La fondazione, che non ha scopo di lucro, si pone quale obiettivo il perseguimento di finalita' civiche e di utilita' sociale, tramite la promozione, la gestione e la conduzione, in via esclusiva o principale, di attivita' di interesse generale di cui alle lettere g), h) ed i) dell'art. 5 d. Lgs. N. 117/2017 di seguito riportate: g) formazione universitaria e post universitaria; h) ricerca scientifica di particolare interesse sociale;i) organizzazione e gestione di attivita' culturali, artistiche o ricreative di interesse sociale, incluse attivita', anche editoriali, di promozione e diffusione della cultura e della pratica di volontariato e delle attivita' di interesse generale di cui all'art. 5 del d. Lgs. 117/2017. ---in particolare, la fondazione si propone lo scopo: - di consolidare e di valorizzare la ricerca scientifica e le sue implicazioni interdisciplinari per lo sviluppo delle risorse umane nella gestione d'impresa attraverso: --lo sviluppo delle conoscenze della gestione di impresa, innovazione ed impatto generati dalla intersezione fra tecnologie ed altri domini scientifici e umanistici con particolare attenzione alla loro ricaduta sul sistema economico e sociale; --lo sviluppo di attivita' multidisciplinari nella trasformazione dell'impresa come ricaduta della conoscenza scientifica, del rapporto tra sistemi scientifici, educativi e produttivi, rispettando i vincoli di uno sviluppo sostenibile; - di svolgere attivita' aventi per oggetto la formazione di laureati e di dottorandi in grado di agire, nei con testi che si presenteranno nel prossimo futuro, come leader di organizzazioni ed istituzionali sia a carattere produttivo che sociale. I partners diventeranno vettori di cambiamento agendo in modo fortemente differenziato e secondo valori identitari caratteristici, quali: la sostenibilita' (economica, ambientale e sociale), la tolleranza (inclusivita', diversita'), l'identita' europea, l'etica d'impresa (la responsabilita' sociale, l'educazione democratica) e la capacita' di perseguire obiettivi anche in ambienti ostili;di realizzare progetti transdisciplinari basati sul modello di formazione esperienziale "learning on the job" ("impariamo lavorando") attraverso la creazione di un sistema integrato di attivita' operative in grado di attivare servizi reali quali la formazione di mentori, la consulenza, l'erogazione di servizi per l'innovazione, l'implementazione di strategie aziendali, i progetti per la trasformazione d'impresa, il trasferimento tecnologico ed infine la creazione di nuova impresa. ---la fondazione si propone di costituire un punto di riferimento, indipendente e autorevole a livello internazionale, in grado di delineare le prospettive emergenti e future dello sviluppo tecnologico, delle trasformazioni produttive e della responsabilita' di impresa e del management. ---la fondazione e' apolitica ed aconfessionale. La fondazione, per la realizzazione delle proprie finalita' istituzionali, potra' svolgere, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo, le seguenti attivita': a) amministrare e gestire, nel rispetto delle norme di legge e delle pattuizioni contenute nei contratti che ne generano la disponibilita' o il godimento, i beni sia mobili che immobili, a qualsiasi titolo ed in qualsiasi forma detenuti dalla fondazione; b) realizzare progetti di carattere culturale e di servizio alle aziende ed alle istituzioni che siano funzionali alla formazione e sviluppo di cultura d'impresa, con ogni eventuale e connessa attivita'; c) stipulare contratti, convenzioni, rapporti di cooperazione e collaborazione con qualsiasi soggetto terzo, aventi ad oggetto la promozione, lo sviluppo e lo svolgimento delle attivita' della fondazione; d) progettare e promuovere eventi, quali rappresentazioni e manifestazioni culturali ed artistiche, mostre ed esposizioni, seminari, convegni e corsi; e) organizzare gruppi di lavoro, di studio e di approfondimento su specifici temi di interesse; f) promuovere la collaborazione con soggetti pubblici, partners e privati, sia nazionali che internazionali; g) raccogliere fondi ("fundraising") in grado di soste-nere lo sviluppo della fondazione; h) erogare premi, borse di studio e prestiti d'onore infruttiferi; i) partecipare a concorsi di idee e a gruppi europei di interesse economico ("g. E. I. E. "), a bandi regionali, nazionali ed internazionali; promuovere raccolte fondi in conformita' alla normativa applicabile; l) organizzare e gestire attivita' culturali, artistiche di interesse sociale, incluse attivita' editoriali; m)stipulare ogni tipo di contratto che sia ritenuto opportuno per il miglior raggiungimento del proprio scopo; n) esercitare ogni ulteriore attivita' commerciale, comunque finalizzata alla promozione, allo sviluppo ed alla valorizzazione del sistema di attivita' di formazione, di sviluppo di cultura d'impresa e di trasferimento tecnologico, nel rispetto della normativa applicabile; o) costituire o partecipare ad enti privati di natura non commerciale, quali associazioni e fondazioni, le cui attivita' statutarie siano direttamente rivolte al perseguimento di tutte o parte delle finalita' della fondazione, purche' non vi sia integrale coincidenza tra i membri degli organi della fondazione ed i componenti dell'organo amministrativo dei suddetti enti partners della fondazione medesima; q) svolgere ogni altra attivita' ritenuta utile od opportuna dalla gerenza della fondazione per il perseguimento delle finalita' di cui al precedente art. 2. ---le risorse della fondazione includono competenze degli esperti interni, dei suoi partner e dell'ambiente di sviluppo dei talenti. Per il raggiungimento dei suoi scopi la fondazione potra' accogliere ed avvalersi di competenze di ricercatori provenienti da imprese partner o per mezzo di borse di studio offerte da donatori o da istituzioni. Potra' altresi' accogliere esperti, professori emeriti, manager ed imprenditori che desiderino continuare la propria attivita' di ricerca e di divulgazione in ambiti coerenti con quelli propri della fonda-zione ---nell'ambito delle proprie attivita', la fondazione potra' operare tanto in italia quanto all'estero. Attivita' strumentali, accessorie e connesse 4. 1 la fondazione puo' esercitare attivita' diverse da quelle di cui al precedente art. 3 purche' secondarie e strumentali rispetto ad esse e secondo i criteri e i limiti di cui al decreto del ministro del lavoro e delle politiche sociali previsto dall'art. 6 d. Lgs. N. 117/2017. 4. 2 nei limiti sopra indicati, l'individuazione di tali ulteriori attivita' secondarie e strumentali e' rimessa al consiglio di amministrazione.