricerca e la sperimentazione di nuove tecnologie didattiche e di animazione anche con strumenti informatici e multimediali nei confronti di soggetti svantaggiati o disadattati; - attivita' di informazione e di sensibilizzazione della comunita' locale verso i problemi del territorio e, in particolare, dei soggetti bisognosi, svantaggiati, emarginati o candidati a processi di emarginazione; - la cura, la stampa anche attraverso moderni sistemi tipografici e la commercializzazione di manifesti, locandine, stampati ed oggettistica pubblicitaria nonche' la pubblicazione e la diffusione di studi e ricerche su temi e problematiche sociali, culturali, storiche e religiose. La societa' potra' inoltre organizzare e partecipare a tutte le iniziative culturali, ricreative e assistenziali atte a diffondere i principi della solidarieta' e della responsabilita' sociale, per il miglioramento delle condizioni di vita, sociali, culturali ed economiche delle persone in condizioni di svantaggio - sia esso di natura psico-fisica o socio culturale ed economica - e delle loro famiglie. Per l'effettivo raggiungimento degli scopi di cui sopra, la cooperativa sara' impegnata inoltre nel necessario collegamento funzionale fra le suddette attivita' di tipo a) e di tipo b), e comunque nel rispetto delle condizioni organizzative previste dalla legge e anche ai fini della corretta applicazione delle agevolazioni concesse dalla legge 8 novembre 1991, n. 381, prevedendo a tale proposito la netta separazione delle gestioni relative alle attivita' esercitate ai fini della corretta applicazione delle agevolazioni connesse dalla vigente normativa. La societa' potra' inoltre svolgere qualunque altra attivita' connessa ed affine a quelle sopra elencate, nonche' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni contrattuali di natura immobiliare, mobiliare, industriale, commerciale e finanziaria, necessari o utili alla realizzazione degli scopi sociali e, comunque, sia direttamente che indirettamente attinenti ai medesimi, nonche' fra l'altro, per la sola indicazione esemplificativa: - assumere interessenze e partecipazioni, sotto qualsiasi forma, in imprese, specie se svolgono attivita' analoghe e comunque accessorie all'attivita' sociale; - costituire ed essere socia di societa' per azioni o a responsabilita' limitata; - aderire e partecipare ad enti e organismi economici, consortili e fideiussori, diretti ad agevolare gli scambi, gli approvvigionamenti e il credito; - assumere mutui e finanziamenti in genere, prestiti cambiari e affidamenti bancari; - concedere avalli cambiari, fideiussori ed ogni altra garanzia, sia reale che personale, sotto qualsivoglia forma, anche a favore di terzi, per facilitare l'ottenimento del credito ai soci, agli enti e alle societa' cui la societa' aderisce e partecipa. La societa' puo' ricevere prestiti, donazioni nonche' organizzare raccolte fondi finalizzati esclusivamente al raggiungimento del proprio oggetto, nel rispetto della normativa tempo per tempo vigente; le modalita' di svolgimento di tale attivita' sono definite con apposito regolamento approvato dall'assemblea dei soci.