La societa' ha per oggetto l'esercizio, in via prevalente, delle seguenti attivita': l'autotrasporto di merci e cose per conto di terzi, in ambito nazionale ed internazionale, nonche' per conto proprio nei limiti consentiti dalla legge, ivi compresi i trasporti terrestri, marittimi, aerei, intermodali e combinati, con mezzi propri o di terzi, nel rispetto della normativa vigente in materia; lo svolgimento di attivita' di spedizione, trasporto e logistica, comprendenti l'organizzazione, il coordinamento e la gestione di trasporti nazionali ed esteri, nonche' l'espletamento di operazioni doganali, valutarie, amministrative e di ogni altro genere connesse alla spedizione, al ricevimento e alla movimentazione di merci, prodotti, beni e cose di qualsiasi natura e specie, sia in italia che all'estero; l'attivita' di logistica integrata, gestione della supply chain, movimentazione merci, facchinaggio, carico e scarico, imballaggio, confezionamento, etichettatura, preparazione ordini, gestione di magazzini, depositi e piattaforme logistiche, anche per conto terzi; l'attivita' di deposito, custodia, stoccaggio e magazzinaggio di merci, valori e beni di qualsiasi genere, anche per conto terzi; la produzione, trasformazione, commercializzazione, all'ingrosso e al dettaglio, di imballaggi, materiali per il packaging e prodotti affini, nonche' di beni e materiali connessi alle attivita' di trasporto e logistica; il commercio all'ingrosso e al dettaglio di autoveicoli nuovi e usati, veicoli industriali, commerciali e speciali, nonche' di rimorchi, semirimorchi, parti di ricambio, accessori e beni affini; il noleggio, la locazione, l'uso e il comodato, anche gratuito, di beni mobili e immobili, ivi compresi autoveicoli, veicoli industriali, macchinari, attrezzature tecniche e scientifiche, aziende o rami d azienda, strumentali allo svolgimento dell'attivita' sociale; lo svolgimento di pratiche automobilistiche, amministrative e di consulenza auto, con esclusione delle attivita' riservate per legge a professionisti iscritti in albi o ordini; lo svolgimento di attivita' di grafica, stampa, comunicazione e pubblicita' a favore di imprese ed enti, purche' non riservate per legge. Le attivita' di cui sopra potranno essere svolte sia direttamente, sia indirettamente, anche quale agente, rappresentante, commissionario, mandatario o concessionario di societa', enti o imprese, italiani o esteri. La societa' potra' inoltre svolgere, in via strumentale, accessoria e non prevalente: attivita' di assistenza tecnica, organizzativa, gestionale e strategica, con esclusione delle attivita' professionali riservate; attivita' di formazione e addestramento del personale; attivita' di elaborazione dati e servizi informatici connessi alla gestione aziendale; attivita' di ricerca di mercato, promozione e commercializzazione dei servizi e dei prodotti sociali; la partecipazione a gare, appalti, aste e procedure di affidamento pubbliche e private. La societa' potra' compiere tutte le operazioni mobiliari, immobiliari, commerciali, industriali e finanziarie ritenute necessarie o utili per il conseguimento dell oggetto sociale e, in particolare: acquistare, vendere, permutare, locare e concedere in uso beni mobili e immobili; assumere partecipazioni e interessenze in altre societa' o enti aventi oggetto analogo, affine o connesso; concedere fideiussioni, avalli e garanzie reali o personali, anche a favore di terzi, purche' strumentali all'oggetto sociale e nel rispetto delle norme vigenti. E' in ogni caso esclusa: la raccolta del risparmio tra il pubblico ai sensi del d. Lgs. 1 settembre 1993, n. 385; l'esercizio di attivita' riservate per legge a soggetti muniti di specifici requisiti professionali o iscrizioni in albi, ordini o elenchi. La societa' opera quale societa' benefit , ai sensi e per gli effetti dell articolo 1, commi 376 e seguenti, della legge 28 dicembre 2015, n. 208, e persegue, oltre allo scopo di lucro, una o piu' finalita' di beneficio comune, operando in modo responsabile, sostenibile e trasparente nei confronti delle persone, delle comunita', dei territori e dell ambiente, nonche' di altri portatori di interesse. Nell'esercizio dell attivita' di autotrasporto, logistica e servizi connessi, la societa' persegue in modo stabile e misurabile le seguenti finalita' di beneficio comune: 1. Tutela dell'ambiente e contenimento dei consumi (e environmental) la societa' si impegna a: a) ridurre l'impatto ambientale delle proprie attivita', mediante il contenimento dei consumi energetici, delle emissioni climalteranti e dell inquinamento atmosferico, anche attraverso: 1. L'adozione progressiva di veicoli a basse emissioni, elettrici, ibridi o alimentati con carburanti alternativi; 2. L'ottimizzazione dei percorsi di trasporto e dei carichi, anche tramite strumenti digitali e sistemi di fleet management; 3. La manutenzione programmata dei mezzi per migliorarne l'efficienza energetica; b) promuovere l'uso efficiente delle risorse, riducendo sprechi di carburante, acqua, materiali di consumo e imballaggi, nonche' incentivando il riutilizzo e il riciclo dei materiali; c) favorire modelli di logistica sostenibile, anche mediante l'integrazione di soluzioni intermodali, il ricorso a magazzini energe-ticamente efficienti e l adozione di tecnologie a basso impatto ambientale; d) monitorare e misurare nel tempo i risultati ambientali conseguiti, individuando obiettivi di miglioramento continuo. 2. Benessere, sicurezza e valorizzazione di collaboratori e dipendenti (s social) la societa' persegue il beneficio comune mediante: a) la tutela della salute e della sicurezza sul lavoro, anche oltre gli obblighi minimi di legge di cui al d. Lgs. 9 aprile 2008, n. 81, con particolare attenzione ai rischi specifici del settore dell autotrasporto e della logistica; b) la promozione del benessere psico-fisico dei lavoratori, favorendo condizioni di lavoro dignitose, equilibrate e rispettose dei tempi di vita e di lavoro, anche attraverso una corretta organizzazione dei tur-ni e dei carichi di lavoro; c) la valorizzazione del capitale umano, mediante attivita' di formazione continua, aggiornamento professionale, sviluppo delle competenze tecniche e manageriali, nonche' programmi di sensibilizzazione sui temi della sostenibilita' e della responsabilita' sociale; d) la promozione di politiche inclusive e non discriminatorie, ispirate ai principi di pari opportunita', equita' retributiva e rispetto della diversita'; e) il mantenimento di rapporti corretti e trasparenti con collaboratori, fornitori e partner, privilegiando, ove possibile, operatori che condividano analoghi principi di sostenibilita' e responsabilita' sociale. 3. Responsabilita', etica e governance sostenibile (g governance) la societa' si impegna a: a) operare secondo criteri di correttezza, trasparenza e responsabilita' nella gestione aziendale, nei rapporti con clienti, fornitori, enti pubblici e privati; b) integrare le finalita' di beneficio comune e i principi esg nelle decisioni strategiche e operative dell impresa; c) adottare modelli organizzativi e procedure interne idonei a garantire una gestione efficiente, sostenibile e orientata al lungo periodo; d) valutare l'impatto delle proprie attivita' sugli stakeholder rilevanti, bilanciando l'interesse dei soci con quello dei portatori di interesse coinvolti.