Forma Palermo 2010 Formazione E Cultura
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Descrizione di Forma Palermo 2010 Formazione E Cultura
1. Promuovere l'attivazione di rappresentanze organizzative e sedi formative a livello territoriale e specificatamente nelle aree in cui e' maggiormente rappresentative. 2. Incentivare e promuovere studi e ricerche sul mercato del lavoro, la professionalita' i processi educativi e formativi, lo sviluppo organizzativo di imprese ed enti, le metodologie e le tecnologie per l'istruzione e la formazione e su tutte le tematiche che, in relazione alla evoluzione della legislazione, della normativa, del mercato del lavoro, della contrattazione, degli assetti tecnologici, economico produttivi ed organizzativi del sistema produttivo e dei servizi possono avere un incidenza sui livelli qualitativi e quantitativi della occupazione e sulle modalita' di sviluppo della professionalita' dei lavoratori. 3. Promuovere iniziative in materia di formazione di base ed obbligo formativo, formazione di secondo livello, formazione continua, educazione degli adulti anche in collaborazione con istituzioni nazionali, europee, internazionali, nonche' con gli altri organismi orientati ai medesimi scopi. 4. Promuovere lo sviluppo di iniziative di creazione di micro imprenditorialita' giovanile e di imprenditorialita' sociale. 5. Promuovere l'adozione di innovazioni organizzative, gestionali e contrattuali presso la pubblica amministrazione, l'imprenditoria pubblica e privata e l'impresa sociale, attraverso la realizzazione di azioni di consulenza, assistenza tecnica, formazione ed informazione da realizzarsi con le forme piu' idonee e coerenti con lo spirito e le finalita' dell'ente. 6. Favorire le opportunita'' di accesso delle organizzazioni pubbliche e private ai programmi comunitari ispirati e finanziati dai fondi strutturali con particolare riferimento al fondo sociale europeo 7. Promuovere lo studio di iniziative in materia di occupazione e mercato del lavoro a supporto della contrattazione e ai fini della istituzione e della gestione degli istituto e/o meccanismi atti a realizzare forme di ammortizzazione sociale. 8. Favorire attraverso le operazioni piu' opportune per natura e contenuti, le pari opportunita' per le donne per la piena attuazione della l. 215/91 nonche' favorire il loro inserimento e il loro inserimento nel mercato del lavoro. 9. Seguire e sostenere la ricerca di soluzioni relative alla problematica del lavoro interinale nell'ambito delle norme stabilite dalla legislazione e dalle intese delle parti sociali. 10. Seguire, raccogliere e sistematizzare la produzione contrattuale con particolare riferimento agli aspetti inerenti al mercato del lavoro, la formazione e lo sviluppo delle risorse umane delle norme stabilite dalla legislazione e dall'intesa tra le parti sociali. 11. Individuare ed adottare iniziative che rispondano all'esigenza di ottimizzare le risorse interne. 12. Promuovere a livello internazionale ed in particolare con i paesi in via di sviluppo o con paesi ricadenti in situazioni di crisi politiche e/o economiche che pregiudicano o rendono difficile il mantenimento dei livelli di qualita' della vita, azioni di cooperazione con organismi analoghi, istituzioni e di imprese pubbliche e private finalizzate allo sviluppo della pubblica amministrazione, dei sistemi organizzativi e gestionali nell'impresa imprenditorialita' pubblica e privata. 13. Promuovere e diffondere la cultura nel mondo giovanile e non, ampliare la conoscenza della cultura musicale, letteraria ed artistica in genere, attraverso contatti fra persone, enti ed associazioni, allargare gli orizzonti didattici di educatori insegnati ed operatori sociali, in campo culturale affinche' sappiano trasmettere l'amore per la cultura come un bene per la persona ed un valore sociale, proporsi come luogo di incontro e di aggregazione nel nome di interessi culturali assolvendo alla funzione sociale di maturazione e crescita umana e civile attraverso l'ideale dell'educazione permanente. 14. L'associazione per il raggiungimento dei suoi fini intende promuovere varie attivita' in particolare: attivita' culturali: convegni, conferenze, dibattiti, seminari, proiezioni di films e documenti, concerti, lezione- concerti spettacoli teatrali; attivita' di formazione: corsi di aggiornamento teorico- pratici per educatori, insegnanti, operatori sociali corsi di perfezionamento, istituzioni di gruppi di studio e di ricerca; attivita' editoriale: pubblicazione di un bollettino, pubblicazione di atti di convegni, di seminari, nonche' degli studi delle ricerche compiute.
Parole chiaveClassificazione Settoriale
L'area di business di Forma Palermo 2010 Formazione E Cultura è il macrosettore Altro informazione, comunicazione e intrattenimento, settore Informazione, comunicazione e intrattenimento. Il codice 90.04.00 (ATECO) descrive l'attività come: Gestione di teatri, sale da concerto e altre strutture artistiche.
Classificazione per Dimensione
Forma Palermo 2010 Formazione E Cultura è definita come "microimpresa" secondo gli standard europei (meno di 10 dipendenti).
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