La societa' ha per oggetto le seguenti attivita':la consulenza e la formazione per lo sviluppo delle risorse umane e delle organizzazioni ed in particolare:- l'organizzazione di corsi di formazione, aggiornamento, perfezionamento, qualificazione del personale con l'obiettivo di migliorare la qualita' dei servizi e prodotti, e proponendo metodologie di lavoro innovative, efficaci ed efficienti;- ideazione e realizzazione di percorsi di "counseling" individuale;- prestazioni di servizi per lo studio di tecniche, metodi e procedimenti relativi a sistemi organizzativi;- l'ideazione e la realizzazione di progetti formativi interaziendali, di eventi di animazione collettiva e comunicazione istituzionale. La societa' puo' compiere qualsiasi operazione mobiliare, immobiliare, produttiva, commerciale e finanziaria, che l'organo amministrativo ritenga necessaria od utile per conseguire lo scopo sociale, ivi compresi il rilascio di fideiussioni o di altre garanzie e l'assunzione di partecipazioni in altre societa', aventi oggetto simile o connesso al proprio.