La societa' svolge esclusivamente attivita' libero professionali ed intellettuali che formano oggetto della professione di dottore commercialista, revisore legale, esperto contabile quali previste dall'art. 1 del d. Lgs. 28/05/2005 n. 139 e ss. Mm. Ii. , consulente del lavoro, avvocato, e comunque ogni e qualsiasi professionista iscritto in albi prossionali le cui attivita' sono riservate. Inoltre, ai sensi della legge 208 del 28/12/2015, commi 376 - 384 e ss. Mm. Ii. , la societa' si impegna a perseguire una o piu' finalita' di beneficio comune e operare in modo responsabile, sostenibile e trasparente nei confronti di persone, soggetti privati e pubblici in qualsiasi forma organizzata, comunita', territori e ambiente, beni e attivita' culturali e sociali, enti e associazioni e altri portatori di interesse, nel rispetto dei valori fondamentali dell'uomo. I principi guida della societa', ove la persona e' posta al centro, sono: la sincerita', la condivisione, la liberta' e la sostenibilita'. La societa', inoltre, ha per oggetto le seguenti finalita' di beneficio comune: - la collaborazione e la sinergia con imprese e organizzazioni non profit, fondazioni e simili, il cui scopo sia allineato e sinergico con quello della societa'; - le attivita' di training e coaching per un incremento della consapevolezza e della conoscenza della persona, con finalita' non strettamente limitate all'ambito professionale; - la promozione e realizzazione di seminari, corsi, conferenze, eventi a favore del miglioramento e divulgazione dell'ordinamento giuridico, dell'etica e responsabilita' sociale d'impresa, del generale progresso del bene pubblico, della tutela dei diritti umani e civili e, piu' in generale, della legalita', della tolleranza e della sostenibilita'; - il supporto ad attivita' di promozione e diffusione di un ecosistema culturale ed economico, al fine di favorire lo sviluppo della cultura del pro bono all'interno del sistema economico italiano e un dialogo internazionale nello svolgimento delle attivita' professionali di cui al primo cpv del presente articolo; - la diffusione, attraverso la pubblicazione online e redazione di specifici documenti, di informazioni relative alle azioni intraprese dalla societa' nell'ambito ambientale e sociale; - la promozione e diffusione di modelli e strumenti di compliance nelle imprese e in qualsiasi entita' organizzata, volti ad agevolare un sistema di continuita' e sostenibilita' delle stesse, sotto tutti gli aspetti di governance, produzione e impatto delle loro attivita' sia all'esterno che all'interno; - la promozione della diversita' culturale intesa come opportunita', praticando una politica inclusiva all'interno della societa' e al sostegno di progetti a impatto positivo sui territori e nelle comunita'. E' interesse della societa' il raggiungimento della felicita' di tutti quanti ne facciano parte, sia come soci che in altri ruoli di collaborazione, attraverso un motivante e soddisfacente impegno in una prospera attivita' professionale e un bilanciamento con le esigenze e le dinamiche della vita privata, affettiva e sociale di ciascuno. La societa' si impegna a perseguire la creazione delle migliori condizioni possibili di accoglienza, flessibilita' e qualita' del lavoro, per attrarre, far crescere e trattenere persone di talento, valorizzandone le vocazioni e attitudini, non solo quelle di natura squisitamente professionale, privilegiando l'uso di soluzioni innovative e tecnologiche. La societa' ha l'obiettivo non solo di conseguire sufficiente profitto dal suo operato per sostenere la propria continuita', ma anche di migliorarne sotto ogni aspetto l'impatto esterno in ambito sociale, per cui, sempre in coerenza con i suoi scopi, si impegna periodicamente a promuovere, sostenere e rendere possibile l'avvio di iniziative destinate a creare valore nella comunita' e ad avere un impatto positivo in termini di utilita' sociale, mediante, a tali scopi, il compimento di atti a titolo gratuito e/o la destinazione di una parte delle sue risorse finanziarie e/o di ogni altro bene, anche in natura, suscettibile di valutazione economica. La societa' dichiara di conoscere e aderire ai principi della responsabilita' sociale d'impresa, anche secondo la definizione di cui alla comunicazione della commissione europea n. 681 del 25 ottobre 2011 e ss. Mm. Ii. , per cui si impegna ad adottare nelle attivita' sia interne che esterne ogni prassi ispirata al concetto di valore condiviso e, in relazione alle proprie capacita' e dimensioni, a conseguire le relative certificazioni secondo gli standard internazionali vigenti. La societa' potra' inoltre compiere tutte le operazioni economiche industriali e finanziarie, mobiliari ed immobiliari, che siano strumentali e funzionali al conseguimento dell'oggetto sociale, tra le quali, a titolo esemplificativo e non esaustivo, l'acquisto, la vendita, l'affitto, la permuta, la divisione ed ogni altro atto di disposizione e godimento di beni mobili e immobili; la stipulazione di contratti di locazione; la stipulazione di contratto di leasing, mutuo anche ipotecario, l'apertura di credito e finanziamento in genere dal lato passivo, il rilascio di garanzie reali e personali per proprie obbligazioni. La societa' potra' anche assumere, direttamente o indirettamente, interessenze e partecipazioni, anche azionarie, in altre societa' e imprese costituite o costituenti aventi oggetto analogo o affine al proprio escluso lo scopo di collocamento, la negoziazione per conto proprio o di terzi e l'attivita' nei confronti del pubblico in genere. La societa' in ogni caso non potra' svolgere attivita' di intermediazione immobiliare e finanziaria, di gestione fiduciaria e di raccolta del risparmio nei confronti del pubblico. Nell'esecuzione dell'attivita' la societa' dovra' garantire che tutte le prestazioni siano eseguite dai soci in possesso dei requisiti richiesti per l'esercizio della professione svolta in forma societaria, procedendo nel rispetto del decreto 8 febbraio 2013 n. 34.