Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.
Accedi a tutte le informazioni di Villa Santa Maria -…, di altre 6 milioni di imprese e 13 milioni di contatti con i prodotti Cerved pensati per te!
La cooperativa sociale e' retta e disciplinata dai principi della mutualita' senza fini di speculazione privata. Scopo della cooperativa e' quello di perseguire l interesse generale della comunita' alla promozione umana, all integrazione sociale dei cittadini, al miglioramento delle condizioni morali, economiche, sociali e professionali dei propri soci, attraverso: a - gestione dei servizi socio-sanitari ed educativi; b - la gestione di attivita' diverse: - agricole - industriali - commerciali o di servizi finalizzati all inserimento lavorativo di persone svantaggiate, come definite dall'articolo 4, legge n 381,del 08/11/1991 ed eventuali modifiche. Le attivita' sopra indicate al punto a) e al punto b) sopra citate saranno organizzate e gestite separatamente, l attivita' dovra' fondersi su programmi unitari di azione e di intervento. Ln particolare operando ai sensi della legge n. 381 dell'8 novembre 1991, la cooperativa intende contrastare isolamento ed emarginazione, disagio e solitudine derivanti dall' esclusione della persona dal mondo e dalla vita lavorativa e sociale. Lo scopo che i soci lavoratori della cooperativa intendono perseguire e quello di ottenere, tramite la gestione in forma associata e con la prestazione della propria attivita' lavorativa, continuita' di occupazione e le migliori condizioni economiche e sociali, professionali. Lo scopo della cooperativa e' quello di migliorare le condizioni economiche, professionali ed organizzative dei propri soci , di favorire lo sviluppo della loro attivita' d impresa, di contribuire al contenimento dei costi di gestione delle loro aziende, prestando ai soci medesimi servizi e condizioni vantaggiose e realizzando un organizzazione comune per ottimizzare e disciplinare lo svolgimento di alcune fasi delle rispettive imprese; in particolare la cooperativa si propone di: - assumere per conto dei soci, lavori da parte di soggetti pubblici e privati, stipulando con essi convenzioni e contratti, e di assegnare i lavori acquisiti in esecuzione ai soci medesimi; - somministrare ai soci beni e materiali strumentali alla loro attivita' d'impresa; trasformare i prodotti conferiti e ricercare la loro collocazione piu' conveniente sul mercato, per conto dei soci conferenti. La cooperativa puo' svolgere attivita' anche con terzi non soci. Nello svolgimento della propria attivita', essa si avvale prevalentemente delle prestazioni lavorative dei soci: - la cooperativa ha per oggetto, con riferimento ai requisiti ed agli interessi dei soci, l'esercizio delle seguenti attivita': a. La gestione di servizi socio-sanitari ed educativi di cui la lettera a) dell'art . 1 della legge 381/91, in relazione a cio' la cooperativa puo' gestire stabilmente o temporaneamente, in conto propri o conto terzi: - attivita' e servizi di riabilitazione; - centri diurni e residenziali di accoglienza e socializzazione; - servizi domiciliari di assistenza sostegno e riabilitazione da fornirsi sia presso famiglie che scuole o altre strutture di accoglienza; - attivita' di sensibilizzazione ed animazione della comunita' locale entro la quale opera al fine di renderla piu' consapevole e disponibile all'attenzione ed alla accoglienza di persone in stato di bisogno; - gestione asilo nido; - gestione centri estivi baby paching; - attivita' di promozione del benessere della comunita' con particolare riguardo: attivita' di prevenzione, cura e riabilitazione alle tossico dipendenze; -fornire assistenza in caso di degenza; - promuovere l educazione alimentare e sanitaria per la corretta tutela della salute o per la prevenzione delle malattie; - gestire strutture pubbliche e private di assistenza , centri di cura preventiva, cliniche palestre a scopo terapeutico e riabilitativo; - gestione di comunita' alloggio e residenze protette; -turismo sociale; - finanza etica; - sthoking. I servizi in questione possono essere rivolti ad anziani disabili , a minori , ed in genere a tutte le persone che trovino in uno stato di difficolta' disagio e svantaggio di tipo sociale , psicologico o sanitario. B. La realizzazione di attivita' diverse (agricole, industriali, commerciali o di servizi, cosi come ex lett. B punto dell'art. 1 l. 381/91) volte all inserimento lavorativo persone svantaggiate, cosi come individuate dall'art 4 del l. N. 381/91. La cooperativa intende infatti offrire alla collettivita' servizi di qualita' , valorizzare la persona umana. A tal fine intende applicare il lavoro dei propri soci anche non svantaggiati, ai settori dell'ambiente dell'industria del turismo, dell agricoltura, dell artigianato, dell'edilizia in particolare essa intende: - promuovere ed organizzare congressi, convegni, tavole rotonde seminari; - curare il mantenimento ed il recupero della salute fisica e psichica dell individuo, autonomamente anche mediante strutture proprie o attraverso il convenzionamento con strutture pubbliche e private, nonche' fornire terapia e consulenza psicologica ed effettuare colloqui di sostegno psicologico. - presentare domande ad enti pubblici e privati per ottenere patrocini in denaro e contributi, finanziamenti, mutui ed altre agevolazioni previste dalle leggi nazionali internazionali o locali su presentazioni di programmi iniziative o progetti a sostegno della complessiva attivita' sociale ovvero per l'acquisto di beni mobili e immobili perle finalita' sociali. - partecipare a programmi di cooperazione di paesi esteri con particolare riguardo ai paesi in via di sviluppo; -fornire servizi di orientamento alla scelta dell attivita' lavorativa; - fornire i servizi di progettazione ed editoria didattica; - selezionare i fruitori di corsi organizzati anche da terzi; - creare e gestire banche dati archivi informatici e simili; - supporto tecnico amministrativo ad enti pubblici e privati; - gestire strutture pubbliche e private come : stabilimenti balneari, case di vacanza marine e montane, campeggi ecc. Sia per giovani che per adulti e anziani, e tutte quelle attivita' atte a prevenire stati di disagio sociale; - fornire consulenze aziendali per la selezione e valutazione del personale, nonche' consulenze per l organizzazione aziendale; - la promozione e la pratica e la diffusione di ogni attivita' sportiva culturale o del tempo libero; - istituire centri con finalita' sportive, culturali ricreative turistiche e del tempo libero; - attuare servizi e strutture per lo svolgimento delle attivita' del tempo libero , quali sale di letture, sale giochi, bar interno spaccio, mense, trattenimenti musicali videoteca; - editare, con esclusione di quotidiani e periodici, riviste, opuscoli, prontuari, vademecum e comunque ogni altre pubblicazione; - promuovere e gestire lo sviluppo di attivita' di servizi di pulizia, facchinaggio assistenza ai turisti servizi d'ordine e di assistenza di manifestazione di sport, spettacolo, arte, cultura e musica; - la creazione di strutture per l assistenza di extracomunitari, nomadi e per la tutela dei diritti dei minori; - assumere la concessione in appalto di lavori, servizi forniture dello stato, da enti pubblici e da privati; - la gestione di custodia di parcheggi, immobili, spiagge, piscine ed ogni cosa relativa al verde pubblico; - assumere anche lavori di bracciantato per l'esecuzione di qualsiasi tipo di lavoro agricolo; - assumere lavori di pulizia di edifici ,appartamenti negozi ,musei ,piazzali e reparti industriali nonche' aree in genere; - gestire per conto proprio o per terzi parchi gioco, mense palestre sale ricreative, attivita' commerciali in genere, non che impianti sportivi; - assumere lavori di restauro in genere, nonche' provvedere alla manutenzione di stabili, impianti di depurazione ivi compresa la rete fognaria e qualsiasi sistemazione idraulica, elettrica ed altro; - assumere lavori nei settori artigianali quali: falegnameria, ceramica, legatoria, pelletteria, carrozzeria, lavaggio di automobili, assemblaggio di parte meccaniche e/o elettriche, copisteria, fotocopie, dattilografia, trasferimenti magnetici in genere, computer grafica, traduzioni e servizi e traduttori in genere ed elaborazione di strutture contabili. - gestione di servizi di prenotazione e consegna a domicilio di documentazione varia, farmaci, spesa, raccolta differenziata, manutenzione lampade votive; - promozione del turismo in tutte le sue forme organizzazione ed assistenza di eventi (compleanni, matrimoni, meeting ecc. ); - assumere la concessione di lavori, sia direttamente che tramite organismi consortili, da privati dallo stato e da enti pubblici, partecipando, anche in associazione temporanea, con altre imprese, ad appalti, concorsi licitazioni private stipulando contratti e convenzioni; - istituire o gestire cantieri stabilimenti, of?Cine impianti e magazzini necessari per l espletamento delle attivita' sociali; - acquistare o prendere in affitto immobili, magazzini, of?Cine, impianti e magazzini necessarie all esercizio dell impresa sociale; - promuovere l istruzione professionale nel settore dei servizi sociali, servizi sociali comunali s. Er. T. . La cooperativa dovra' redigere e conservare contabilita' rigorosamente distinte dei due settori a) e b) per garantire la massima trasparenza. La cooperativa potra' inoltre: - compiere tutte le operazioni mobiliari e immobiliari, creditizie e finanziarie che saranno ritenute necessarie dall'organo amministrativo, purche' nei modi e nei tempi previsti dalle leggi vigenti e dal presente statuto. - compiere tutti gli atti e negozi giuridici necessari o utili alla realizzazione degli scopi sociali, ivi compresa la costituzione di fondi per lo sviluppo tecnologico o perla ristrutturazione o per il potenziamento aziendale e l adozione di procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo o all ammodernamento aziendale, ai sensi della legge 31/12/1992 n 59 ed eventuali norme modificative ed integrative; - ricevere prestiti dai soci, finalizzati al raggiungimento dell'oggetto sociale, secondo i criteri ed i limiti fissati dalla legge e dai regolamenti. - le modalita' di svolgimento di tale attivita' sono definite con apposito regolamento approvato dall'assemblea dei soci; - svolgere qualunque attivita' connessa ed affine a quelle sopra elencate necessaria ed utile alla realizzazione degli scopi sociali e, comunque, sia direttamente che indirettamente, attinente ai medesimi; - consorziarsi con altre cooperative, che svolgono attivita' analoghe e comunque accessorie all attivita' sociali; - aderire ad organizzazioni di categorie, ad organismi economici, consorzi anche con scopi consortili e fideiussori, per il raggiungimento degli scopi sociali e per coordinare le attivita' previdenziali, ricreative e mutualistiche. La cooperativa potra' richiedere aiuti, premi, agevolazioni e contributi ad enti ed organismi locali, regionali, nazionali e comunitari per il finanziamento e/o lo sviluppo delle attivita' della cooperativa. La cooperativa potra' compiere tutte le operazioni mobiliari, immobiliari, commerciali, finanziarie, contrarre mutui, chiedere e rilasciare fideiussioni, richiedere sovvenzioni, compiere attivita' comunque connesse al raggiungimento dell oggetto sociale, compresa quindi la possibilita' di dare adesione e partecipazione ad enti e di organismi economici, consortili e collettivi diretti a consolidare e sviluppare il movimento cooperativo, il tutto in via subordinata e non prevalente, con espressa esclusione di quelle disciplinate dalle leggi 2 gennaio 1991 n. Ro 1 e 5 luglio 1991 n. Ro 197 e non nei confronti del pubblico.
Parole chiaveL'attività di Villa Santa Maria - Società Cooperativa Sociale si colloca nel settore Servizi alle famiglie, specificatamente in Servizi sanitari. In base alla codifica ATECO, il codice 87.30.00 rappresenta: Strutture di assistenza residenziale per anziani e disabili.
Villa Santa Maria - Società Cooperativa Sociale è registrata anche con le denominazioni: "VILLA SANTA MARIA", "SOCIETA VILLA SANTA MARIA", "COOPERATIVA VILLA SANTA MARIA", "SOCIETA COOPERATIVA VILLA SANTA MARIA" e "SOCIETA' COOPERATIVA SOCIALE VILLA SANTA MARIA".
Secondo i criteri europei, Villa Santa Maria - Società Cooperativa Sociale è una "piccola impresa" (tra 10 e 49 dipendenti). La dotazione di capitale sociale è pari a 2.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2024.