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Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa

Sede legale: Via Umberto, 84, 98030, Gaggi (ME)
P.IVA: 02077580831
78.10.00: Servizi di ricerca, selezione, collocamento e supporto per il ricollocamento di personale
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Descrizione di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa

La societa', con riferimento ai requisiti ed agli interessi dei soci e ai precedente art. 3, ha per oggetto assicurare ai soci lavoro continuativo e dignitosamente remunerato mediante: 1) lo svolgimento di attivita' rivolte ad una migliore conoscenza del mercato del lavoro e delle carriere professionali, anche in funzione della continua evoluzione della realta' socio-produttiva nazionale ed internazionale; 2) promuovere ed organizzare un centro attrezzato, utilizzando anche sistemi informatici per offrire servizi riguardanti la problematica del lavoro con specifica attenzione all'offerta a alla domanda di impiego 3) servizi di pulizia, con particolare riferimento alla raccolta ed allo smaltimento dei rifiuti solidi urbani; promuovere e coordinare attivita' rivolte alla tutela ambientale; ? promuovere iniziative rivolte ad una migliore conoscenza delle potenzialita' che l'ambiente ed il patrimonio culturale offrono dal punto di vista turistico; - promuovere e coordinare attivita' idonee a contribuire sia direttamente che indirettamente allo sviluppo della ricerca scientifica, anche applicata, ed alle innovazioni della tecnologia; 4) organizzare, raccogliendo anche fondi da enti pubblici e privati, promovendo borse di studio e attivita' similari, interventi rivolti a sostenere la crescita culturale e la formazione permanente di quanti sono alla ricerca di un impiego; 5) promuovere ed organizzare ricerche, conferenze, seminari, dibattiti ed incontri a vari livelli, compresi quello europeo ed internazionale sui temi e sulle problematiche del lavoro e dell'occupazione; 6) collaborare anche a mezzo convenzioni, alla creazione di centri di conoscenza integrata sui problemi delle professioni e sulla loro evoluzione storico-tecnologica, anche in raccordo con istituzioni universitarie italiane e straniere; 7) sviluppare l'adeguamento della formazione professionale alle logiche e ai ritmi di cambiamento del mondo del lavoro; 8) compiere tutte quelle operazioni di carattere tecnico finanziario e immobiliare necessarie per il raggiungimento degli scopi sociali; 9) per il raggiungimento degli scopi predetti, la cooperativa si propone di usufruire di tutte le previdenze ed agevolazioni previste dalla normativa internazionale, comunitaria, nazionale, regionale in materia di sostegno alla cooperazione. 10) collaborare mediante convenzioni con enti pubblici e privati, nella predisposizione degli elenchi nominativi dei ruoli dell'acqua potabile, i canoni relativi ai servizi di raccolta allontanamento scarico acque e rifiuti, rifiuti solidi urbani e tutti gli altri ruoli ai tributi comunali, ed inoltre censimento, statistiche, schedatura, ricerche industriali, turistiche, commerciali, sociali ed economiche; 11) fornire servizi di informazione di interesse culturale, il supporto nei servizi di gestione del traffico e dei parcheggi garantendo il decoro dell'arredo urbano attraverso l'organizzazione di gruppi attrezzati per la raccolta dei rifiuti e la manutenzione delle aiuole. Previsto inoltre l'intervento sulle spiagge in modo da garantire ai bagnanti, nelle ore di maggiore affluenza, la presenza di personale atto a rendere la spiaggia pulita; - 12) istituire uffici di propaganda turistica ufficiale e di rappresentanza turistico alberghiera; 13) istituire e gestire agenzie di viaggio in genere ed in particolare per la gestione del tempo libero, dei turisti; 14) realizzare e/o gestire impianti fissi di enti pubblici e privati; 15) acquistare, affittare o comunque acquisire e gestire mezzi per il trasporto dei turisti e di materiale; 16) progettare, studiare e realizzare piani per la valorizzazione turistica di comprensori, zone o localita' dotate di adeguate attitudini; - 17) la promozione di iniziative per la difesa e la valorizzazione del patrimonio storico, archeologico, artistico, del paesaggio; 18) la manutenzione e l'utilizzazione a fini turistici di castelli, grotte, rocche, ville, palazzi storici, fabbricati rurali; 19) la difesa e la valorizzazione delle tradizioni artigianali, folcloristiche, gastronomiche; 20) la creazione e gestione di impianti polivalenti per la cultura lo svago e lo sport di parchi e aree verdi attrezzate, per far accedere sempre piu' vasti strati di popolazione con medio e basso reddito, al riposo e alla vacanza; 21) la promozione di incontri, manifestazioni, spettacoli, gite, escursioni, atte ad elevare, spiritualmente e culturalmente ed a fornire occasioni di svago anche ai soci ed allo loro famiglie, oltre che a tutti i fruitori di richieste di servizi turistici; 22) guidare comitive turistiche e scolastiche in visite organizzate per la diffusione della conoscenza del patrimonio artistico e ambientale; 23) servirsi di ogni strumento per l'incentivazione del turismo; 24) fornire al pubblico dei lettori soci e non soci, quotidiani, periodici, libri ed opuscoli, audio visivi ed ogni altra pubblicazione o materiale relativo agli interessi turistici; 25) la diffusione e la vendita delle opere predette, la loro edizione, pubblicazione e stampa oltre che dell'esercizio delle attivita' editoriali e tipografiche connesse o comunque ai predetti oggetti anche in collegamento con enti pubblici; 26) realizzare e/o gestire stabilimenti balneari; 27) provvedere al censimento e alla schedatura dei beni storico-culturali, ambientali o comunque di richiamo turistico; 28) riattivare e/o gestire le biblioteche sia pubbliche che private; 29) supplire le eventuali carenze di manovalanza generica di personale d'ordine e di concetto negli enti pubblici e privati; 30) tenuta contabilita' commerciale e disbrigo pratiche amministrative presso enti pubblici e privati; 31) recapito certificati e bollette; 32) creazione e sviluppo di ogni attivita' inerente nel campo dell'informatica; 33) intraprendere ed attuare iniziative finalizzate al raggiungimento delle pari opportunita' 34) gestire servizi di ristorazione e mensa; 35) servizi infanzia e adolescenza; 36) servizi e gestione ludoteche e spazi giochi e parco giochi; 37) servizi e gestione family bar e centri conviviali; 38) servizi assistenza disabili; 39) servizi di doposcuola e recupero scolastico; 40) servizi di trasporto sociale 41) servizi e gestione centri di raccolta e disbrigo pratiche. Per la realizzazione degli scopi sociali la societa' cooperativa - potra' compiere tutte le operazioni, gli atti e negozi giuridici necessari. Potra' assumere partecipazioni in altre imprese a scopo di stabile investimento e non di collocamento sul mercato. La cooperativa puo' ricevere prestiti da soci, finalizzati al raggiungimento dell'oggetto sociale, secondo i criteri ed i limiti fissati dalla legge e dai regolamenti. Le modalita' di svolgimento di tale attivita' sono definite con apposito regolamento approvato con decisione dei soci. E' tassativamente vietata la raccolta del risparmio fra il pubblico sotto ogni forma. La cooperativa puo' partecipare ad un gruppo cooperativo paritetico, ai sensi dell'art. 2545-septies; utilizzare la legislazione in vigore ed utilizzare finanziamenti, incentivi e quant'altro previsto dall'unione europea, dallo stato, dalla regione, da enti locali e da altri enti o istituti pubblici e privati.

Parole chiave
Servizio Turismo Cultura Ricerca scientifica Commercio Ambiente (biologia) Censimento Conoscenza Editoria Rifiuto Società cooperativa Spiaggia Tecnologia Unione europea

Settore di Attività

Il settore di attività (codice ATECO 78.10.00) è: Servizi di ricerca, selezione, collocamento e supporto per il ricollocamento di personale.

Altri Nomi

L'azienda Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa utilizza anche i nomi: "ISTITUTO ULISSE PER LO SVILUPPO DELLA CULTURA AL LAVORO", "SOCIETA ISTITUTO ULISSE PER LO SVILUPPO DELLA CULTURA AL LAVORO", "COOPERATIVA ISTITUTO ULISSE PER LO SVILUPPO DELLA CULTURA AL LAVORO", "SOCIETA COOPERATIVA ISTITUTO ULISSE PER LO SVILUPPO DELLA CULTURA AL LAVORO" e "SOCIETA' COOPERATIVA ISTITUTO ULISSE PER LO SVILUPPO DELLA CULTURA AL LAVORO".

Categoria d'Impresa

In base alla dimensione, Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa è una "microimpresa" (meno di 10 dipendenti). La dotazione di capitale sociale è pari a 4.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2022.

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Domande frequenti su Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa

Come sta andando il fatturato di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa ?
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Il volume d'affari di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa è pari a 4.0 K €.
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Il numero di Partita IVA di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa è 02077580831.
Dove si trova la sede legale di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa ?
Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa si trova in Via Umberto, 84, 98030, Gaggi (ME).
Da quanto è operativa Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa ?
L'attività di Istituto Ulisse Per Lo Sviluppo Della Cultura Al Lavoro - Societa ' Cooperativa prosegue da 35 anni.
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