La cooperativa, conformemente alla legge 381/91, non ha scopo di lucro e persegue il fine dell interesse generale della comunita' alla promozione umana e all integrazione sociale dei cittadini tramite la gestione di servizi socio-sanitari ed educativi ai sensi dell art. 1, lett. A) della legge 381/91, incluse le attivita' di cui alle lettere a), b) c), d), l) e p) dell art. 2, comma 1 del d. Lgs 112/17. La cooperativa si propone, inoltre, attraverso una divisione aziendale dotata di autonomia organizzativa ed amministrativa, nel rispetto della legge della regione emilia-romagna n. 7 del 4 febbraio 1994 e successive modifiche ed integrazioni, di gestire in maniera coordinata e funzionale con l'attivita' di cui al comma precedente, una serie di attivita', come previsto dall'art. 1, lettera b), della legge 8 novembre 1991, n. 381, finalizzate alla promozione sociale ed all'inserimento nella vita lavorativa di minori, anziani e persone in genere, con difficolta' di adattamento nella vita sociale derivanti da handicaps fisici e psichici ovvero in condizioni di svantaggio socio - economico. La cooperativa si ispira ai principi che sono alla base del movimento cooperativo mondiale ed in rapporto ad essi agisce. Questi principi sono: la mutualita', la solidarieta', la democraticita', l'impegno, l'equilibrio delle responsabilita' rispetto ai ruoli, lo spirito comunitario, il legame con il territorio, un equilibrato rapporto con lo stato e le istituzioni pubbliche. La cooperativa, per poter curare nel miglior modo gli interessi dei soci e lo sviluppo socio-economico e culturale delle comunita', deve cooperare attivamente con altri enti cooperativi, altre imprese ed imprese sociali e organismi del terzo settore, su scala locale, nazionale, europea ed internazionale. La cooperativa intende realizzare i propri scopi sociali mediante il coinvolgimento delle risorse della comunita' e, in special modo volontari ed enti con finalita' di solidarieta' sociale, attuando in questo modo - grazie anche all'apporto dei soci lavoratori - l'autogestione responsabile dell'impresa. La cooperativa opera in forma mutualistica e senza fini speculativi tramite la gestione in forma associata dell'impresa che ne e' l'oggetto, dando continuita' di occupazione lavorativa ai soci alle migliori condizioni economiche, sociali e professionali possibili in relazione al mercato di riferimento. Ai fini del raggiungimento degli scopi sociali e mutualistici, i soci instaurano con la cooperativa un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata o autonoma, o in qualsiasi altra forma legalmente consentita. Le modalita' di svolgimento delle prestazioni lavorative dei soci sono disciplinate da un apposito regolamento ai sensi dell'articolo 6 della legge 3 aprile 2001, n. 142 e successive modifiche ed integrazioni. Nella costituzione e nell'esecuzione dei rapporti mutualistici, gli amministratori devono rispettare il principio di parita' di trattamento nei confronti dei soci. In funzione della quantita' e della qualita' dei rapporti mutualistici, la parita' di trattamento deve essere rispettata anche nella ripartizione dei ristorni. La cooperativa puo' svolgere la propria attivita' anche con terzi. La cooperativa aderisce alla confederazione cooperative italiane per tramite della sede territorialmente competente. Considerato lo scopo mutualistico della societa', cosi' come definito all articolo precedente, nonche' i requisiti e gli interessi dei soci come piu' oltre determinati, la cooperativa in relazione all'art. 1, c. 1, lett. A) della legge n. 381/1991, potra': - realizzare, organizzare e gestire attivita' e servizi socio-assistenziali, sanitari ed educativi per soggetti deboli e svantaggiati quali a titolo esemplificativo e non esaustivo anziani e/o persone con handicap, autosufficienti e non, minori e piu' in generale in condizioni di disagio sociale, presso strutture residenziali, semiresidenziali, comunita', case alloggio, gruppi appartamenti, case protette e in qualunque altra struttura o luogo in cui si riscontri la necessita'; - fondare, organizzare, coordinare e gestire strutture socio assistenziali, socio sanitarie, socio riabilitative, sociali, sanitarie e/o educative, anche finalizzate all accoglienza e alla socializzazione, quali strutture residenziali, comunita' e centri, case di riposo, case di cura, ambulatori, case albergo, case residenza, case protette, centri diurni, centri sociali, centri socio riabilitativi, comunita' alloggio, case famiglia, residenze assistenziali anche flessibili, strutture semi residenziali, gruppi appartamento, appartamenti protetti, comunita' terapeutiche, strutture riabilitative, laboratori educativi, socio riabilitativi e/o terapeutici, strutture a carattere educativo, di prevenzione, di accoglienza e socializzazione finalizzate al mantenimento, integrazione, inserimento, reinserimento, supporto, assistenza e miglioramento della vita attiva e della qualita' della vita nonche' all integrazione e partecipazione sociale in particolare di disabili, anziani, soggetti con disagio psichico e psichiatrico, anche minori, e, piu' in generale, persone in difficolta' e/o svantaggiate; - fornire servizi socio sanitari, sociali e/o educativi, domiciliari e non, quali la cura e l igiene personale, supporto nella gestione pratica della vita quotidiana, supporto nell igiene e pulizia della casa, preparazione e/o somministrazione e/o consegna pasti, supporto per l acquisizione e il mantenimento delle abilita' personali e sociali, assistenza in ospedale, supporto emotivo tramite la compagnia e l ascolto, servizio di accompagnamento nelle principali attivita' quotidiane ed impegni sociali e relazionali (compagnia presso il domicilio o presso strutture socio sanitarie, accompagnamento a visite o per passeggiate, aiuto o consegna della spesa, sostegno nel disbrigo di piccole pratiche o questioni burocratiche, attivita' del tempo libero e di socializzazione), servizio di trasporto a persone svantaggiate, vulnerabili e in difficolta'; - ideare, progettare, coordinare e gestire laboratori riabilitativi, socio occupazionali, formativi, socio educativi, pratico manuali ed educativi per l assunzione di un ruolo attivo sociale e relazionale, per migliorare la qualita' della vita, fornire motivazioni, obiettivi e responsabilita', per potenziare e/o mantenere una vita relazionale attiva, per sviluppare e/o mantenere abilita' specifiche e capacita' residue di utenti svantaggiati, in un ambiente protetto sia in strutture in disponibilita' della cooperativa che esterne; - organizzare, gestire e fornire servizi diurni e notturni di assistenza integrativa e/o sostitutiva a quella familiare a domicilio ovvero presso ospedali, presidi sanitari, case di cura, case di riposo, luoghi di villeggiatura e in qualunque altra struttura o luogo in cui vi sia la necessita' di assistere ed accudire anziani, ammalati, disabili, portatori di handicap, degenti, pazienti e piu' in generale soggetti svantaggiati o non autosufficienti; - fornire e/o gestire prestazioni socio - sanitarie, sanitarie a rilevanza sociale, sociali a rilevanza sanitaria, ovvero prestazioni assistenziali congiunte ad interventi sociali, progetti personalizzati erogati in regime ambulatoriale, domiciliare o nell ambito di strutture residenziali e semiresidenziali finalizzati alla promozione della salute, alla prevenzione, individuazione, rimozione e contenimento di esiti degenerativi o invalidanti di patologie congenite o acquisite, tenuto conto delle componenti ambientali al fine di una migliore partecipazione alla vita sociale e all espressione personale; - fornire, gestire e realizzare interventi e prestazioni sanitarie, infermieristiche, prestazioni specialistiche sanitarie, servizi di pronto soccorso, accoglienza e orientamento ai servizi sanitari, sociosanitari ed assistenziali, cure domiciliari, assistenza ospedaliera, assistenza specialistica ambulatoriale, attivita' o servizi consultoriali, prestazioni di diagnostica e terapia, medicina fisica e riabilitazione, interventi di prevenzione e promozione della salute, sia in proprio che in convenzione con persone fisiche e giuridiche in possesso delle competenze e dei requisiti di legge; - organizzare, fornire, programmare e gestire servizi e piattaforme di telesoccorso, telecontrollo, teleassistenza, telemedicina, videosorveglianza, salvavita, monitoraggio e controllo da remoto di parametri fisiologici, ambientali e comportamentali al fine di garantire indipendenza ma anche sicurezza di persone a rischio come disabili, anziani e bambini; - programmare, organizzare, gestire e promuovere attivita' e iniziative di invecchiamento attivo, per il tempo libero, la cultura e il turismo sociale, anche in collaborazione con terzi, pubblici e privati, indirizzati ad anziani autosufficienti, anche residenti in strutture socio-assistenziali; - svolgere attivita' di trasporti socio-sanitari; - progettare, realizzare, organizzare e gestire attivita' di assistenza all infanzia, nonche' servizi di assistenza rivolti alla medesima fascia di utenza. Inoltre, con riguardo a quanto previsto all'art. 1, comma 1, lett. B) della legge n. 381/1991, la cooperativa ha come oggetto lo svolgimento delle seguenti attivita': 1. Svolgere, organizzare e gestire servizi di segretariato, archivio, centralino, terminalista, telefonista, portierato, reception, sorveglianza, guardaroba, pedaggio, biglietteria; 2. Svolgere, organizzare e gestire attivita' amministrative e contabili in genere per enti pubblici e privati; 3. Svolgere, organizzare e gestire servizi di pulizia di uffici, aziende e locali pubblici e privati in genere; 4. Svolgere servizio di bidellaggio e sorveglianza presso scuole di ogni ordine e grado; 5. Svolgere pulizie generali e speciali e/o manutenzione di strade, piazze, stabili ed immobili, giardini pubblici, parchi e aree verdi in genere, nonche' igienizzazione, sanificazione, disinfestazione, derattizzazione; 6. Svolgere, organizzare e gestire servizi ed attivita' di animazione culturale, sportiva e ricreativa ed attivita' connesse; 7. Svolgere attivita' e servizi per la gestione di impianti sportivi, ricreativi e turistici; 8. Eseguire lavori di tipografia, litografia, legatoria, editoria; 9. Gestire strutture ricreative, sportive, di ristoro, di accoglienza e soggiorno; 10. Gestire mense pubbliche e private o attivita' connesse o collegate; 11. Svolgere attivita' e servizi di raccolta differenziata e smaltimento di rifiuti, gestione di stazioni ecologiche attrezzate; 12. Gestire parcheggi, presidi, depositi per autoveicoli, motoveicoli, biciclette, nonche' svolgere servizi di lavaggio auto; 13. Eseguire riparazioni e manutenzioni, lavori di falegnameria, idraulica, metalmeccanica, verniciatura, impianti elettrici, riparazioni calzature e biciclette, assemblaggio di imballaggi ed altri prodotti, nonche' attivita' artigianali, specializzate o semplici di manovalanza e/o assemblaggio presso qualunque azienda pubblica o privata; 14. Gestire officine meccaniche, lavanderie, stirerie e tintorie; 15. Condurre aziende agricole, fondi, allevamenti e attivita' connesse a quelle agricole e di allevamento, quali la trasformazione, manipolazione, valorizzazione di prodotti agricoli ed agroalimentari; 16. Svolgere attivita' di facchinaggio, magazzinaggio, carico/scarico merci e logistica; 17. Svolgimento di attivita' complementari ed ausiliari ai servizi di protezione civile. La cooperativa potra' comunque svolgere ogni attivita' in qualsiasi settore produttivo ed in grado di concorrere all'inserimento lavorativo di persone svantaggiate. La cooperativa sara' dotata di una organizzazione amministrativa che consenta la netta separazione delle gestioni relative alle attivita' di cui all'art. 1, lettera a), della legge n. 381 del 1991, da quelle di cui all'art. 1, lettera b), della legge n. 381 del 1991. Nei limiti e secondo le modalita' previste dalle vigenti norme di legge, la cooperativa potra' svolgere qualunque altra attivita' connessa o affine alle attivita' sopraelencate, nonche' potra' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni di natura immobiliare, mobiliare, commerciale, industriale e finanziaria necessarie od utili allo svolgimento delle attivita' sociali o comunque, sia direttamente che indirettamente, attinenti alle medesime, compresa l'istituzione, costruzione, acquisto di magazzini, strutture, attrezzature ed impianti atti al raggiungimento degli scopi sociali. La societa' potra' costituire fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione o per il potenziamento aziendale, ai sensi della legge 31. 1. 1992, n. 59 ed eventuali norme modificative ed integrative. La cooperativa potra' altresi' emettere strumenti finanziari ed assumere partecipazioni in altre imprese a scopo di stabile investimento e non di collocamento sul mercato, specie se svolgono attivita' analoghe e comunque accessorie all attivita' sociale, con particolare riguardo alla facolta' di sostenere lo sviluppo di altre cooperative sociali, con esclusione assoluta della possibilita' di svolgere attivita' di assunzione di partecipazioni riservata dalla legge a cooperative in possesso di determinati requisiti, appositamente autorizzate e/o iscritte in appositi albi o elenchi. Il consiglio di amministrazione e' autorizzato a compiere le operazioni di cui all articolo 2529 del codice civile alle condizioni e nei limiti ivi previsti. La cooperativa potra' raccogliere fondi anche in forma organizzata e continuativa, anche mediante sollecitazione al pubblico o attraverso la cessione o l erogazione di beni e servizi di modico valore, nel rispetto dei principi di verita', trasparenza e correttezza nei rapporti con i sostenitori e il pubblico in conformita' con le leggi vigenti. La cooperativa, inoltre, per stimolare e favorire lo spirito di previdenza e di risparmio dei soci, potra' istituire una sezione di attivita', disciplinata da apposito regolamento approvato dall'assemblea, per la raccolta di prestiti limitata ai soli soci ed effettuata esclusivamente ai fini del raggiungimento dell'oggetto sociale. E' in ogni caso esclusa ogni attivita' di raccolta di risparmio tra il pubblico.