Cerved
PROVA ORA GRATIS

Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

Sede legale: Piazza Giuseppe Biancani, 23/24, 12100, Cuneo (CN)
P.IVA: 01643480047
88.99.00: Altre attività di assistenza sociale non residenziale nca
PROVA ORA GRATIS
Iscriviti gratis per sbloccare tutte le informazioni aziendali
Overview
Imprese simili
Persone
Valutazioni
News e media

Dati societari di
Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

RICAVI 312.0 K €
TREND RICAVI +25.8%
P.IVA 01643480047
C. ATECO 88.99.00
DIPENDENTI 10
ANZIANITÁ 43 anni
Vedi più informazioni

Affidabilità creditizia di
Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.

Affidabilità creditizia
Vedi altre valutazioni

Persone in Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

Presidente Consiglio Amministrazione
Nome e Cognome
emailATexample.com
+39 0123456789
Vedi altri contatti

Iscriviti ora
gratuitamente

Accedi a tutte le informazioni di Coop. Monviso Società Cooperativa…, di altre 6 milioni di imprese e 13 milioni di contatti con i prodotti Cerved pensati per te!

PROVA ORA GRATIS

Descrizione di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

La cooperativa e' retta e disciplinata secondo il principio della mutualita' prevalente senza fini di speculazione privata. La cooperativa ha lo scopo di perseguire l'interesse generale della comunita' alla promozione umana e all'integrazione sociale dei cittadini attraverso la gestione dei servizi e delle attivita', ai sensi dell articolo 1,lettera a, della legge 381/91,oltre che tramite lo svolgimento di attivita' diverse agricole, industriali, commerciali o di servizi finalizzate all inserimento lavorativo di persone svantaggiate cosi' come previsto dall'art. 1 lettera b) della legge381/91, nonche' le finalita' civiche, solidaristiche e di utilita'sociale ai sensi del d. Lgs 3 luglio 2017, n. 112. Lo scopo che i soci cooperatori intendono inoltre perseguire e' quello di ottenere, tramite la gestione in forma associata e con la prestazione della propria attivita' lavorativa, continuita' di occupazione lavorativa alle migliori condizioni economiche, sociali e professionali anche tramite l avviamento al lavoro, l inserimento e la crescita professionale di soggetti svantaggiati ai sensi dell art. 4, l. 381/91. I rapporti mutualistici hanno pertanto ad oggetto la prestazione di attivita' lavorative da parte dei soci cooperatori nel settore corrispondente all'oggetto sociale della cooperativa, sulla base di previsioni del regolamento ai sensi dell'art. 6 della legge 3 aprile 2001, n. 142, che definiscono l'organizzazione del lavoro dei soci. ***oggetto: ai fini del raggiungimento degli scopi sociali e mutualistici, i soci instaurano con la cooperativa un ulteriore rapporto di lavoro, in forma subordinata o autonoma, nelle diverse tipologie previste dalla legge,ovvero in qualsiasi altra forma consenta la legislazione italiana. La cooperativa si propone quindi di svolgere la propria attivita' caratteristica prevalentemente a favore dei propri soci cooperatori e, ai sensi dell art. 2521,comma secondo, del codice civile, puo' svolgere la propria attivita' caratteristica anche con terzi non soci. La societa',in relazione a quanto sopra e agli interessi e ai requisiti dei propri soci cooperatori ha per oggetto le attivita' di seguito elencate. Con riferimento alle attivita' di cui all art. 1, comma 1,lettera a) della l. 381/91 e ss. Mm. Ii. : 1- l' organizzazione e la gestione di servizi socio-assistenziali, sanitari, educativi,culturali e di animazione a favore di singoli e della collettivita' nonche'di progetti per il recupero, l'assistenza o l inserimento, anche lavorativo, di minori in eta' lavorativa in situazioni di difficolta' familiare o di persone svantaggiate; 2- l'organizzazione e la gestione di strutture adibite all attivita' sanitaria, socio-sanitaria, socio-culturale, socio assistenziale, educativa e ricreativa per bambini, giovani, anziani, immigrati e soggetti in difficolta'; 3- la progettazione, l'organizzazione e la gestione di asili nido, scuole d infanzia, attivita' proprie del baby-parking, centri ricreativi estivi, doposcuola, centri educativi, ludoteche e ogni altro servizio, anche a domicilio, volto all' educazione e all' assistenza della prima infanzia e di bambini, adolescenti e giovani; attivita' e servizi per l' integrazione di minori con disabilita'e/o fragilita', sia in ambito scolastico sia extrascolastico;4- la progettazione, l' organizzazione e la gestione di attivita' di animazione per gestanti, bambini, adolescenti, giovani, anziani e immigrati, ivi compresa la realizzazione di grandi eventi culturali e ricreativi, feste e fiere;5- la progettazione, l' organizzazione e la gestione di centri di aggregazione, centri di attivita' culturale e ricreativa, ivi compresi soggiorni estivi e di vacanza, ludoteche, mediateche, centri di documentazione, atelier e ogni altro servizio volto alla formazione, 6- informazione, socializzazione e assistenza a favore di minori e altri soggetti in stato di bisogno; 7- la progettazione, l' organizzazione e la gestione di centri diurni, case protette,case di riposo, residenze sanitarie assistite e ogni altro servizio volto all assistenza, al sostegno della domiciliarita' e all' innalzamento della qualita' di vita delle persone anziane e dei soggetti in difficolta',ivi compresi soggiorni sociali e di vacanza e servizi di portierato sociale; 8- la gestione di servizi territoriali integrati per l assistenza, l' accompagnamento, l' animazione sociale e culturale a favore di bambini, giovani, adolescenti, immigrati, anziani e soggetti in stato di bisogno, ivi compresi nel rispetto delle norme vigenti nei diversi istituti coloro che vivono in strutture quali: carceri, centri di igiene mentale, residenze sanitarie assistite, centri per minori orfani o allontanati dalle famiglie e centri di accoglienza per immigrati;9- la gestione di attivita' complementari all' insegnamento a favore dell' integrazione di minori e adulti italiani e stranieri, dei figli degli immigrati, dei giovani che rientrano in italia, di minori stranieri non accompagnati; 10- l' organizzazione, il coordinamento, la gestione e la promozione di attivita' e servizi volti all' inclusione sociale, all' integrazione scolastica, culturale e sanitaria dei migranti anche tramite azioni di mediazione interculturale, sociali e dei conflitti;11- gestione di strutture e progetti di accoglienza, protezione e integrazione a favore di migranti, richiedenti protezione internazionale, rifugiati, titolari di permesso di soggiorno per protezione sussidiaria o umanitaria,provvedendo ove necessario anche alla consulenza per l espletamento delle pratiche finalizzate all' ottenimento di documenti, certificazioni, titoli di soggiorno, eccetera; 12- organizzazione e gestione attivita' e servizi di contrasto e rimozione di ogni forma di discriminazione; 13- la promozione e la gestione di attivita' e servizi di natura ricreativa, animativa, culturale, formativa ed educativa, volte a favorire l acquisizione, il mantenimento e il recupero delle funzioni intellettuali, motorie ed emotive delle persone disabili e in generale delle persone in condizioni di bisogno o svantaggio; 14- l' organizzazione e la gestione di servizi di trasporto e accompagnamento di minori, persone diversamente abili e soggetti svantaggiati con mezzi idonei; 1- l' organizzazione e la gestione di corsi, seminari, lezioni, dibattiti,conferenze e gruppi di studio per la formazione, la qualificazione e l' aggiornamento professionale nei settori di intervento della cooperativa a favore dei soci, dei dipendenti e di terzi, al fine di elevarne il grado delle prestazioni;2- la prestazione a terzi di servizi nell ambito della gestione di impianti e strutture sanitarie, educative, ricreative, culturali, formative e assistenziali; 3- organizzazione e gestione di servizi/sportelli informativi di pubblica utilita' quali centri per l impiego, sportelli di promozione turistica, punti informa giovani,sportelli di informazione sociale e sanitaria per i cittadini, sportelli di accoglienza per le persone migranti; 4- organizzazione e gestione di centri culturali di formazione, produzione e ricerca e di sperimentazione espressive ed artistiche, quali teatri, gallerie d'arte, biblioteche, officine per giovani talenti, laboratori artistici sperimentali, scuole di musica, ecc. Con possibilita' di residenze; 5- la progettazione, l' organizzazione e la gestione di attivita' di consulenza e formazione finalizzata in particolare all'obiettivo della massima integrazione sociale di soggetti bisognosi di intervento sociale, sia per ragioni di eta', di condizioni personali o familiari ovvero di condizioni socio-economiche e culturali; 6- organizzazione e gestione di attivita' e sevizi socio sanitari e assistenziali a favore di persone in condizioni di bisogno e di fragilita', anche attraverso l' intervento di assistenti domiciliari,assistenti famigliari e badanti, nonche' di ogni attivita' e servizio volto alla lotta alla poverta' e all' esclusione sociale; 7- l' elaborazione e la realizzazione di progetti culturali ed educativi, ricerche, studi e sperimentazioni relative alle problematiche educative, culturali e sociali, a carattere nazionale e internazionale; 1- la produzione e la diffusione, a fini didattici e documentaristici o in occasione di manifestazioni socio-culturali, di materiale informativo e documentario; 2- la partecipazione, per conseguire gli scopi sopra enunciati, a procedure pubbliche e private per l' affidamento di sevizi e forniture e a qualsiasi altra forma consentita dalle leggi vigenti; stipulare contratti e convenzioni con amministrazioni pubbliche e con privati, con strutture sanitarie,sociali e culturali pubbliche e private, con enti di formazione pubblici e privati, partecipare ad appalti indetti da soggetti pubblici e privati per assumere servizi inerenti all oggetto sociale; 3- l'ideazione e gestione di progetti educativo-didattici finalizzati in particolare alla divulgazione culturale e scientifica, all' educazione ambientale, all'educazione motoria e psicomotoria. In collegamento funzionale allo svolgimento delle attivita' di cui all art. 1, comma 1, lettera a) della l. 381/91 e ss. Mm. Ii. Come sopra dettagliate, la cooperativa si propone di provvedere alla organizzazione e gestione in forma stabile ovvero temporanea di una o piu'attivita' produttive ritenute opportune per l' inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati ai sensi dell art. 1, comma 1, lettera b) della legge 381/1991 e ss. Mm. Ii. , nell' ambito dei settori industriale, agricolo, artigianale, commerciale, turistico e dei servizi, sia direttamente, sia assumendole in convenzione, in appalto o in qualsiasi altra forma consentita dalla legge da enti pubblici e privati, con la possibilita' di commercializzare i prodotti cosi' ottenuti in punti vendita al minuto o rivolgendosi alla grande distribuzione, quali per esempio: 4- l' organizzazione e la gestione di lavori di pulizia, igienizzazione, sanificazione, disinfestazione, derattizzazione,deblattizzazione e ogni altra attivita' similare nonche' manutenzione presso uffici, condomini, piazzali, strade, magazzini, complessi commerciali e industriali sia pubblici sia privati; 5- l' organizzazione e la gestione di lavori di giardinaggio e falciatura sia manuale che meccanizzata, la realizzazione e la manutenzione di aree erbose, l'abbattimento di piante, l'esecuzione di trattamenti su argini, aree erbose e sponde di canali; 6- la coltivazione di terreni e la raccolta di prodotti della terra, la realizzazione di vivai forestali e di essenze, la costruzione di campi e centri sperimentali dimostrativi per le attivita' agro-forestali; 7- l' organizzazione e la gestione di lavori e iniziative per la tutela e la valorizzazione delle bellezze naturali e dei beni culturali artistici del territorio; 8- la gestione di agenzie di viaggi, informazioni promozione turistica, creazione pacchetti viaggi, anche legati agli eventi del territorio; 9- l'organizzazione e la gestione di servizi di custodia e portierato, nonche' di pulizia di edifici privati e pubblici, anche di interesse storico artistico e/o culturale; 10- gestione di servizi di sportello al pubblico quali ad esempio gestione di ufficio oggetti smarriti, servizi informativi; 11- l' organizzazione, la promozione e la gestione di punti di ristoro, ristoranti, bar, servizi ricettivi e di ospitalita' (alberghi, foresterie, ostelli, agriturismi, campeggi, ecc ); 12- l' organizzazione e la gestione di servizi di qualsivoglia natura, tra cui il trasporto di cose e persone da effettuarsi con qualsiasi mezzo, nonche' il trasporto alunni nel rispetto della vigente normativa in materia, servizi di facchinaggio e trasloco sia manuale sia meccanico anche con utilizzo di attrezzature speciali per trasporto su scale e gradini; 13- l'organizzazione e gestione di attivita' manifatturiere, di servizio e commerciali, finalizzate a progetti di inserimento lavorativo di soggetti svantaggiati; 14- attivita' e servizi di comunicazione, con particolare riferimento a servizi informatici quali per esempio programmazione, realizzazione siti internet, database, attivita' di assistenza e manutenzione informatica, migrazione di sistemi operativi; 15- la promozione e l'organizzazione della formazione professionale dei soci e dei dipendenti tramite corsi, conferenze, studi e ricerche tendenti a facilitare l avviamento al lavoro delle persone svantaggiate, nonche' la preparazione di operatori al fine di maturare profili idonei a intervenire in modo qualificato sull integrazione socio-lavorativa dei soggetti svantaggiati; 16- la promozione e la gestione di iniziative di studio e di ricerca finalizzate alla verifica della capacita' di assorbimento del tessuto sociale rispetto alla fascia lavorativa creata e della bonta' dei sistemi formativi adottati; 17- organizzazione e gestione di attivita' finalizzate alla commercializzazione di prodotti per la prima infanzia e alla commercializzazione al dettaglio di confezioni per bambini e neonati. La societa' potra' inoltre organizzare e partecipare a tutte le iniziative culturali, ricreative e assistenziali atte a diffondere i principi della solidarieta' e della responsabilita' sociale, per il miglioramento delle condizioni di vita, sociali, culturali ed economiche delle persone in condizione di svantaggio sia esso di natura psico fisica o socio culturale ed economica e delle loro famiglie. L' integrazione lavorativa di persone svantaggiate vedra' coniugate le competenze inerenti le attivita' di cui alla lettera a) con quelle inerenti la lettera b), comma 1, art. 1, l. 381/91, consentendo ai lavoratori svantaggiati di migliorare le proprie professionalita' ottenendo una concreta opportunita' lavorativa e di integrazione sociale attraverso un ruolo attivo e l' indipendenza economica. Le differenti attivita' di cui alle precedenti lettere a) e b) anche ai fini della corretta applicazione delle agevolazioni concesse dalla legge 8 novembre 1991, n. 381 avverranno con gestioni amministrative separate. La cooperativa per il conseguimento dello scopo sociale potra' svolgere qualunque altra attivita' connessa ed affine a quelle sopra elencate, nonche' compiere tutti gli atti e concludere tutte le operazioni contrattuali di natura immobiliare, mobiliare, industriale e finanziaria necessarie od utili alla realizzazione degli scopi sociali e/o comunque direttamente o indirettamente attinenti ai medesimi nonche' tra l'altro e solo per indicazione esemplificativa e non limitativa: - assumere interessenze e partecipazioni, nelle forme consentite dalla legge, in imprese sotto qualsiasi forma costituite, anche con la qualifica di impresa sociale, consorzi e associazioni che svolgano attivita' analoghe o comunque accessorie all'attivita' sociale; - dare adesioni e partecipazioni ad enti ed organismi economici, consortili e fidejussiori diretti a consolidare e sviluppare gli approvvigionamenti ed il credito; - promuovere o partecipare a consorzi di garanzia fidi; - costituire fondi per lo sviluppo tecnologico o per la ristrutturazione o il potenziamento aziendale, nonche' adottare procedure di programmazione pluriennale finalizzate allo sviluppo o all'ammodernamento aziendale ai sensi della legge 59/92 e partecipare allo sviluppo e al finanziamento alle cooperative sociali; - istituire una sezione di attivita',disciplinata da apposito regolamento per la raccolta di prestiti, limitata ai soli soci ed effettuata esclusivamente ai fini del conseguimento dell'oggetto sociale, in conformita' alle vigenti disposizioni di legge in materia e in particolare alle disposizioni definite dall art. 1, commi 238 e seguenti della legge 205/2017 e successive modificazioni e integrazioni. E pertanto tassativamente vietata la raccolta del risparmio fra il pubblico sotto ogni forma. Per lo svolgimento delle attivita' sociali la cooperativa richiedera' le autorizzazioni necessarie e si potra' avvalere di tutte le provvidenze ed agevolazioni di legge. La cooperativa potra'emettere gli strumenti finanziari previsti dal titolo iv del presente statuto.

Parole chiave
Servizio Cultura Legge Organizzazione Integrazione (scienze sociali) Arte Bambino Commercio Educazione Formazione Immigrazione Informazione Natura Società cooperativa

Domande frequenti su Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale

Qual è il fatturato di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
L'ultimo fatturato dichiarato da Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ammonta a 312.0 K €.
Quali sono i ricavi di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
I ricavi generati da Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale nell'ultimo esercizio sono stati di 312.0 K €.
Dove si trova la sede legale di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
La sede legale di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale si trova in Piazza Giuseppe Biancani, 23/24, 12100, Cuneo (CN).
Da quanto è operativa Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale è operativa nel settore da 43 anni.
Quanti dipendenti ha Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
Attualmente, Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale impiega un totale di 10 dipendenti.
Qual è la Partita IVA di Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale ?
La Partita IVA associata a Coop. Monviso Società Cooperativa Sociale è 01643480047.
Cerved
Soluzioni
  • Atoka Sales
  • Powerbiz
Info Legali
  • Termini di Utilizzo
  • Condizioni d'uso/Disclaimer
  • Cookie Policy
  • Privacy Policy
  • Preferenze consenso
  • CSA STAR Self-Assessment (CAIQ)
  • Informativa privacy ANCIC
  • Informativa privacy info commerciali
© 2025 SpazioDati S.r.l.
Via Adriano Olivetti 13, 38122 Trento (Trento) — REA TN 210089
Capitale sociale € 21.600 — C.F & P.IVA 02241890223 — P.IVA di Gruppo 12022630961
Azienda con Sistema di Gestione della Sicurezza delle Informazioni certificato da Certiquality – UNI CEI EN ISO/IEC 27001:2017
Società soggetta a direzione e controllo da parte di Cerved Group S.p.A.
SpazioDati