La prestazione ad imprese di servizi di consulenza ed organizzazione nei seguenti settori: - problematiche della gestione, della ricerca e sviluppo, della logistica e distribuzione, del markerting e della penetrazione commerciale, dell'import-export, dell'organizzazione amministrativa-contabile, dell'organizzazione del personale compresa la formazione professionale, dell'ufficio e dell'elaborazione dei dati; -la prestazione ad imprese di servizi di consulenza tecnico - economica nei seguenti settori: consulenza del personale: a) organizzazione del personale, ricerca e selezione dei quadri direttivi, istruzione dei quadri direttivi ed intermedi, ricerca di mercato e di opinioni per il marketing aziendale e quello sociale; b) la prestazione ad imprese di servizi di informatica e connessi servizi di formazione professionale e in particolare la raccolta di dati ed informazioni nell'area dell'amministrazione del personale, la loro elaborazione in forma di tabelle o formati speciali per mezzo di calcolatori di ogni genere nonche' l'addestramento del personale proprio e/o di terzi, e lo svolgimento di corsi di qualificazione ed educazione per formazione di tecnici; c) l'elaborazione meccanografica dei cedolini paga, dei prospetti contabili con i connessi tabulati e relativa modulistica degli enti previdenziali ed assistenziali; consulenza direzionale :- pianificazione strategica, assistenza all'alta direzione, studi di diversificazione, analisi dell'efficienza direzionale, marketing strategico ed operativo, analisi dei costi aziendali, organizzazione della produzione e delle vendite. La societa' potra' svolgere, a mezzo del socio amministratore e/o degli altri soci, in possesso dei requisiti di legge, attivita' di direzione aziendale in outsourcing presso imprese individuali e/o societa' di persone e/o di capitali, avvalendosi per il conseguimento degli obiettivi sia del proprio personale che di quello delle aziende da cui ha ricevuto il mandato. La societa', peraltro, potra' acquistare, ristrutturare, vendere e concedere in locazione beni immobili ed accessori allo scopo di ottimizzare e/o implementare il patrimonio immobiliare. Per il raggiungimento degli scopi sociali la societa' potra': esercitare tutte quelle attivita' immobiliari, mobiliari, finanziarie e commerciali ritenute utili dall'accomandatario, compreso il rilascio di garanzie reali o personali a favore di terzi; assumere partecipazioni in imprese, enti o societa' e finanziarle, sia costituite che da costituirsi, aventi scopo analogo o affine o connesso al proprio; assumere appalti sia pubblici che privati; stipulare con ditte italiane ed estere contratti di agenzia e di rappresentanza. In ordine all'attivita' sociale, si precisa quanto segue: la consulenza svolta dalla societa' esula completamente dal campo professionale di cui alla legge numero 185 del 1939, in quanto e' rivolta a settori per cui non e' previsto alcun albo professionale, ne' alcuna autorizzazione di legge; la consulenza svolta dalla societa' non rientra nemmeno nel disposto di cui alla legge numero 12 del 1979 (norme per l'ordinamento della professione di consulente del lavoro), in quanto questa fa riferimento a tutti gli adempimenti in materia di lavoro, previdenza ed assistenza sociale dei lavoratori, adempimenti tutti estranei all'attivita' sociale.