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Fondazione Libellula Impresa Sociale

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Descrizione di Fondazione Libellula Impresa Sociale

Scopo e finalita? 2. 1 la fondazione esercita in via stabile e principale attivita' di impresa di interesse generale, senza scopo di lucro e per finalita' civiche, solidaristiche e di utilita' sociale. E' apartitica e non si identifica in alcun gruppo confessionale. 2. 2 finalita' della fondazione e' la prevenzione ed il contrasto: - delle discriminazioni fondate sul genere e, in ottica intersezionale, sull?L'origine etnica, la religione, l'appartenenza politica, le convinzioni personali, la disabilita', l'eta', l'orientamento affettivo; - di ogni forma di discriminazione e violenza, secondo la normativa nazionale, comunitaria ed internazionale. In particolare, la fondazione si propone di: - perseguire l'eliminazione della violenza contro le donne, e di ogni forma di violenza verso le persone, in quanto violazione dei diritti umani; - portare la cultura del rispetto, la prevenzione e il contrasto ad ogni forma di discriminazione e violenza, soprattutto di genere in ottica intersezionale, all'interno di ogni comunita': dalle aziende alle istituzioni, dalle scuole di ogni ordine e grado ai centri aggregativi, in ogni contesto urbano comprese le periferie; - garantire supporto psicologico e legale alle donne a rischio e/o vittime di ogni forma di violenza; - prendere in carico e tutelare le donne a rischio e/o vittime di maltrattamenti e i loro figli e figlie; - favorire e promuovere il recupero delle donne costrette alla prostituzione, nonche' delle donne in detenzione e/o ex detenute; - lavorare con uomini, autori di violenza e non, per interrompere la violenza ed evitare le recidive attraverso l'assunzione di responsabilita', la decostruzione della cultura patriarcale e sessista, la costruzione di modelli relazionali basati sul rispetto, la gentilezza e le pari opportunita'; - promuovere l'inserimento o il reinserimento nel mondo del lavoro delle donne a rischio o vittime di ogni forma di violenza e/o in condizione di svantaggio sociale; - promuovere la conciliazione del ruolo familiare con quello professionale. 2. 3 la fondazione quindi: - opera considerando tutti gli ambiti di impatto delle discriminazioni, della violenza nella vita delle donne, dei bambini e delle bambine, delle persone che vivono delle situazioni di vulnerabilita'; - pone l'educazione e la formazione come strumento chiave per il cambiamento culturale e per la crescita di ogni persona; - costruisce ogni attivita' a partire dai principi e dalle indicazioni contenute nella convenzione delle nazioni unite per i diritti dell'infanzia e dell'adolescenza, riconoscendo in particolare alla persona minorenne la capacita' di costruire ed esprimere opinioni, di partecipare ai processi decisionali che la coinvolgono direttamente e che riguardano i contesti in cui vive (famiglia, scuola, comunita' di vita); - tiene conto delle direttive e delle raccomandazioni di organismi internazionali, quali le nazioni unite e l'oms e dei protocolli di intervento con le vittime di traumi interpersonali; - promuove un approccio intersezionale, in ottica di genere, ai temi della discriminazione e della violenza, nella relazione con tutti i livelli istituzionali, con altri enti del terzo settore e stakeholder che possono contribuire a studiare i fenomeni, individuare le migliori strategie e mettere in campo interventi efficaci; - partecipa alle reti esistenti e si impegna a generare reti e partenariati sulle tematiche di competenza per promuovere alleanze, comunita' educante, scambio di saperi e di esperienze. Attivita' 3. 1 la fondazione, nel perseguire le finalita' di cui sopra, svolge in via esclusiva o principale attivita' di interesse generale, di cui all'art. 2 d. Lgs. 112/2017: a) interventi e servizi sociali. Solo a titolo di esempio: ? garantire alle donne a rischio o vittime di violenza, in stato di vulnerabilita' e disagio, assistenza psicologica e legale, anche in collaborazione con enti specializzati; - progettare e realizzare servizi per l'accoglienza di donne in condizione di fragilita', senza dimora e richiedenti asilo e protezione; - avviare e gestire centri antiviolenza, case rifugio, altre strutture e servizi dedicati alla prevenzione e al contrasto di ogni forma di violenza sulle donne e sulle loro figlie e figli, compresa la violenza assistita; - realizzare percorsi di sostegno per il reinserimento sociale di donne detenute e/o ex detenute; - realizzare azioni di conciliazione/mediazione familiare. B) prestazioni socio-sanitarie. Solo a titolo di esempio: - attivare iniziative e centri per la prevenzione, l'assistenza, il recupero e la reintegrazione di minorenni, donne e adulti che si trovano in condizione di vulnerabilita', svantaggio sociale, discriminazione, molestie e violenze di ogni tipo, anche in situazioni di ricovero ospedaliero. C) educazione, istruzione e formazione professionale, nonche' le attivita' culturali di interesse sociale con finalita' educativa. Solo a titolo di esempio: - promuovere, sostenere e realizzare iniziative dirette all'orientamento e alla formazione professionale di donne in situazioni di vulnerabilita'; - promuovere e realizzare formazione e attivita' di promozione sociale per il personale impegnato nel settore assistenziale, socio-assistenziale, sanitario, socio-sanitario, per ogni professionista e ordine professionale, per persone volontarie che desiderano formarsi ed impegnarsi nei settori nei quali si esprime l'attivita' istituzionale della fondazione; - promuovere iniziative di aggiornamento/formazione del personale docente ed educativo, per ogni istituto scolastico ed educativo di ogni ordine e grado, sulle tematiche delle diversity, equity ed inclusion, in ottica intersezionale; - realizzare iniziative educative e laboratori per i figli e le figlie dei dipendenti e delle dipendenti, dei collaboratori e delle collaboratrici delle aziende, facenti parte del network della fondazione e non, per contrastare gli stereotipi di genere e la cultura del possesso nelle relazioni affettive. D) ricerca scientifica di particolare interesse sociale. Solo a tiolo di esempio: - compiere indagini statistiche e ricerche scientifiche in merito agli stereotipi ed alla violenza di genere, ad ogni forma di discriminazione e violenza, ai temi della diversity, equity & inclusion, e pubblicarne gli esiti su siti/organi di informazione, anche in collaborazione con istituti di ricerca e universita'; - diffondere le conoscenze nei settori di impegno tramite gruppi di studio, conferenze, corsi, seminari. E) organizzazione e gestione di attivita' culturali, artistiche o ricreative di interesse sociale, incluse attivita', anche editoriali, di promozione e diffusione della cultura e della pratica del volontariato e delle attivita' di interesse generale di cui al presente articolo. Solo a titolo di esempio: - organizzare incontri di sensibilizzazione di taglio informativo, campagne social, convegni ed eventi relativamente ad ogni forma di discriminazione e violenza; - organizzare corsi di auto difesa; - promuovere e diffondere libri, pubblicazioni, materiale didattico, audiovisivi, filmati, supporti multimediali, app e ogni altro strumento che aiuti a raggiungere le finalita' sociali; - realizzare iniziative culturali e socio-psico-educative per le donne costrette alla prostituzione e ridotte in schiavitu', detenute e/o ex detenute, e per i loro figli e le loro figlie; - istituire un master legato alla gender diversity; - sostenere e promuovere iniziative e campagne di educazione per promuovere nelle famiglie, nelle scuole, nelle comunita', nelle istituzioni tutte, la consapevolezza e l'aderenza alla convenzione di istanbul (e tutta la normativa relative ai tema dell'equita' di genere e del contrasto alla violenza di genere), alla dichiarazione dei diritti dell'uomo e alla convenzione internazionale dei diritti dell'infanzia e dell'adolescenza e prevenire specifici abusi assicurando il rispetto dei diritti di categorie di persone particolarmente esposte al rischio di tali violazioni. F) formazione extra-scolastica, finalizzata alla prevenzione della dispersione scolastica e al successo scolastico e formativo, alla prevenzione del bullismo e al contrasto della poverta' educativa. Solo a titolo di esempio: - realizzare eventi, seminari e incontri di formazione e informazione, sia da remoto (in modalita' sia asincrona che sincrona) che in presenza, rivolti alla comunita' e in particolare a studenti, per sensibilizzare contro il bullismo, la violenza di genere, per prevenire e contrastare le discriminazioni e ogni forma di violenza, la poverta' educativa, e promuovere la cultura del rispetto fra i generi e le generazioni. G) servizi finalizzati all'inserimento o al reinserimento nel mercato del lavoro dei lavoratori e delle persone di cui all'articolo 2, comma 4, del decreto legislativo recante revisione della disciplina in materia di impresa sociale, di cui all'articolo 1, comma 2, lettera c), della legge 6 giugno 2016, n. 106. Solo a titolo di esempio: - servizi per l'inserimento ed il reinserimento professionale delle donne vittime e/o a rischio di violenza, ex detenute, e di ogni persona che ha subito discriminazioni. H) alloggio sociale, nonche' ogni altra attivita' di carattere residenziale temporaneo diretta a soddisfare bisogni sociali, sanitari, culturali, formativi o lavorativi. I) accoglienza umanitaria ed integrazione sociale di stranieri. J) promozione e realizzazione di attivita' di microcredito. 3. 2 svolgere qualsiasi altra attivita' strumentale, accessoria o connessa agli scopi. 3. 3 la fondazione opera sia autonomamente sia in partnership con universita', istituti di ricerca, fondazioni ed enti con e senza scopo di lucro in generale che ne condividono la mission e i valori. Altre attivita' 4. 1 per sostenere, supportare, promuovere e agevolare il perseguimento delle proprie finalita', fondazione libellula puo', nei limiti imposti dalla normativa sull'impresa sociale, svolgere altre attivita' di prestazione servizi, tra cui: - servizi di consulenza e assistenza relativi alle proprie competenze nelle materie di cui all'oggetto, nonche' attivita' di prestazione di servizi dietro corrispettivo; - promozione e organizzazione di iniziative ed eventi, collaborazioni e manifestazioni allo scopo di raccogliere fondi da destinare alle finalita' istituzionali, anche attraverso i media; - amministrare e gestire i beni mobili e immobili di cui abbia la legittima disponibilita' quale proprietaria, locataria, comodataria o altro titolo. 4. 2 la fondazione inoltre puo': - stipulare ogni opportuno atto o contratto, anche per il finanziamento delle operazioni deliberate, tra cui, senza l'esclusione di altri, l'assunzione di mutui a breve o a lungo termine (nell'interesse esclusivo della fondazione), l'acquisto, in proprieta' o in diritto di superficie, di immobili, la stipula di convenzioni di qualsiasi genere, anche trascrivibili nei pubblici registri, con enti pubblici o privati, che siano considerate opportune ed utili per il raggiungimento degli scopi previsti in questo statuto; - aderire o comunque collaborare con altre fondazioni, associazioni od enti per il perseguimento delle finalita' previste nello statuto; - raccogliere fondi da enti pubblici, da privati, secondo le modalita' previste dalla normativa.

Parole chiave
Donna Cultura Violenza Comunità Educazione Relazione interpersonale Figlio Formazione Informazione Prevenzione (medicina) Servizio Violenza contro le donne

Classificazione Settoriale

L'attività principale è classificata con codice ATECO 85.52.0: Formazione culturale.

Profilo Dimensionale

Secondo i criteri europei, Fondazione Libellula Impresa Sociale è una "piccola impresa" (tra 10 e 49 dipendenti). La società ha un capitale sociale di 100.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2024.

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Domande frequenti su Fondazione Libellula Impresa Sociale

Quanto genera Fondazione Libellula Impresa Sociale in termini di ricavi ?
Il fatturato di Fondazione Libellula Impresa Sociale risulta essere di 1.0 M €.
Quando è stata fondata Fondazione Libellula Impresa Sociale ?
Fondazione Libellula Impresa Sociale lavora nel settore da 6 anni.
Dove si trova la sede legale di Fondazione Libellula Impresa Sociale ?
La sede di Fondazione Libellula Impresa Sociale è situata in Viale Ortles, 54/A, 20139, Milano (MI).
Come si sviluppa il fatturato di Fondazione Libellula Impresa Sociale ?
I ricavi di Fondazione Libellula Impresa Sociale presentano un trend in aumento.
Qual è il codice IVA di Fondazione Libellula Impresa Sociale ?
La Partita IVA di Fondazione Libellula Impresa Sociale risulta essere 11197420968.
Qual è la forza lavoro di Fondazione Libellula Impresa Sociale ?
La forza lavoro di Fondazione Libellula Impresa Sociale è composta da 14 dipendenti.
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