Articolo 4 - scopo sociale la cooperativa ha scopo mutualistico e si propone di perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana, all'integrazione sociale dei cittadini, alla salvaguardia ed alla diffusione della cultura tradizionale della comunita' ed all'educazione degli individui secondo i principi dello sviluppo sostenibile, del rispetto umano e della salvaguardia ambientale; contribuire a mantenere vive e valorizzare comunita' locali a rischio di spopolamento, con particolare riferimento a quelle situate in territori montani e marginali. Il tutto attraverso lo svolgimento dell'attivita' costituente l'oggetto sociale - finalizzata alla gestione di servizi socio-sanitari ed educativi di cui all'articolo 1, lettera a), della legge 8 novembre 1991 n. 381 e all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate, di cui all'articolo 1, lettera b), della legge 8 novembre 1991 n. 381, in conformita' alla circolare del ministero del lavoro n. 153/1996 e quindi: le tipologie e/o le aree di intervento esplicitamente indicate in appresso nell'oggetto sociale devono essere tali da postulare le attivita' coordinate per l'efficace raggiungimento delle finalita' attribuite alla cooperativa sociale e l'organizzazione amministrativa della cooperativa sociale deve consentire la netta separazione delle gestioni relative alle attivita' esercitate ai fini della corretta applicazione delle agevolazioni concesse dalla vigente normativa. La cooperativa, inoltre, intende promuovere e valorizzare la cultura rurale tipica del territorio (ivi comprese le varie tecniche di coltivazione ed allevamento) tramite appositi programmi culturali e di sensibilizzazione, diretti indistintamente a tutte le fasce sociali. Infine, all'interno dello scopo sociale deve intendersi ricompreso anche l'intento specifico di' diffondere nella comunita', in particolare fra i giovani in eta' prescolare e scolare, anche attraverso strutture appositamente create, un nuovo modello di educazione e formazione fondato sui principi etici del rispetto della diversita' fisica, sociale, culturale e religiosa, sulla conoscenza consapevole del patrimonio culturale del territorio e su esperienze dirette di contatto e confronto con l'ambiente, in special modo con gli animali presenti nel territorio. La cooperativa svolge quindi la propria attivita' caratteristica a favore dei propri soci cooperatori nella misura prevista dalla legge, in modo da realizzare l'inserimento lavorativo di persone svantaggiate, e far conseguire ai soci lavoratori in genere occasioni di lavoro, ed una remunerazione dell'attivita' lavorativa prestata a migliori condizioni rispetto a quelle ottenibili sul mercato. La cooperativa si impegna a valutare prioritariamente gli inserimenti lavorativi eventualmente segnalati dal centro per l'impiego e dai servizi socio-sanitari territoriali. Pertanto, io scopo che i soci lavoratori intendono perseguire e' quello di ottenere, tramite la gestione in forma associata e la prestazione della propria attivita' lavorativa a favore della cooperativa, continuita' di occupazione, con le migliori condizioni economiche, sociali e professionali. I rapporti mutualistici hanno, pertanto, ad oggetto la prestazione di attivita' lavorative da parte dei soci cooperatori nel settore corrispondente all'oggetto sociale della cooperativa, sulla base di previsione del regolamento, che definisce l'organizzazione del lavoro dei soci. Ai fini del conseguimento dello scopo mutualistico di cui sopra, i soci cooperatori instaurano con la cooperativa, all'atto della loro adesione o successivamente all'instaurazione del rapporto associativo, un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata o autonoma o in qualsiasi altra forma, ivi compresi i rapporti di collaborazione coordinata non occasionale, con cui contribuiscono comunque al raggiungimento degli scopi sociali. Le modalita' di svolgimento delle prestazioni lavorative dei soci cooperatori sono disciplinate da apposito regolamento, approvato dall'assemblea dei soci ai sensi dell'articolo 6 della legge 3 aprile 2001 n. 142, che definisce l'organizzazione del lavoro dei soci medesimi. La cooperativa si avvale nello svolgimento della propria attivita' - in misura non inferiore al trenta per cento del totale di coloro che prestano attivita' lavorativa per la cooperativa, esclusi i soci volontari - delle prestazioni lavorative di persone svantaggiate, al cui inserimento lavorativo l'attivita' della cooperativa medesima e' diretta, e che, compatibilmente con il loro stato soggettivo, devono essere socie della cooperativa stessa. La cooperativa si avvale, inoltre, nello svolgimento della propria attivita', delle prestazioni lavorative sia degli altri soci lavoratori, sia di terzi non soci. Conseguentemente la cooperativa e' considerata, indipendentemente dai requisiti di cui all'articolo 2513 c. C. , cooperativa a mutualita' prevalente. Articolo 5 - oggetto sociale la cooperativa, con riferimento ed in conformita' al proprio scopo mutualistico e agli interessi e requisiti dei propri soci cooperatori, svolge la propria attivita' in vari settori quali a. La gestione di servizi socio-sanitari ed educativi di qualsiasi genere e specie, incluse le attivita' di cui all'art. 2 c. 1 lettere a), b), c), d), l) e p) del decreto legislativo 3 luglio 2017 n. 112 b. La gestione di servizi cimiteriali c. La gestione di servizi di pulizia di strutture pubbliche e private d. Lo svolgimento di attivita' agricole, industriali, commerciali o di servizi finalizzate all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate quali: - gestione di servizi commerciali per la vendita di generi alimentari, bevande di qualsiasi genere, prodotti per l'igiene e per la casa; - gestione di attivita' ricettive di qualsiasi tipo e di esercizi per la somministrazioni di alimenti e bevande in luoghi aperti al pubblico, la gestione di alberghi, bar, ristoranti, pizzerie, buffet freddi, sale di spettacoli pubblici cinematografici, stabilimenti balneari, campi da tennis da golf e mini-golf, la gestione di centri turistico-recettivi in genere, nonche' la gestione di sale giochi, parchi giochi e di strutture per l'esercizio di attivita' ricreative e sportive in genere; - attivita' agricola in generale, ai sensi dell'articolo 2135 c. C. , di coltivazione ed allevamento, inclusi l'attivita' agrituristica, la raccolta, la trasformazione, la conservazione, l'essiccazione, il condizionamento, la manipolazione dei prodotti agricoli e zootecnici, la commercializzazione sia diretta che ad opera della distribuzione di terzi soggetti (sia essa piccola, media, o grande) dei prodotti delle attivita' agricole e di allevamento - attivita' di agricoltura sociale, come definita dall'articolo 2 della legge n. 141/2015 - gestione e manutenzione di spazi pubblici urbani ed extraurbani, fornitura di servizi di pulizia e di tutela ambientale, raccolta e smaltimento di rifiuti ivi compresa, in particolare, la fornitura di tali servizi nei confronti di soggetti pubblici; - disostruzione e pulizia di fognature; - previa acquisizione delle eventuali autorizzazioni amministrative, rimozione di autoveicoli su strada ed autotrasporto per conto terzi; - fornitura di servizi di centralino, di front office e call center - pubblicazione, produzione e distribuzione di periodici a stampa ed a mezzo web, materiali audiovisivi ed attivita' editoriale su ogni tipo di supporto, attivita' di allestimento fotografico, servizi pubblicitari di qualsiasi genere, attivita' di produzione cinematografica e televisiva - promozione turistica, servizi al turismo, gestione di agenzie viaggi e turistiche, esercizio diretto dell'attivita' di tour operator, biglietteria di viaggi, musei, concerti e spettacoli di qualsiasi tipo, commercializzazione di servizi con mezzi di trasporto, di articoli vari, gadget - fornitura e/o gestione di servizi amministrativi per soggetti pubblici e/o privati ( a mero titolo di esempio, la gestione del punto unico di accesso per l'ausl toscana, centro unico di prenotazione ecc. . ); - agenzia formativa a livello sia regionale che nazionale; - programmazione, organizzazione, gestione di ogni tipo di attivita' di formazione ed addestramento nei confronti dei soci, dei soci-lavoratori dei dipendenti/collaboratori e di soggetti terzi, realizzate con l'ausilio di fondi propri, pubblici e privati, finalizzate a sviluppare, formare ed aggiornare professionalita' e competenze nell'ambito dell'accoglienza in azienda e del successivo impiego di soggetti disabili e svantaggiati; - promozione ed organizzazione, in ambito prescolastico e scolastico, di corsi e centri di istruzione e formazione professionale per la qualificazione, riqualificazione e la specializzazione dei cittadini e dei lavoratori, anche sulla base delle normative locali, nazionali, comunitarie finalizzate allo sviluppo dei settori produttivi. Tutte le attivita' non rientranti tra quelle proprie delle cooperative sociali dovranno essere finalizzate all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate cosi' da rientrare fra le attivita' proprie delle cooperative sociali. Per il conseguimento dell'oggetto sociale la cooperativa potra' compiere ogni altra attivita' connessa ed affine all'oggetto sociale e comunque finalizzata al miglior perseguimento degli scopi sociali, nonche' compiere tutte le operazioni di natura mobiliare, commerciale o finanziaria (esclusa la raccolta di risparmio presso il pubblico) ritenute necessarie o utili per la realizzazione dell'oggetto sociale o comunque, sia direttamente che indirettamente, attinenti al medesimo. Per il raggiungimento degli scopi sociali indicati la cooperativa e', altresi', impegnata ad integrare - in modo permanente o secondo contingenti opportunita' - la propria attivita' con quella di altri enti pubblici e privati, organizzazioni, cooperative, promuovendo ed aderendo a consorzi e ad altre organizzazioni che perseguono finalita' analoghe. La cooperativa si avvarra' prevalentemente delle prestazioni lavorative dei soci, ferma restando la possibilita' di svolgere le proprie attivita' anche mediante l'opera di terzi. Per lo svolgimento della propria attivita' la cooperativa potra' ottenere prestiti dai soci, disciplinati da apposito regolamento interno e nell'osservanza delle leggi vigenti. Essi dovranno essere commisurati all'effettivo fabbisogno finanziario. Puo', altresi', ottenere contributi per l'acquisizione di immobili, attrezzature, apparecchiature e arredamenti, anche con l'impegno che, nel caso di scioglimento o di cessazione dell'attivita', fatte salve le disposizioni di legge vigenti, i beni stessi vengano devoluti secondo la destinazione richiesta dall'ente concedente. Puo' infine impegnarsi nella gestione di qualsiasi tipo di struttura, sia essa di proprieta' pubblica o privata, utile al conseguimento degli scopi sociali.