La cooperativa, conformemente all'art. 1 della legge 381/1991, non ha scopo di lucro e si propone di perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana e all' integrazione sociale dei cittadini, sviluppando fra essi lo spirito mutualistico e solidaristico attraverso la gestione di servizi sociali, sanitari ed educativi rivolti a persone svantaggiate e non, ai sensi della legge n. 381/91 art. 1, i comma, lett. A). La cooperativa si ispira ai principi che sono alla base del movimento cooperativo internazionale ed in rapporto ad essi agisce. Questi principi sono : la mutualita', la solidarieta', la democraticita', l'impegno, l'equilibrio della responsabilita' rispetto ai ruoli, il legame con il territorio, un equilibrato rapporto con lo stato e le istituzioni pubbliche. La cooperativa, per poter curare nel miglior modo gli interessi dei soci e lo sviluppo socio-economico e culturale della comunita' si propone di cooperare attivamente con altri enti cooperativi, altre imprese ed imprese sociali e organismi del terzo settore, su scala locale, nazionale e internazionale. La cooperativa intende realizzare i propri scopi sociali anche mediante il coinvolgimento delle risorse della comunita', dei volontari, dei fruitori dei servizi ed enti con finalita' di solidarieta' sociale, attuando in questo modo - grazie all'apporto dei soci - l'autogestione responsabile dell'impresa. La cooperativa, nel rispetto delle disposizioni della legge 381/91, e' creata e gestita sul modello dell'impresa sociale e dell'organizzazione multi-stakeholders rispettando le prerogative di mutualita' interna ed esterna. La cooperativa intende altresi' assicurare ai propri soci, mediante la gestione in forma associata dell' azienda sociale cui essi partecipano apportandovi la propria attivita' lavorativa, continuita' di occupazione e le migliori condizioni economiche, sociali e professionali, compatibilmente con la salvaguardia degli equilibri economici aziendali. Conseguentemente la tutela dei soci lavoratori viene esercitata dalla cooperativa nell' ambito delle leggi in materia, dello statuto sociale e dei regolamenti interni. La cooperativa deve essere retta e disciplinata dai principi della mutualita'. Per il raggiungimento dei propri scopi essa e' altresi' impegnata ad integrare - in modo permanente o secondo contingenti opportunita' - la propria attivita' con quella di altri enti cooperativi, promuovendo ed aderendo a consorzi o ad altre organizzazioni frutto dell' associazionismo cooperativo e rendendosi partecipe del rafforzamento del movimento cooperativo nazionale ed internazionale. La cooperativa svolge prevalentemente la propria attivita' con i soci ma puo' svolgerla anche con terzi, ivi compresi altri enti cooperativi, imprese sociali e organismi del terzo settore, su scala locale, nazionale e internazionale. Costituisce prerogativa essenziale della cooperativa, operare per la promozione di interventi orientati verso l'empowerment dell'individuo, dei gruppi e delle comunita', in una visione olistica in cui la persona possa essere aiutata, nella sua complessita', a trovare nuove soluzioni e sostegni alle varie forme di disagio esistenziale. A norma della legge 3 aprile 2001 n. 142 e successive modificazioni e integrazioni, il socio lavoratore stabilisce successivamente all'instaurazione del rapporto associativo, un ulteriore rapporto di lavoro, informa subordinata o autonoma, o in qualsiasi altra forma, consentita dalla legislazione vigente, compreso il rapporto di associazione in partecipazione, con cui contribuisce comunque al raggiungimento dello scopo sociale. Per quello che concerne la regolamentazione del rapporto di lavoro, si rimanda al regolamento aziendale che determinera' il rapporto tra cooperativa e soci lavoratori e/o dipendenti. Riguardo ai rapporti mutualistici la cooperativa deve rispettare il principio della parita' di trattamento fra i soci cooperatori. Persone svantaggiate e disabili di cui all' art. 1, comma primo, della legge 8 novembre 1991 n. 381 incluse le attivita' di cui all'art. 2 comma 1, lettere a), b), c), d), l), e p), del decreto legislativo n. 112 del 3 luglio 2017, nonche' dalle leggi, dai regolamenti e dalle direttive in materia, ivi compresi quelli europei. A titolo esemplificativo e non esaustivo,potra' svolgere le seguenti attivita': 1) gestione e gestione di servizi, strutture e centri di riabilitazione e cura di carattere socio-sanitario, sanitario, educativo ed assistenziale, rivolti anche a soggetti disabili o portatori di handicap psichico, fisico e sensoriale; 2) gestione di centri di accoglienza educativi e di socializzazione diurni e residenziali; 3) gestione di centri diurni e/o residenziali ed altre strutture a carattere animativo e del tempo libero, finalizzate al miglioramento della qualita' della vita; 4) gestione di servizi di accoglienza abitativa e di sostegno sociale rivolti a persone a rischio di marginalita' ed esclusione sociale e/o vittime di violenza 5) gestione di servizi socio-sanitari e/o di accoglienza e sostegno sociale, rivolti a minori a rischio di devianza e/o con disagio sociale e familiare e/o vittime di violenza 6) gestione di asili nido, scuole materne, centri estivi e centri socio-educativi rivolti a minori in eta' scolare o a giovani adulti; 7) gestione di servizi socio-sanitari e/o di accoglienza e sostegno sociale nell'area del disagio femminile. In tale contesto la cooperativa opera attivita' di contrasto alla violenza di genere, tutelando i diritti di donne e minori nonche' garantendo alle vittime di violenza familiare ed extra familiare, servizi di accoglienza, protezione,sostegno e cura e svolge interventi volti al contrasto e all'interruzione della violenza ai danni delle donne, garantendo un collegamento con i servizi territoriali per la prima e la seconda accoglienza, la rilevazione e valutazione della pericolosita' della situazione, la presa in carico dei bisogno di sostegno e di cura specifica. Detti servizi e interventi sono rivolti specificamente in favore di donne vittime di violenza fisica, psicologica, sessuale, economica, di atti persecutori di stalking nonche' a favore di minori vittime di violenza assistita e di donne adulte abusate in minore eta'. 8) gestione di servizi di accoglienza abitativa , di sostegno sociale e di percorsi volti all'integrazione socio-culturale di minoranze etniche e piu' in generale di attivita' socio-sanitarie e/o socio-educative nell'area dell'intercultura e della multiculturalita', ivi inclusa l'attivita' di accoglienza sociale e umanitaria ed integrazione sociale di migranti richiedenti asilo e beneficiari di provvedimenti di protezione internazionale di primo e di secondo livello. 9) gestione di servizi domiciliari, assistenziali, animativi, educativi, di sostegno e riabilitazione, effettuati tanto presso la famiglia, quanto presso la scuola o altre strutture di accoglienza, asili nido, centri diurni e centri di servizio appositamente allestiti o messi a disposizione da enti pubblici o privati; 10) attivita' di assistenza infermieristica, riabilitativa e sanitaria a carattere domiciliare o realizzata entro centri di servizio appositamente allestiti dalla cooperativa ovvero messi a disposizione da enti pubblici o privati; 11) strutture di accoglienza per persone anziane autosufficienti e/o non auto sufficienti sia di tipo residenziale che semiresidenziale diurno, nonche' di servizi integrati per residenze protette; 12) attivita' di animazione e di turismo a scopo sociale e didattico-educativo, rivolto ad anziani, minori, portatori di handicap e disabilita', a persone svantaggiate a rischio di marginalita' sociale, ivi comprese le vittime di violenza, nonche' altre attivita' rivolte alla popolazione e al territorio nel loro complesso, finalizzate alla promozione della salute, del benessere e di un sano stile di vita 13) interventi terapeutici individuali e di gruppo di riabilitazione psicosociale e psicopedagogica, servizi ambulatoriali per l'erogazione di interventi psicodiagnostici, prestazioni di assistenza psichiatrica, prestazioni psicoterapiche individuali, familiari e di gruppo, consulenza nutrizionale, attivita' di counselling individuale e di gruppo; 14) promozione, attivazione e realizzazione di percorsi , attivita' e progetti di prevenzione primaria e secondaria e di educazione alla salute, rivolti al mondo della scuola, del lavoro ed in generale al territorio nonche' di attivita' prevenzione: a) primaria, mirata ad una riduzione dell'insorgenza del disagio dell'individuo, del gruppo e della comunita'; b) secondaria, finalizzata ad una precoce individuazione e ad un immediato trattamento del disagio in modo da ridurne durata e gravita'; c) terziaria, finalizzata ad impedire il progredire del disagio attenuandone le conseguenze. - attivita' di sensibilizzazione e attuazione di progetti e percorsi di integrazione scolastica e supporto alle scuole di vario ordine e grado; - servizi di consulenza e di attivita' di sostegno a strutture scolastiche e didattiche pubbliche e private; - servizi e attivita' di promozione al legame tra generazioni; - forme varie di assistenza e sostegno agli insegnanti e studenti e loro famiglie 15) promozione, attivazione e realizzazione di percorsi formativi: - percorsi formativi volti alla qualificazione umana e culturale - percorsi di orientamento e recupero scolastico; - percorsi di orientamento professionale, clinico, riabilitativo e inerenti le tecniche di comunicazione - interventi e percorsi di supporto per dsa e bes 16) attivita' formative nell'area psicologica, psicoterapica educativo - formativa, medica per il tramite - tra l'altro - di metodologie di intervento sulle crisi, tecniche di auto-aiuto, psicologia dell'eta' evolutiva, psicologia di comunita', psicologia sociale, strategie di empowerment individuale, familiare, di gruppo e sociale; metodologie di analisi dei bisogni individuali, familiari, di gruppo e sociali; teorie e tecniche delle dinamiche di gruppo, psichiatria e igiene mentale; 17) attivita' di gestione delle risorse umane e materiali nell'ambito della formazione, dell'educazione e della comunicazione 18) attivita' di ricerca, anche attraverso attivita' di consulenza e divulgazione scientifica, organizzazione di congressi, conferenze, concerti, seminari di studio, convegni, workshop, manifestazioni culturali e sportive, nonche' attraverso la realizzazione di strumenti informatici ed editoriali 19) promozione di una permanente attivita' di studio e di ricerca attorno ai problemi sociali e culturali che interessano la collettivita'; 20) studi su argomenti socio-sanitari, culturali, legislativi e didattici; 21) attivita' di sensibilizzazione e animazione della comunita' in cui si opera, finalizzata alla promozione della legalita' e di una cittadinanza attiva piu' consapevole e disponibile all'attenzione ed alla accoglienza delle persone in stato di bisogno; 22) attivita' di promozione e sensibilizzazione dell'impegno delle istituzioni a favore delle persone deboli e svantaggiate e di affermazione dei loro diritti; 23) interventi volti alla promozione della salute fisica e psichica della comunita'; 24) attivita' di analisi organizzativa multidimensionale, progettazione, organizzazione e realizzazione di strategie utili a divulgare gli scopi e i progetti della cooperativa; 25) attivita' di progettazione di spazi di vita, ambienti fisici e comportamento umano 26) attivita' di sostegno, selezione e consulenza verso aziende ed enti pubblici e privati 27) ai soli fini di natura terapeutica, socio- riabilitativa e di inclusione nel tessuto socio-lavorativo, la cooperativa potra' istituire e gestire aziende agricole, florovivaistiche, agristuristiche, nonche' di esercizi e laboratori artigianali; inoltre, in considerazione degli scopi mutualistici enunciati nell'art. 4 nonche' in riferimento agli interessi dei soci come piu' avanti determinati, la cooperativa, nel perseguimento dei propri scopi sociali potra' attivare, in modo stabile o temporaneo, in conto proprio o per conto di terzi ed anche per il tramite della partecipazione a procedure concorsuali e ad evidenza pubblica, le seguenti attivita' a favore dei propri soci nonche' del personale non socio di cui essa si avvarra': a) servizi di supporto e di consulenza gestionale e tecnico-amministrativa e quant'altro necessario o utile ai propri soci e al proprio personale, per migliorare la loro efficacia operativa, nonche' la loro soddisfazione e motivazione professionale; b) attivita' di coordinamento delle iniziative di sviluppo sociale dei propri soci e del rapporto con gli enti pubblici; c) attivita' di studio, progettazione e gestione delle attivita' di orientamento, formazione ed aggiornamento professionale; d) attivita' di gestione e organizzazione di attivita' di orientamento e addestramento, di corsi di formazione, realizzati anche con l'ausilio della regione toscana e del fondo sociale europeo volte a sollecitare , stimolare e accrescere la coscienza cooperativistica nonche' specifiche competenze e professionalita' dei soci e di quanti partecipano all'attivita' della cooperativa; e) attivita' di welfare aziendale finalizzate al benessere dei soci. Le attivita' di cui al presente oggetto sociale saranno svolte nel rispetto delle vigenti norme in materia di esercizio di professioni riservate per il cui esercizio e' richiesta l'iscrizione in appositi albi o elenchi. Nello svolgimento delle attivita' sopra indicate, la cooperativa potra' partecipare a gare d'appalto indette da enti pubblici o privati, direttamente o indirettamente anche in a. T. I. (associazione temporanea di imprese) o a. T. S. (associazione temporanea di scopo), per lo svolgimento delle attivita' previste nel presente statuto; potra' richiedere ed utilizzare le provviste disposte dalla unione europea, dallo stato, dalla regione, dagli enti locali o organismi pubblici o privati interessati allo sviluppo della cooperazione. La cooperativa potra' assumere ingestione, anche tramite trasferimento d'azienda ovvero affitto di ramo d'azienda, attivita', servizi, strutture e centri di riabilitazione e cura di carattere socio-sanitario, sanitario, educativo ed assistenziale gia' esistenti, da enti pubblici e privati, associazioni, enti non profit, cooperative ecc. La cooperativa potra' compiere tutti gli atti e negozi giuridici necessari o utili alla realizzazione degli scopi sociali, ivi compresa la costituzione di fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione o per il potenziamento aziendale e l'adozione di procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo o all'ammodernamento aziendale, ai sensi della legge 31. 01. 92, n. 59 ed eventuali norme modificative ed integrative; potra', inoltre, emettere obbligazioni ed altri strumenti finanziari ed assumere partecipazioni in altre imprese a scopo di stabile investimento e non di collocamento sul mercato. La cooperativa potra' compiere qualunque altra attivita' connessa ed affine a quelle sopra elencate, nonche' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni di natura immobiliare, mobiliare, finanziaria, necessarie o utili alla realizzazione degli scopi sociali e, comunque, sia direttamente che indirettamente attinenti ai medesimi. Essa potra' esclusivamente a tal fine, assumere interessenze e partecipazioni (ma non ai fini del collocamento e non nei confronti del pubblico) in altre societa' di capitali, partecipare in associazioni o raggruppamenti temporanei d'impresa, consorzi, societa' consortili, salvo comunque lo scopo mutualistico, rilasciare fideiussioni e altre garanzie in genere, anche reali ed occasionalmente concedere prestiti entro i limiti e nel rispetto della normativa vigente. La cooperativa puo' ricevere prestiti da soci, finalizzati al raggiungimento dell' oggetto sociale, secondo i criteri ed i limiti fissati dalla legge e dai regolamenti. Le modalita' di svolgimento di tale attivita' sono definite con apposito regolamento approvato dall'assemblea sociale. E' tassativamente esclusa la raccolta del risparmio fra i soci. La cooperativa puo' svolgere la propria attivita' anche nei confronti di terzi non soci ovvero avvalersi delle prestazioni lavorative di terzi non soci.