La societa' svolge esclusivamente attivita' libero - professionali e intellettuali oggetto della professione di consulente del lavoro quali previste dall'articolo 1 della legge 11 gennaio 1979 n. 12 e successive eventuali modifiche e integrazioni, quali previste dall'articolo 1 del d. Lgs 28 maggio 2005 n. 139 e successive eventuali modifiche e integrazioni. Nell'esecuzione dell'attivita' la societa' dovra' garantire che tutte le prestazioni siano eseguite dai soci in possesso dei requisiti richiesti per l'esercizio della professione svolta in forma societaria, procedendo nel rispetto del decreto 8 febbraio 2013 n. 34. Nell'esecuzione di ciascun incarico la societa' potra' avvalersi della collaborazione di ausiliari che agiranno sotto la direzione e responsabilita' dei soci professionisti cui l'incarico e' attribuito e in caso di particolari attivita', ove ricorrano sopravvenute esigenze non prevedibili, potra' far ricorso a sostituti, nel rispetto degli obblighi di informazione previsti dalla normativa vigente in materia. Per il conseguimento dell'oggetto sociale la societa' potra' assumere interessenze e partecipazioni in altre societa', senza che cio' comporti modifica dell'oggetto sociale, purche' cio' non determini fattispecie di incompatibilita' con l'esercizio della professione di consulente del lavoro quali previste dall'articolo 1 della legge 11 gennaio 1979 n. 12 e successive eventuali modifiche e integrazioni e successive eventuali modifiche e integrazioni, nonche', in modo non prevalente ma del tutto accessorio e strumentale, potra' compiere tutte le operazioni finanziarie, mobiliari e immobiliari necessarie e utili per il raggiungimento dell'oggetto sociale purche' nei limiti della strumentalita' all'attivita' professionale e con espressa esclusione di attivita' intrinsecamente commerciali, nonche' delle operazioni inerenti la raccolta del risparmio, di quelle pre-viste dall'articolo 106 del d. Lgs 385/1993 e infine tutte le operazioni che risultino vietate dalla presente e futura legislazione.