Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.
Accedi a tutte le informazioni di Cooperativa Sociale Sorriso A…, di altre 6 milioni di imprese e 13 milioni di contatti con i prodotti Cerved pensati per te!
lo scopo che i soci cooperatori intendono perseguire e' quello di ottenere, tramite la gestione in forma associata e con la prestazione della propria attivita' lavorativa, la continuita' di occupazione e le migliori condizioni economiche, sociali, professionali. Ai fini del raggiungimento degli scopi sociali e mutualistici, i soci instaurano con la cooperativa un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata, nelle diverse tipologie previste dalla legge, o autonoma, ivi compreso il rapporto di collaborazione coordinata non occasionale, ovvero in qualsiasi altra forma consenta la legislazione italiana. Conseguentemente la tutela dei soci cooperatori viene esercitata dalla cooperativa e dalle associazioni di rappresentanza, nell'ambito delle leggi in materia degli statuti sociali e dei regolamenti interni. La cooperativa e' retta e disciplinata dai principi della mutualita' senza fini di speculazione privata. La cooperativa si propone, altresi', di partecipare al rafforzamento del movimento cooperativo unitario italiano. Percio' stesso la cooperativa aderisce ad una associazione di categoria del settore, ai suoi organismi periferici provinciali o regionali nella cui giurisdizione ha la propria sede sociale. La societa' deve essere retta e disciplinata dai principi della mutualita' ed e' senza finalita' di lucro e speculative e destina gli utili e le sopravvenienze attive al miglioramento delle prestazioni con divieto del loro investimento in patrimonio di qualsiasi natura. Essa persegue l'interesse generale della comunita' alla promozione umana ed alla integrazione sociale dei cittadini e si propone di svolgere attivita' e servizi di rilevanza e solidarieta' sociale, curando particolarmente le attivita', a favorire le realta' associate nel raggiungimento dei loro fini, cosi' come previsto dall'art. 1 lettera "a" e "b" della legge 381/91 e delle leggi regionali di applicazione. Nel proseguimento dei suoi fini la cooperativa favorisce la destituzionalizzazione dei portatori di handicap, assistere portatori di handicap, anziani e minori a domicilio e/o strutture residenziali permanenti fornendo loro (gestendo in proprio o stipulando convenzioni con province, comune, consorzi, a. S. L. , enti pubblici e privati, enti locali, nonche' societa' miste) le relative prestazioni, la cooperativa si rivolge ancora a profughi, immigrati, persone in stato di poverta', persone con reddito limitato, persone con incapacita' totale o parziale e provvedere alle proprie esigenze per inabilita' di ordine fisico o psichico, a persone con difficolta' di inserimento nella vita sociale e attiva nel mercato del lavoro, nonche' per le persone sottoposte a provvedimenti dell'autorita' giudiziaria che rendono necessari interventi assistenziali. Cio' al fine di arrivare al superamento delle situazioni emarginanti e consentire la piena partecipazione delle persone anziane, dei portatori di handicap, dei minori ecc. . . Alla vita familiare e sociale. La cooperativa ha lo scopo di perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana, sociale ed alla integrazione dei cittadini che soffrono in condizioni di svantaggio e di emarginazione attraverso la gestione di servizi socio assistenziali e socio sanitari orientati alla risposta dei bisogni dei portatori di handicap, persone anziane, minori, tossicodipendenti, ecc. . . Coordinando l'attivita' cosi' da renderla piu' incisiva e produttiva nel tessuto sociale. Si prefigge inoltre gli scopi seguenti: * istituzione, gestione e assistenza di servizi terapeutici e riabilitativi territoriali, nonche' la trasformazione organizzata e funzionale di quelle esistenti, onde assistere la permanenza del portatore di handicap, dell'anziano, e del minore nel proprio ambiente di vita familiare e sociale; * fornire prestazioni e/o in particolare: 1) acquistare o gestire tutto quello che e' necessario per fornire generi di natura e/o pasti caldi; 2) stipulare convenzioni con lavanderie o gestire in proprio la raccolta e la riconsegna della biancheria; 3) provvedere al disbrigo delle faccende domestiche; 4) provvedere all'espletamento di pratiche varie; 5) gestire in proprio e/o stipulare convenzioni con imprese private per effettuare pulizia ordinaria e straordinaria; 6) acquistare le necessarie attrezzature per il prelievo per esami clinici; 7) gestire le prestazioni relative alle cure infermieristiche da affiancare a personale specializzato; 8) gestire tutto quanto e' necessario per garantire a chi ne ha bisogno riabilitazione psicomotoria; * integrazione del portatore di handicap nelle istituzioni educative, nelle amministrazioni pubbliche ed in qualsiasi posto di lavoro pubblico e/o privato e nelle istituzioni scolastiche normali; * orientamento scolastico e professionale del portatore di handicap e minori; * progettazione e realizzazione di corsi di formazione professionale rivolti a soggetti portatori di handicap, ai minori in obbligo scolastico/formativo, ed ai familiari; * inserimento nelle istituzioni normali e di qualificazione e riqualificazione nonche' nelle attivita' lavorative; * iniziative finalizzate al superamento delle situazioni emarginanti; * istituzione e gestione di iniziative volte alla formazione, qualificazione, riqualificazione e aggiornamento del personale della cooperativa e non operante nel settore, nell'ambito delle competenze regionali, nazionali o europee; *iniziative informative e partecipazione ad esperienze lavorative rivolte a tutti i cittadini ed in particolar modo al nucleo familiare dei portatori di handicap e minori; *iniziative sul significato socio-culturale dell'inserimento dei portatori di handicap e dei minori in tutte le istituzioni e sedi normali e sulle conoscenze tecnico-scientifiche che consentono la prevenzione ed il recupero dei portatori di handicap e dei minori; * sostegno sociale e psico-pedagogico in forma domiciliare alla famiglia per aiutare la permanenza nell'ambito domestico del portatore di handicap, del minore e dell'anziano, che richiedono sorveglianza continua e cure particolari; *individuazione di attivita' lavorative nell'ambito dei pubblici servizi, accessibili ai portatori di handicap; * organizzare attivita' ricreative - culturali - di tempo libero - soggiorni vacanze, colonie marine e montane, lidi marini, turismo sociale, curare la diffusione e la produzione di pubblicazioni culturali, sociali, sportive, periodiche e anagrafiche che affrontino in particolare i problemi della solidarieta' sociale; *in particolare la cooperativa si prefigge di organizzare e gestire in proprio e/o convenzione con enti territoriali locali (comune, a. S. L. , provincia, consorzi, regione): 1) centri diurni e servizi ambulatoriali; 2) centri diurni residenziali permanenti, quali casa famiglia e comunita' alloggio; 3) assistenza domiciliare integrata; 4) centri riabilitativi per anziani, minori, disabili; 5) centri per gravi; 6) qualsiasi servizio previsto dalle leggi, normative regionali e nazionali in materia; 7) case di cura; 8) case di riposo; 9) case albergo; * gestione di: 1) centri sociali e di incontro per anziani, minori portatori di handicap; 2) comunita' alloggio; 3) case protette; 4) residenze sanitarie assistite; 5) assistenza domiciliare per disabili ed anziani e fornire loro le prestazioni necessarie anche di tipo residenziale diurna; 6) istituire e/o gestire centri di telesoccorso, teleassistenza, telemedicina, per anziani, inabili, portatori di handicap ed in favore di qualsiasi soggetto in stato di bisogno socio-assistenziale e sanitario e verso terzi che vivono in condizioni definite "a rischio" con mezzi propri o in convenzione; 7) istituire e/o gestire il trasporto con mezzi adeguati, con o senza accompagnatore, dei soggetti inabili, minori, anziani o comunque non autosufficienti; 8) istituzione e gestione di ludoteche; * gestione di servizi sanitari di tipo infermieristico con personale qualificato; * utilizzo del volontariato; * servizio di ambulanze con personale specializzato del 118; * istituzione e/o gestione di consultori familiari, con personale specializzato; * istituzione e/o gestione di asili nido, scuole materne, ostelli della gioventu'; * segretariato sociale, servizio sociale professionale; * case di accoglienza per gestanti e ragazze madri; * l'acquisto e/o la gestione, l'affitto di beni immobili e mobili dati in concessione di enti pubblici o privati per l'espletamento dell'attivita' sociale; * comunita' per il ricovero per persone a rischio, tossicodipendenti; * alloggio per disabili psichici o fisici, comunita' di pronta accoglienza; * programmare ed istituire un sistema integrato di interventi e servizi sociali a carattere socio-sanitario a favore delle persone e/o nucleo familiare con lo scopo di fornire una risposta completa sotto il profilo della tutela della salute, dell'inserimento sociale e del miglioramento delle condizioni della vita; * creazione e/o gestione di centri polifunzionali per l'animazione, ludoteche, educazione alla lettura, biblioteche e centri sportivi di socializzazione per minori, anziani e portatori di handicap, quali piscine per la psicomotricita' in acqua, centri ippici sociali o maneggi per la riabilitazione equestre con tmc (terapia con il mezzo del cavallo), ippoterapia, pettyterapia; * stipulare convenzioni con enti pubblici o privati, societa' miste e/o costruire societa' fra i soci, i minori, i portatori di handicap al fine di individuare e/o creare attivita' lavorative per soggetti svantaggiati; * coordinare ed armonizzare gli interventi e le azioni per la tutela dei diritti dell'infanzia, dell'adolescenza, e di sostegno alle responsabilita' familiari per la tutela degli anziani, per l'integrazione e l'autonomia delle persone disabili, per la prevenzione ed il recupero delle dipendenze da alcool, droga, farmaci e per l'inserimento di cittadini stranieri, gestire prestazioni a carattere socio sanitario per la tutela, cura e riabilitazione dei disabili, tutela e cura degli anziani, tutela e cura delle patologie psichiatriche, dei tossicodipendenti, alcooldipendenti o soggetti affetti da patologie derivate da hiv; * partecipare alla programmazione, alla organizzazione ed alla gestione per la realizzazione del sistema integrato di interventi e servizi sociali; * promuovere e/o gestire tramite la stipula di apposite convenzioni con medici e personale specializzato nelle varie discipline, un centro di medicina preventiva con particolare riguardo al settore scolastico e del lavoro ed alla tutela della salute mentale nonche' all'educazione sanitaria di anziani, disabili e simili; * gestire servizi di medicina scolastica, sportiva e riabilitativa; * centro di accoglienza familiari ammalati ospedalizzati; * svolgimento di attivita' produttive finalizzate all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate; * formare gruppi di lavoro qualificato per sopperire a situazioni di emergenze nei settori tecnici, amministrativi e sociali presso enti pubblici come ospedali, amministrazioni regionali, provinciali e comunali, uffici catastali ed erariali, uffici di igiene pubblica, ecc. . . * esecuzione di progetti specifici che riguardino il terzo mondo, gestendone tutti i servizi necessari ed avvalendosi delle incentivazioni previste dalle leggi in vigore ed emanande; * assistenza domiciliare integrata; * gestire direttamente servizi di natura socio assistenziale che abbiano natura di interventi di carattere globale; * gestione di progetti specifici riguardanti i minori, i tossicodipendenti, gli alcolisti, ex carcerati, ex degenti degli ospedali psichiatrici e gli extracomunitari; * gestire centri di informa-giovani; * gestire servizi sociali e sistemi informativi di rete; * formare gruppi di lavoro qualificato per sopperire a situazione di emergenza nei settori tecnici, amministrativi e sociali presso enti pubblici come ospedali, amministrazioni regionali, provinciali, comunali, ecc. . . ; * richiedere ed utilizzare tutte le provvidenze previste dalle leggi emanate ed emanande da parte della regione, dello stato, del parlamento europeo. La cooperativa potra' svolgere ed esplicare quanto altro previsto dalle leggi sotto elencate con eventuali modifiche sia delle leggi regionali, nazionali e comunitarie nelle rispettive materie, nonche' delle leggi che verranno emanate; * l. R. 87/81 e 14/86 riguardanti "interventi e servizi in favore degli anziani; * l. R. 68/81 e 16/86 istituzione "organizzazione e gestione dei servizi per i soggetti portatori di handicap"; * l. R. 22/86 riordino dei servizi socio-assistenziali in sicilia e relativi piani triennali; * l. R. 27/90 integrazioni della l. R. 87/81; * l. R. 214/79 "istituzione di asili nido"; * l. R. 215/79 riguardante la "tutela della salute mentale"; * l. R. 64/84 "piano contro l'uso non terapeutico delle sostanze stupefacenti"; * l. N. 685/75 "piano di intervento contro le tossicodipendenze"; * l. R. 21/78 "istituzione dei consultori familiari"; * l. N. 216/91 "interventi in favore dei minori a rischio"; * l. N. 285/97 "disposizioni per la promozione di diritti ed opportunita' per l'infanzia e l'adolescenza"; * l. N. 104/92 e l. N. 162/99 assistenza ed integrazione per i diritti delle persone handicappate; * l. N. 68/99 norme e diritto al lavoro dei disabili; * l. N. 382/2000 legge per la realizzazione del sistema integrato di interventi sociali; * tutti i regolamenti esecutivi delle leggi sopraddette: svolgere tutte le attivita' previste dalle leggi regionali, nazionali e comunitarie emanate ed emanande nell'ambito della cooperazione sociale, di solidarieta' sociale, di servizi e lavori socialmente utili e progetti di pubblica utilita'. La cooperativa si prefigge anche attraverso l'inserimento lavorativo di persone svantaggiate ai sensi dell'art. 1, comma 1, lett. B e successive modifiche ed integrazioni, la stipula di convenzioni con enti pubblici ai sensi dell'art. 5 della legge 381/91 e la partecipazione ad appalti, gare, trattative private, licitazioni, pronto intervento con enti pubblici in riferimento anche alla circolare del ministero del lavoro n. 153/96 e precisamente: - assumere lavori di pulizia ordinaria e straordinaria di abitazioni, condomini, uffici pubblici, privati, banche, ospedali, scuole, ecc. . . ; - gestione di parcheggi pubblici e privati; - effettuare servizi di sistemazione di verde pubblico e/o privato e servizi di giardinaggio in genere e potatura di alberi e siepi; - ornamenti ed addobbi di alberi e strade in occasione di festivita' e manifestazioni varie; - servizi di manutenzione, gestione e/o custodia parchi, ville, giardini pubblici e privati; - lettura contatori enel, acqua, gas, ecc. . . E l'emissione delle relative fatture e bollette, curando anche l'incasso per i relativi enti; - gestione di biglietterie; - gestione di impianti sportivi; - gestione di lavanderie anche di tipo industriale; - gestione di cucine per convivenza, mense, confezionamento, distribuzione e commercializzazione dei pasti e refezione scolastica; - organizzazione relativa a convegni, congressi, fiere, manifestazioni sociali; - curare la pulizia delle spiagge, lungomare, strade urbane ed extraurbane, autostrade e strade di campagna, rimuovendo ogni ostacolo che possa impedire la circolazione; - curare la raccolta e lo smaltimento dei rifiuti solidi urbani, tossici e nocivi, assumere lavori di gestione di impianti di smaltimento, incenerimento, trattamento e trasformazione di rifiuti e la commercializzazione dei derivati degli stessi; - gestire servizi di recapito, espressi, lettere, plichi, pacchi, ecc. . . ; compiere tutte le operazioni immobiliari, mobiliari, commerciali creditizie e finanziarie atte a raggiungere gli scopi sociali, avvalendosi di tutte le provvidenze ed agevolazioni di legge; - per finalita' di cui ai precedenti punti potra' acquistare, produrre, in proprio e/o commissionare la produzione di apparecchiature e sistemi info-telematici ed elettronici; - acquistare attrezzature tecniche per la realizzazione degli impianti occorrenti allo scopo, e mezzi di trasporto per gli scopi sopraddetti; - concorrere ad aste, licitazioni, trattative private, affidamento diretto convenzioni ed altro, sia con enti pubblici e privati, anche con cooperative associate; - accettare lasciti e donazioni; - aderire ad organizzazioni sindacali di categoria per la promozione del movimento cooperativo; - aderire ad altri enti o organismi economici, morali, culturali ed assistenziali; - aprire conti correnti; - emettere cambiali; - assumere mutui ipotecari; - riscuotere mandati e contributi; - ricevere quietanze liberatorie in genere; - creazione e gestione di serre per la floricoltura ed orticoltura. Per il conseguimento di tutti gli scopi sopraddetti la cooperativa potra' usufruire di contributi, sussidi, finanziamenti, agevolazioni e di tutte le provvidenze in genere previste dalle leggi emanate ed emanande regionali, statali, comunitarie e di ogni altro ente, nonche' accettare eventuali donazioni, lasciti ed agevolazioni previste dalle leggi speciali sia per l'occupazione giovanile che per l'imprenditoria per il mezzogiorno. La cooperativa potra' costituire fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione o per il potenziamento aziendale, nonche' adottare procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo e all'ammodernamento aziendale o degli associati, ai sensi della legge 31 gennaio 1992 n. 59 e successive modifiche ed integrazioni. Per agevolare il conseguimento dello scopo sociale e quindi la realizzazione dell'oggetto sociale la cooperativa potra' provvedere alla costituzione di fondi per lo sviluppo tecnologico o la ristrutturazione o il potenziamento aziendale. Infine la cooperativa gestira', promuovera', creera' qualsiasi servizio previsto dalle leggi regionali, nazionali e comunitarie in materia attualmente in atto o che dovessero intervenire successivamente. Al fine di migliorare il servizio la cooperativa organizzera' e gestira' ricerche, formazione, convegni, seminari, progettazione degli interventi, sia in convenzione con gli enti precedentemente indicati e con la regione, sia utilizzando proprie risorse, al fine di favorire una sempre maggiore integrazione dei portatori di handicap, e dei minori nel territorio, nelle strutture socio educative, nonche' nelle attivita' di lavoro. La societa' cooperativa gestira' i servizi precedentemente indicati in proprio o stipulando convenzioni con enti pubblici e privati, nonche' con gli enti locali quali comune, provincia, regione, consorzi, a. S. L. . A tal proposito la cooperativa assegnera' il lavoro con precedenza ai soci fondatori, in caso di rifiuto ad altri soci che nel frattempo abbiano fatto richiesta e gia' sono parte integrante della cooperativa. Il numero dei soci e' illimitato ma non in numero inferiore al minimo stabilito dalla legge. Possono essere soci: - tutti coloro che sono cittadini italiani; - cittadini comunitari ed extracomunitari con regolare visto e permesso di soggiorno; - che abbiano raggiunto la maggiore eta'; - che siano in possesso del diploma di assistente sociale; - che siano in possesso della qualifica di infermiere professionale; - che siano in possesso della laurea in psicologia; - che siano in possesso della qualifica professionale di assistente domiciliare servizi integrati; - che siano in possesso della qualifica professionale di operatore sociale per handicappati; - che siano in possesso della qualifica professionale di addetti all'assistenza domiciliare agli anziani; - che siano in possesso della qualifica professionale di addetti all'assistenza domiciliare strutture tutelari; - che siano in possesso della qualifica di operatore sociale addetto all'infanzia; - che siano in possesso della qualifica professionale di cuoco o di aiuto cuoco; - che siano in possesso del diploma di dietista o economo dietista; - che siano in possesso della laurea in pedagogia e/o scienza dell'educazione; - che siano in possesso del diploma di fisioterapista, logopedista; - che siano in possesso della laurea in medicina e chirurgia; - persone che siano interessate agli scopi della cooperativa e di altre persone che a giudizio del consiglio di amministrazione, per le loro capacita', preparazione e sensibilita', possono essere utili alla realizzazione degli scopi della societa' cooperativa; - e' consentita l'ammissione a socio di elementi tecnici e amministrativi, in possesso di titoli specifici, nel numero strettamente necessario al buon funzionamento della cooperativa nella percentuale stabilita dalla legge; - fanno parte della cooperativa persone portatori di handicap nella misura del 30% dei soci; - autisti con patente bk e dk. Per la realizzazione degli scopi sociali la cooperativa potra' compiere tutte le operazioni contrattuali di natura mobiliare e finanziarie utili alla realizzazione degli scopi sociali e fra l'altro per la sola indicazione esemplificativa: a) assumere interesse a partecipazioni anche in societa' miste con enti locali, sotto qualsiasi forma, imprese specie se svolgono attivita' analoghe e comunque accessorie all'attivita' sociale; b) dare adesione e partecipazione ad enti ed organismi economici, consortili e fidejussori diretti a consolidare e sviluppare il movimento cooperativo ed agevolarne gli scambi, gli approvvigionamenti ed il credito; c) concedere avalli cambiari, fidejussori ed ogni altra garanzia sotto qualsivoglia forma per facilitarne l'ottenimento del credito ai soci, agli enti cui la cooperativa aderisce, nonche' a favore di altre cooperative; d) la cooperativa si propone di stimolare lo spirito di previdenza e di risparmio dei soci istituendo una sezione di attivita', disciplinata da apposito regolamento, per la raccolta dei prestiti, limitata ai soli soci ed effettuata esclusivamente ai fini del conseguimento dell'oggetto sociale. E' pertanto, tassativamente vietata, la raccolta del risparmio fra il pubblico sotto ogni forma.
Parole chiave