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L'impianto e/o l'esercizio, in italia o all'estero, di attivita' turistiche o alberghiere, residence, campeggi, villaggi turistici, stabilimenti balneari, rifugi montani, sale da ballo, discoteche, locali notturni, bar, ristoranti, self-service, pizzerie, gelaterie, mense, centri benessere, palestre, piscine, impianti sportivi e pubblici servizi in genere; lavorazione, preparazione, trasformazione, conservazione, distribuzione e commercializzazione di tutti i generi di prodotti alimentari; - gestione delle strutture turistiche di terzi ovvero concessione in gestione strutture turistiche di proprieta'; - esercizio dell'attivita' di catering, organizzazione di eventi di qualsiasi genere, comprese mostre, fiere, congressi, concerti, organizzazione matrimoni, banchetti ed intrattenimenti vari compresa l'animazione; - esercizio dell'attivita' di agenzia turistica ovvero attivita' di tour operator ed e/o attivita' connesse; l'impianto e/o la gestione di parcheggi ed aree di sosta di ogni tipo; - organizzazione di servizi sostitutivi della ristorazione aziendale attraverso convenzioni per servizi alberghieri, di ristorazione e di turismo in genere, anche mediante l'emissione ed il collocamento di buoni pasto; - attivita' similari o complementari alla ristorazione ed alla attivita' turistico alberghiera quali ad esempio la gestione di colonie, attivita' educative di sorveglianza e di doposcuola, servizi di segreteria, trasporti, pulizie, manutenzioni e riparazioni; - acquisto, vendita e noleggio di attrezzature sportive, imbarcazioni, natanti di qualunque genere, autovetture, roulottes, camper, cicli e motocicli, cavalli, animali e veicoli a motore in genere; - commercio all'ingrosso ed al dettaglio; - rivendita giornali; - organizzazioni di manifestazioni di ogni genere, con relativi servizi, quali a titolo esemplificativo: concerti, meeting, fiere, mostre, raduni, sagre. La societa' potra' avvalersi di tutte le agevolazioni previste dalla legislazione vigente e futura, regionale e nazionale, sia sotto forma di mutui agevolati che di contributi a fondo perduto, ed in special modo del d. L. 30/12/1985 n. 786, convertito con legge 28/2/1986 n. 44, concernente misure straordinarie per la formazione e lo sviluppo della imprenditorialita' giovanile del mezzogiorno, nonche' dei finanziamenti e delle agevolazioni di cui alla legge regionale 1/9/1993 n. 25 e successive modifiche ed integrazioni, compreso il decreto presidenziale 8/3/1995 n. 50 (regolamento attuativo) potra' avvalersi inoltre delle agevolazioni previste dalla legge n. 488 del 1992. La societa' potra' compiere qualunque attivita' connessa ed affine a quelle sopra elencate, nonche' compiere tutte le operazioni industriali, commerciali, immobiliari ritenute necessarie, utili ed idonee al conseguimento dei propri fini; assumere interessenze e partecipazioni, anche azionarie, in altre societa' e ditte non aventi anche scopo analogo od affine e far parte di consorzio gruppi europei di interesse economico. Potra' altresi' assumere prestiti e mutui anche ipotecari per il finanziamento delle attivita' sociali. La societa' ha facolta' di raccogliere, presso i propri soci, purche' iscritti da piu' di tre mesi e detentori di almeno il 2% del capitale sociale e nel rispetto delle leggi e dei regolamenti vigenti, i fondi necessari per il conseguimento dell'oggetto sociale. Eventuali finanziamenti effettuati dai soci saranno, salva diversa manifestazione di volonta' da esprimere con delibera assembleare, infruttiferi di interessi
Parole chiaveIl codice di attività ATECO 93.29.20 corrisponde a: Gestione di stabilimenti balneari: marittimi, lacuali e fluviali.
Work & Management Srl è classificata come "media impresa" secondo i parametri UE (tra 50 e 249 dipendenti). Il capitale sociale ammonta a 10.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2024.