La cooperativa, conformemente alla legge 381/91, non ha scopo di lucro; suo fine e' il perseguimento dell'interesse generale della comunita' alla promozione umana e all'integrazione sociale dei cittadini attraverso la gestione di servizi socio- sanitari ed educativi, incluse le attivita' di cui all'articolo 2, comma 1, lettere a), b), c), d), l), e p), del decreto legislativo (3 luglio2017, n. 112 - n. D. R. ) recante revisione della disciplina in materia di impresa sociale, di cui all'articolo 1, comma 2, lettera c), della legge 6 giugno 2016, n. 106, come previsto dall'art. 1, lett. A) della legge 381/91. La cooperativa si ispira ai principi che sono alla base del movimento cooperativo mondiale ed in rapporto ad essi agisce. Questi principi sono: la mutualita', la solidarieta', la democraticita', l'impegno, l'equilibrio delle responsabilita' rispetto ai ruoli, lo spirito comunitario, il legame con il territorio, un equilibrato rapporto con lo stato e le istituzioni pubbliche. La cooperativa, per poter curare nel miglior modo gli interessi dei soci e lo sviluppo socio economico e culturale delle comunita', deve cooperare attivamente, con altri enti cooperativi, altre imprese ed imprese sociali e organismi del terzo settore, su scala locale, nazionale e internazionale. La cooperativa opera in forma mutualistica e senza fini speculativi tramite la gestione in forma associata dell'impresa che ne e' l'oggetto, intende dare continuita' di occupazione lavorativa ai soci alle migliori condizioni economiche, sociali e professionali. La cooperativa puo' operare anche con terzi. La cooperativa, al fine di garantire il corretto perseguimento dell'oggetto sociale, si dota di un codice etico della cooperazione sociale, di un proprio codice deontologico e di propri regolamenti e/o di loro sue successive modificazioni o integrazioni. Considerato lo scopo della societa', la cooperativa, si propone di svolgere in forma organizzata e senza fini di lucro, ispirandosi ai principi di mutualita' e solidarieta' tipici della cooperazione sociale, diverse attivita' finalizzate alla promozione umana, morale, culturale, professionale, al rispetto dei diritti umani, alla valorizzazione delle diverse culture, etnie e religioni, all'educazione, alla pace e alla non violenza gestendo servizi educativi, socio sanitari, assistenziali. In relazione a cio', la cooperativa puo' gestire stabilmente o temporaneamente, in conto proprio e/o in appalto o convenzione con enti pubblici o privati in genere: - attivita' e servizi per la prima infanzia, l'adolescenza e la famiglia; - centri per l'infanzia, l'adolescenza e la famiglia; - attivita' e servizi per soggetti portatori di handicap psicofisici, anziani e psichiatrici; - centri diurni e strutture residenziali di accoglienza e socializzazione per: minori, giovani con disagio sociale e psicofisico, portatori di handicap, anziani e soggetti psichiatrici autosufficienti e non, nonche' servizi integrati per residenze protette; - servizi domiciliari di assistenza, sostegno e riabilitazione, effettuati tanto presso la famiglia, quanto presso la scuola o altre strutture di accoglienza; - attivita' e servizi di assistenza domiciliare; - servizi e strutture con carattere animativo e finalizzate al miglioramento della qualita' della vita, nonche' altre iniziative per il tempo libero, la cultura ed il turismo sociale; - attivita' di orientamento, formazione ed addestramento compresa quella professionale, la formazione continua e la formazione non formale degli adulti, realizzate anche con l'ausilio della regione toscana, degli organi nazionali e comunitari, volte ad accrescere le specifiche competenze e professionalita' dei soci e di quanti partecipano alle attivita' formative; - attivita' di formazione, consulenza e sostegno alle famiglie che si trovano in situazioni di disagio sociale vissuto direttamente o indirettamente; - servizi finalizzati alla prevenzione del disagio giovanile in genere in attuazione delle norme vigenti in materia; - attivita' di programmazione per la funzione sociale del volontariato nel suo ruolo di espressione e di sviluppo dei vincoli di solidarieta', per servire in modo organico alla persona, e quanto altro previsto dalle norme vigenti in materia di volontariato; - la promozione della cultura bibliotecaria e l'erogazione di servizi bibliotecari; - l'organizzazione e la gestione di musei e luoghi espositivi, inclusa la progettazione e realizzazione di percorsi museali, attivita' educative e divulgative, mostre permanenti e temporanee, con particolare attenzione alla valorizzazione del patrimonio culturale, storico, artistico e scientifico. - la promozione, organizzazione e gestione di eventi culturali, artistici e performativi, quali rassegne, festival, mostre, installazioni, performance e attivita' laboratoriali, anche in collaborazione con enti pubblici e privati, con finalita' educative, sociali e di valorizzazione del territorio. - la gestione e valorizzazione di strutture culturali, artistiche e polifunzionali - tra cui teatri, gallerie, spazi espositivi, centri culturali e luoghi di aggregazione - finalizzate alla promozione dell'accesso alla cultura, alla fruizione artistica e alla partecipazione attiva della comunita'. - gestione di servizi di ristorazione (ristoranti, bar, banqueting, e servizi simili), servizi di ristorazione legati a progetti sociali. - l'organizzazione di eventi legati a progetti sociali o di promozione culturale e sensibilizzazione alla comunita'; - attivita' e servizi volti alla formazione extra-scolastica, finalizzata alla prevenzione della dispersione scolastica e al successo scolastico e formativo, alla prevenzione del bullismo e al contrasto della poverta' educativa; - attivita' sportive inclusive, motorie e ricreative finalizzate al benessere psico-fisico delle persone, anche con disabilita', in contesti scolastici ed extrascolastici. - attivita' sportive motorie e ricreative volte a favorire l'inclusivita' ed il benessere psico-fisico nei bambini, giovani ed adulti, normodotati e con disabilita', in ambito sia esso scolastico che ludico. - gestione di luoghi dedicati allo sport a carattere polifunzionale, volte non solo ad attivita' sportive ma motorie a 360 gradi, dedicate alla salute, ed al benessere sociale e psico-fisico, con particolare attenzione all'inclusione sociale. - la gestione di palestre e spazi dedicati all'attivita' fisica, al fitness e al benessere psico-fisico, con la realizzazione di attivita' motorie e sportive non agonistiche, anche con finalita' legate alla salute, all'inclusione sociale e alla prevenzione del disagio. - la promozione e realizzazione di attivita' sportive e ricreative in ambito dilettantistico, svolte da enti e organizzazioni non professionistiche, con particolare attenzione alle discipline sportive adattate e inclusive, rivolte a minori, giovani e persone con disabilita' o in condizione di svantaggio. Lo sport e' inteso come strumento educativo, aggregativo e di coesione sociale. - progettazione, organizzazione e gestione di servizi di informazione, assistenza e orientamento al pubblico, anche attraverso call center, sportelli fisici o digitali, con funzione di ascolto, accoglienza, primo orientamento e supporto alla cittadinanza. - l'erogazione di servizi amministrativi in outsourcing, tra cui attivita' di segreteria, reception, gestione documentale e supporto organizzativo, anche a favore di enti pubblici, privati o del terzo settore, con finalita' di efficientamento e semplificazione delle funzioni di front e back office. - la realizzazione e gestione di servizi informativi, anche digitali, legati all'orientamento, all'accesso ai diritti, alla fruizione di servizi territoriali e al supporto agli utenti, inclusa la diffusione di contenuti e materiali finalizzati alla promozione della cittadinanza attiva, della partecipazione e dell'inclusione sociale - attivita' di pubblicazione e diffusione in qualsiasi forma, diretti all'informazione educativa, sociale e culturale; - attivita' mirate al miglioramento della qualita' della vita delle fasce socialmente deboli; - attivita' di promozione per l'incremento dell'occupazione giovanile e delle persone svantaggiate; - e/o partecipare ad iniziative e progetti con finalita' sociali promosse e finanziate a livello locale, nazionale, comunitario e internazionale; - attivita' di sensibilizzazione ed animazione della comunita' locale entro cui opera, al fine di renderla piu' consapevole e disponibile all'attenzione ed all'accoglienza delle persone in stato di bisogno; - attivita' di promozione e rivendicazione dell'impegno delle istituzioni a favore delle persone deboli e svantaggiate e di affermazione dei loro diritti. Nei limiti e secondo le modalita' previste dalle vigenti norme di legge la cooperativa potra' svolgere qualunque altra attivita' connessa o affine agli scopi sopraelencati, nonche' potra' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni di natura immobiliare, mobiliare, commerciale, industriale e finanziaria necessarie od utili alla realizzazione degli scopi sociali o comunque, sia direttamente che indirettamente, attinenti ai medesimi. Le attivita' di cui al presente oggetto sociale saranno svolte nel rispetto delle vigenti norme in materia di esercizio di professioni riservate per il cui esercizio e' richiesta l'iscrizione in appositi albi o elenchi. La cooperativa potra' compiere tutti gli atti e negozi giuridici necessari o utili alla realizzazione degli scopi sociali, ivi compresa la costituzione di fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione o per il potenziamento aziendale e l'adozione di procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo o all'ammodernamento aziendale, ai sensi della legge 31. 01. 92, n. 59 ed eventuali norme modificative ed integrative; potra', inoltre, emettere altri strumenti finanziari ed assumere partecipazioni in altre imprese a scopo di stabile investimento e non di collocamento sul mercato. La cooperativa puo' ricevere prestiti da soci, finalizzati al raggiungimento dell'oggetto sociale, secondo i criteri ed i limiti fissati dalla legge e dai regolamenti. Le modalita' di svolgimento di tale attivita' sono definite con apposito regolamento approvato dall'assemblea sociale. A norma della legge 3 aprile 2001 n. 142 e successive modificazioni e integrazioni, ed in base al regolamento interno conseguentemente adottato inerente i rapporti tra socio lavoratore e cooperativa, il socio lavoratore stabilisce successivamente all'instaurazione del rapporto associativo un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata o autonoma, o in qualsiasi altra forma, consentita dalla legislazione vigente, con cui contribuisce comunque al raggiungimento dello scopo sociale. Le attivita' di cui sopra potranno essere svolte anche sotto forma di convenzioni o concessioni con enti pubblici, associazioni, privati e in collaborazione con realta' di volontariato. La cooperativa puo' operare anche con i terzi. La cooperativa puo' inoltre: - svolgere ogni altra attivita' connessa all'oggetto sociale o comunque finalizzata al perseguimento degli scopi sociali, nonche' compiere tutte le operazioni imprenditoriali e contrattuali ritenute necessarie o utili per la realizzazione dell'oggetto sociale o comunque, sia direttamente che indirettamente attinenti al medesimo, comprese attivita' commerciali, se collegate all'oggetto sociale o se, comunque, finalizzate al finanziamento delle attivita' gia' elencate in precedenza; - raccogliere beneficenze, sponsorizzazioni e prestiti da soci e da terzi esclusivamente ai fini del conseguimento dell'oggetto sociale; - compiere tutte le operazioni finanziarie, commerciali, mobiliari ed immobiliari ritenute necessarie al conseguimento degli scopi sociali e comunque a questi annesse, beneficiando delle provvidenze messe a disposizione dalle leggi vigenti; - promuovere l'autofinanziamento stimolando lo spirito di previdenza e di risparmio dei soci e raccogliendo prestiti da essi esclusivamente ai fini del conseguimento dell'oggetto sociale, nel rispetto della normativa in materia di raccolta del risparmio effettuata dalle imprese non bancarie; - costituire fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione ed il potenziamento aziendale, nonche' adottare procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo o all'ammodernamento aziendale, ai sensi della legge n. 59 del 31. 01. 92 ed eventuali norme modificative ed integrative. La cooperativa, sempre ai fini del conseguimento degli scopi sociali, potra' assumere per deliberazione del consiglio d'amministrazione interessenze e partecipazioni, sotto qualsiasi forma in societa' cooperative, per azioni, a responsabilita' limitata e partecipare alla loro attivita', dare adesione ad enti ed organismi i cui scopi siano affini o complementari a quelli della cooperativa. In particolare, l'attivita' finanziaria potra' essere svolta in forma non prevalente e, comunque, in via solo strumentale per il conseguimento dell'oggetto sociale e non sara' rivolta al pubblico; essa avverra' comunque nel rispetto della normativa tempo per tempo vigente. Per il raggiungimento degli scopi indicati la cooperativa si impegna ad integrare - in modo permanente o secondo contingenti opportunita' - la propria attivita' con quella di altri enti cooperativi, promuovendo ed aderendo a consorzi e ad altre organizzazioni frutto dell'associazionismo cooperativo.