Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.
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La societa' ha per oggetto: - l'attivita' di servizi di elaborazione dati contabili a favore di studi professionali, professionisti ed imprese di ogni tipo, enti pubblici e privati; - l'espletamento per conto dei predetti soggetti di pratiche di tipo amministrativo, contabile e fiscale; - l'elaborazione cedolini paga e libro unico del lavoro nonche' servizi connessi agli adempimenti fiscali, tributari e previdenziali connessi alla tenuta delle buste paga per qualsiasi tipo di soggetto e categoria; - l'attivita', per conto terzi, di pianificazione, organizzazione e riorganizzazione aziendale, la realizzazione di piani di sviluppo, business plan e di valutazione aziendale; - l'attivita' di consulenza e servizi vari alle imprese; - il disbrigo pratiche; - l'attivita' di call center e marketing; - l'attivita' di consulenza volta alla valutazione di progetti innovativi, di nuove societa' start-up e la creazione di nuove aziende partecipate, che possano utilizzare know-how nuovo o quello gia' acquisito dalla societa', compreso il suo avviamento, la sua banca dati per lanciare nuovi prodotti/servizi in italia o all'estero; - il reperimento attraverso apposite banche dati di informazioni personali e finanziarie su aziende e persone; - l'attivita' diretta alla prestazione di servizi connessi alla fornitura di soluzioni operative nel campo dell'organizzazione aziendale, della gestione delle risorse, umane e dell'assistenza alla direzione aziendale, ivi compresi lo studio, la formazione del personale e l'attuazione di piani di sviluppo strategici, piani di marketing, ivi inclusi la gestione e la realizzazione di siti web e l'attivita' di social media manager; - l'attivita' di archiviazione e registrazione ottica di documenti, dati contabili ed informazioni e dati in genere; - la gestione del personale per conto terzi e le attivita' legate alla selezione, al reclutamento, al collocamento, al ricollocamento ed alla formazione del personale dipendente per conto terzi, ovvero l'attivita' di agenzia interinale; - l'attivita' di organizzazione di congressi, fiere, esposizioni, convegni e di corsi di aggiornamento professionale; - l'organizzazione di lezioni e corsi di aggiornamento riguardanti la formazione professionale e le leggi in materia di sicurezza (obbligatoria e non obbligatoria) sul lavoro e sulla sicurezza alimentare; - l'attivita' diretta alla realizzazione di siti web, la consulenza informatica e la realizzazione di software applicativi. Nell'ambito del suo oggetto la societa' potra' partecipare in altre imprese o societa' aventi affinita' o scopo analogo o comunque connesso all'oggetto sociale. Per il miglior conseguimento dell'oggetto sociale la societa' potra' compiere qualsiasi operazione immobiliare, finanziaria, mobiliare, commerciale ritenuta idonea al raggiungimento dei suoi fini. Sono comunque escluse le attivita' riservate agli intermediari finanziari di cui all'art. 106 del d. Lgs. 1 settembre 1993 n. Ro 385, quelle riservate alla societa' di intermediazione mobiliare di cui d. Lgs. 24 febbraio 1998 n. 58 e quelle di mediazione di cui alla legge 3 febbraio 1989 n. Ro 39 e comunque tutte le attivita' che per legge sono riservate a soggetti muniti di particolari requisiti non posseduti dalla societa'.
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