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L'associazione si propone come scopo la promozione, il recupero e la qualificazione umana, culturale e professionale dei lavoratori, con particolar riferimento ai giovani. A tal fine intende proseguire, in forma adeguata ai tempi, la tradizione formativa del centro di formazione professionale "o. S. F. I. N. " gia' precedentemente gestito dal c. N. I. P. A. E, in continuita' con questo, in modo sinergico e senza fini di lucro, dispone e attua il proprio progetto educativo secondo i principi della dottrina sociale della chiesa cattolica. In particolare, nell'ambito dei programmi fissati dalle istituzioni pubbliche, partecipa alla formulazione e realizzazione degli obiettivi generali diretti alla creazione di un valido sistema di formazione permanente della persona umana. L'associazione osfin-f. P. Persegue le finalita' di cui all'oggetto sociale mediante: a) promozione e gestione di corsi di formazione professionale volti alla qualificazione umana, culturale e professionale, nonche' alla formazione imprenditoriale dei lavoratori avvalendosi di finanziamenti pubblici e privati. In particolare si avvarra' dei contributi allo scopo concessi da organismi nazionali, con particolar riguardo alla regione emilia romagna, ed internazionali, con particolar riguardo all'unione europea; b) promozione e gestione di iniziative per l'orientamento professionale e scolastico di disadattati, disabili e handicappati, con particolar riguardo ai giovani, per favorire il loro inserimento partecipativo nella societa'; c) promozione e gestione di ogni altra utile iniziativa rivolta al miglioramento culturale, professionale e civile dei lavoratori; e) promozione e gestione di attivita' volte alla formazione e aggiornamento del personale che opera nei centri di formazione professionale, con seminari di studio, conferenze, convegni studi e ricerche, scambi di esperienze innovative; f) formazione e gestione di attivita' di animazione di lavoratori orientate al miglioramento della qualita' della vita; g) partecipazione con enti privati e pubblici, nazionali e comunitari, e con le forze sociali ad iniziative finalizzate alla formazione dei formatori, dei quadri dirigenti ed intermedi per iniziative connesse con lo sviluppo tecnologico e con la riconversione; h) promozione, attuazione e partecipazione ad ogni altra iniziativa, compatibile con i fini dell'associazione, che si prefigga lo sviluppo della formazione professionale; i) realizzazione di attivita' finalizzata e a favore di operatori ed organismi economici, aziendali, privati e pubblici, in particolare attraverso la progettazione e la gestione di corsi e seminari di formazione rivolti sia a personale dipendente di qualsiasi livello di aziende private o pubbliche, di organizzazioni o associazioni che ne facciano richiesta, sia a tutti coloro che vogliano migliorare la propria situazione scolastica o professionale; per il migliore perseguimento degli obiettivi sopra indicati ed, anche ai fini dell'art. 5 della legge n. 845/1978 nonche' della legge 40/87 l'associazione aderisce, al consorzio nazionale per l'istruzione professionale artigiana - c. N. I. P. A. Avente sede in ancona, via palestro n. 7. In continuita' al precedente rapporto associativo del c. N. I. P. A. Con l'a. E. C. A. , l'associazione aderisce a quest'ultima quale struttura regionale di centri autonomi di formazione professionale.
Parole chiaveOpera San Filippo Neri - Formazione Professionale (In Forma Abbre Viata "Osfin-F.p.") svolge la propria attività nel macrosettore Servizi alle famiglie, segmento Istruzione, formazione e servizi educativi. In base alla codifica ATECO, il codice 85.59.20 rappresenta: Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale.
L'azienda Opera San Filippo Neri - Formazione Professionale (In Forma Abbre Viata "Osfin-F.p.") utilizza anche i nomi: "OPERA SAN FILIPPO NERI", "OSFIN-F.P.", "FORMAZIONE PROFESSIONALE" e "OPERA SAN FILIPPO NERI - FORMAZIONE PROFESSIONALE".
Opera San Filippo Neri - Formazione Professionale (In Forma Abbre Viata "Osfin-F.p.") appartiene alla categoria "microimpresa" per numero di dipendenti (meno di 10 dipendenti).