La societa', nel pieno rispetto della relativa disciplina di legge e munita delle eventuali autorizzazioni, licenze e concessioni amministrative, ha per oggetto lo svolgimento delle seguenti attivita': - l'istituzione, la diffusione, l'organizzazione, la gestione e la realizzazione di corsi di insegnamento di lingue e discipline affini o connesse; - la creazione, lo sviluppo, il coordinamento dei contenuti didattici e formativi; - realizzare attivita' ricreative, didattiche e di animazione, servizi per l'infanzia e di ausilio per i genitori, in proprio e per conto terzi; - realizzare attivita' di formazione scolastica e professionale, di orientamento scolastico e professionale, di riqualificazione professionale e di conversione dei bambini e degli adulti anche nell'ottica della formazione continua, di aggiornamento degli operatori della formazione; - offrire servizi di innovazione sociale (anche assistenziali) a favore dell'infanzia al fine di incentivare il progresso sociale e culturale; offrire servizi scolastici in cui la lingua inglese e' un mezzo di comunicazione primario; - operare come scuola d'infanzia, primaria e secondaria, internazionale principalmente al fine di conferire un evidente livello di comprensione e l'abilita' di conversare in lingua inglese a bambini a partire dai tre mesi; - offrire servizi di baby sitter a domicilio, baby parking presso la propria sede o altre strutture, baby taxi e accompagnamento dei bambini a scuola; baby night per le ore serali e notturne; - locazione della struttura per realizzare feste, incontri ed attivita' ricreative e culturali; - organizzare e gestire servizi di ludoteca, biblioteca, videoteca e centri ricreativi per l'infanzia; attivita' di ristoro per i bambini; organizzare e gestire centri vacanza e viaggi e gite scolastiche; promuovere l'apprendimento e la diffusione delle diverse espressioni artistiche mediante corsi di musica, danza e canto; organizzare corsi di ginnastica, nuoto, equitazione, lingue ed attivita' ricreative, sia al chiuso che all'aperto; - sviluppare dei laboratori didattici e creativi per la prototipazione con stampa tridimensionale (artigianato digitale) e per la lavorazione della creta, del vetro, della carta, del legno e di tutti i materiali che sensibilizzino e stimolino la manualita' e la creativita' dei bambini, con possibilita' di produzione e commercializzazione dei prodotti derivanti dalle azioni lavorative dei partecipanti; - organizzare e gestire laboratori per le attivita' espressive, per la co -creazione e per la psicomotricita'; - promuovere ed organizzare attivita' culturali di ricerca, anche per conto di privati e/o in collaborazione con enti pubblici ed organismi internazionali, attraverso convegni, tavole rotonde, forum, seminari, studi, corsi di formazione, mostre, viaggi, visite culturali, sia per i genitori che per i bambini; - offrire servizi itineranti per i bambini come: ludobus, unita' di strade, animazione ed attivita' diverse atte a favorire l'integrazione fra minori appartenenti a culture diverse attraverso la conoscenza della propria identita' culturale; - produrre e commercializzare materiali educativi, didattici e scolastici; consulenze per la realizzazione ed implementazione di metodi educativi, formazione e coaching verso aziende e privati attraverso i propri metodi e le proprie competenze in tema di educazione, organizzazione e innovazione sociale. In qualita' di societa' benefit, ai sensi e per gli effetti della legge 28 dicembre 2015, articolo unico, commi 376-384, la societa' intende altresi' perseguire, oltre agli obiettivi propri di un'attivita' imprenditoriale, piu' finalita' di beneficio comune e operare in modo responsabile, sostenibile e trasparente nei confronti di persone, comunita', territori e ambiente, beni ed attivita' culturali e sociali, enti e associazione e altri portatori di interesse. A tal fine, la societa' si impegna a favore dello sviluppo sostenibile, basato su prodotti, processi e pratiche che minimizzano gli impatti negativi e amplificano l'impatto positivo sulle persone e sul territorio. L'impatto positivo verra' perseguito anche attraverso la collaborazione con altre imprese , istituzioni, associazioni, organizzazioni no profit, fondazioni e simili, il cui scopo sia allineato e sinergico con quello della societa'. Le finalita' di beneficio comune che vengono perseguite in proprio e/o per il tramite delle proprie partecipazioni sono: a. Integrita' e trasparenza - osservanza delle normative, rispetto delle regole e massima correttezza, senza alcun conflitto tra interessi aziendali e personali; b. Sustainable business model - approccio gestionale e business model basato sul paradigma della sostenibilita' su tutti i fattori esg (enviromental social governance), e della conseguente ridefinizione del concetto di valore e del processo della creazione di valore; c. Communication - diffusione nel settore di appartenenza, ma anche in altri settori, della conoscenza di modelli di impresa ad alta responsabilita' sociale e ambientale, in particolare della forma giuridica di societa' benefit; d. Valorizzazione delle persone - creazione di un ambiente di lavoro che possa sviluppare le competenze del personale impiegato con particolare attenzione al benessere e alla soddisfazione degli stessi anche attraverso il riconoscimento di benefit e premi di risultato; e. Sostegno al territorio - supporto delle esigenze delle comunita' locali in cui e' presente la societa' anche attraverso il finanziamento di specifici progetti e mediante erogazioni liberali e sponsorizzazioni; f. Customer satisfaction e customer experience - creazione di una organizzazione orientata al soddisfacimento della clientela ed allo sviluppo di una relazione continuativa, stabile e durevole con la stessa, tramite la ricerca della soddisfazione dei suoi bisogni, desideri ed aspettative in modo efficace ed efficiente; gestione delle relazioni con la clientela, basata sull'analisi e la valutazione dell'esperienza degli stessi, c. D. Customer experience management (cem), al fine di migliorare la percezione che hanno dell'azienda; g. Diversity & inclusion - promuovere un approccio organizzativo basato sulla comprensione, il rispetto e la valorizzazione delle differenze (etnia, competenza, status socio-economico, credenze politiche, religiose o di altra natura, etc. ) di ciascuna persona all'interno dell'azienda, in ottica di condivisione e ampliamento dei punti di vista nonche' di sviluppo delle competenze, del talento e delle energie fisiche ed intellettuali di ognuna di loro; h. Finanza sostenibile - creare valore nel lungo periodo indirizzando i capitali verso attivita' che non solo generino un plusvalore economico, ma siano al contempo utili alla societa' e non siano a carico del sistema ambientale. La societa' puo' compiere tutte le altre operazioni commerciali, industriali, mobiliari, immobiliari e finanziarie (queste ultime pero' in via non prevalente e non nei confronti del pubblico) che siano ritenute necessarie unicamente al fine del conseguimento degli scopi sociali sopra indicati, ivi compresa la prestazione di fideiussioni e garanzie, anche reali, a chiunque, per obbligazioni anche di terzi. La societa' puo', altresi', sempre in via non prevalente e non nei confronti del pubblico, assumere, purche' a scopo di stabile investimento e non di collocamento, partecipazioni in imprese, enti o societa' aventi oggetto analogo o affine al proprio e funzionalmente collegate al raggiungimento dell'oggetto sociale. La societa' comunque si obbliga a non esercitare direttamente ogni attivita' riservata a professionisti iscritti in appositi ordini, albi o elenchi nonche' attivita' non consentite dalla normativa statale e regolamentare tempo per tempo vigente.