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La societa' ha per oggetto esclusivo l'esercizio dell'attivita' professionale nel campo dell'area giuridico economica ricollegata alla gestione del personale dal punto di vista amministrativo e cioe' professionisti usualmente qualificati consulenti del lavoro, inerente quanto segue: - la genesi, definizione, evoluzione di un rapporto di lavoro: gestione di tutti gli aspetti contabili, economici, giuridici, assicurativi, previdenziali e sociali che esso comporta; - la assistenza e rappresentanza dell'azienda nelle vertenze extragiudiziali (conciliazioni e arbitrati) derivanti dai rapporti di lavoro subordinato e parasubordinato; - la assistenza e rappresentanza in sede di contenzioso con gli istituti previdenziali, assicurativi e ispettivi del lavoro; - la consulenza tecnica d'ufficio e di parte; - la assistenza in sede di contenzioso tributario presso le commissioni e gli uffici dell'amministrazione finanziaria;- la consulenza e assistenza nelle relazioni e nei rapporti aziendali (contratti, convenzioni, etc. ) di carattere obbligatorio, tipico e atipico; - la trasmissione telematica delle dichiarazioni fiscali; - la certificazione tributaria; - le funzioni in ambito di conciliazione e arbitrato nell'ambito delle controversie di lavoro (funzioni introdotte dalla legge 183/2010); - le funzioni di asseverazione della regolarita' normativa dei rapporti di lavoro; - di intermediari abilitati alla trasmissione delle dimissioni in modalita' telematica. Nell'esecuzione dell'attivita' la societa' dovra' garantire che tutte le prestazioni siano eseguite da soci in possesso dei requisiti richiesti per l'esercizio della professione svolta in forma societaria, procedendo nel rispetto del decreto 8 febbraio 2013 n. 34. Nell'esecuzione di ciascun incarico la societa' potra' avvalersi della collaborazione di ausiliari che agiranno sotto la direzione e responsabilita' dei soci professionisti cui l'incarico e' attribuito ed in caso di particolari attivita', ove ricorrano sopravvenute esigenze non prevedibili, potra' far ricorso a sostituti, nel rispetto degli obblighi di informazione previsti dalla normativa vigente in materia. Per il conseguimento dell'oggetto sociale la societa' potra' assumere interessenze e partecipazioni in altre societa', nei limiti di cui all'art. 2361 c. C. , purche' cio' non determini fattispecie di incompatibilita' con l'esercizio della professione di consulente del lavoro , nonche' compiere tutte le operazioni finanziarie, mobiliari e immobiliari necessarie o utili al raggiungimento dell' oggetto sociale purche' nei limiti della strumentalita' all'attivita' professionale, e con espressa esclusione di attivita' intrinsecamente commerciali, nonche' delle operazioni inerenti la raccolta del risparmio, di quelle previste dall'art. 106, d. Lgs. 385/1993 ed infine di tutte le altre operazioni che risultino vietate dalla presente e futura legislazione.
Parole chiaveStudio Campo Pietro Società Tra Professionisti Srl è attiva nel settore Servizi alle imprese, con focus specifico su Attivita' legali, contabilita' e revisione bilanci. Il codice 69.20.30 (ATECO) descrive l'attività come: Attività dei consulenti del lavoro.
Studio Campo Pietro Società Tra Professionisti Srl è anche conosciuta con i nomi: "STUDIO CAMPO PIETRO SOCIETA' TRA PROFESSIONISTI SRL", "STUDIO CAMPO PIETRO SOCIETA' TRA PROFESSIONISTI" e "STUDIO CAMPO PIETRO SOCIETA' TRA PROFESSIONISTI SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA".
In base alla dimensione, Studio Campo Pietro Società Tra Professionisti Srl è una "microimpresa" (meno di 10 dipendenti). L'ammontare del capitale sociale è 10.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2024.