Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.
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La societa' ha per oggetto:l'attivita' di consulenza, orientamento ed assistenza operativa ad imprese ed altre organizzazioni in materia gestionale e, in particolare, in materia di:gestione della logistica aziendale; pianificazione strategica ed organizzativa;reingegnerizzazione (re-engineering) dei processi aziendali;gestione del cambiamento (change management), contenimento dei costi aziendali ed altre analisi finanziarie; obiettivi e politiche di marketing; politiche, strategie e pratiche di gestione delle risorse umane; programmazione della produzione e pianificazione e controllo della gestione aziendale;-l'attivita' di fornitura di personale da impiegare temporaneamente presso altre imprese a supporto della forza lavoro vigente in queste ultime, nonche' le attivita' di fornitura di altre risorse umane o servizi di gestione di risorse umane per altre imprese (outsorcing); la gestione di fasi produttive e/o servizi di altre aziende presso le loro strutture e/o stabilimenti. La societa' potra' compiere tutte le operazioni ed atti consentiti dalla legge per il conseguimento degli scopi sociali e potra' svolgere tutte le operazioni commerciali,industriali, mobiliari, immobiliari necessarie e/o utili per il conseguimento dei fini sociali, e finanziari, esclusivamente al fine di realizzare l'oggetto sociale, non nei confronti del pubblico, nel rispetto del t. U. Della legge bancaria e nei limiti di cui all'art. 106 decreto legislativo 385/93 e della legge 52/91. La societa', nei limiti consentiti dalla legge, puo' anche assumere, sia direttamente, sia indirettamente, partecipazioni in altre societa', imprese e/o consorzi, nonche' prendere e/o concedere in affitto aziende o rami delle stesse. Il tutto sempre in osservanza delle leggi vigenti, previe le necessarie autorizzazioni delle competenti autorita'.
Parole chiaveJob Sharing Srl svolge la propria attività nel macrosettore Servizi alle imprese, segmento Attivita' legali, contabilita' e revisione bilanci. Il codice di attività ATECO 69.20.15 corrisponde a: Gestione ed amministrazione del personale per conto terzi.
Job Sharing Srl opera anche con i nomi: "JOB SHARING SRL", "JOB SHARING" e "JOB SHARING SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA".
Job Sharing Srl appartiene alla categoria "piccola impresa" per numero di dipendenti (tra 10 e 49 dipendenti). Il capitale sociale risulta essere di 16.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2010.