Valuta la capacità di un soggetto di onorare gli impegni finanziari, aiutando a prevedere il rischio di inadempienza nei pagamenti.
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La erogazione di servizi di formazione e orientamento delle risorse umane, di consulenza e di gestione diretta nei settori dell'organizzazione e gestione aziendale, della produzione e della commercializzazione, della contabilita' e delle attivita' finanziarie, della ricerca e sviluppo ed in particolare, a titolo meramente esemplificativo e non esaustivo e' specificamente rivolta a : a) promuovere, progettare, coordinare e svolgere attivita' di formazione, aggiornamento e/o formazione professionale nei diversi settori dell'attivita' economica; b) svolgere attivita' di commercio all'ingrosso e di intermediazione di beni mobili aventi caratteristiche strumentali per l'attivita' di aziende industriali, agricole e commerciali e prodotti finiti di ogni genere, commercio all'ingrosso di software ed hardware informatico, nei limiti dell'attuale e futura legislazione; c) redigere e definire progetti e piani di fattibilita' ed esecutivi in materia di consolidamento e sviluppo aziendale, ristrutturazione, riconversione, sperimentazione e ricerca applicata; d) organizzare e fornire prestazioni tecniche, legali, amministrative, contabili e fiscali nei limiti di quanto consentito dalla legislazione vigente nonche' servizi di controllo gestionale, marketing e promozione; e) assumere concessioni, rappresentanze, depositi e noleggiare macchine, attrezzature e/o quant'altro di proprieta' della societa' possa essere richiesto; f) erogare servizi di informazione legislativa a tutti i livelli e sulle opportunita' commerciali, offerte o proposte di contratto; strumentalmente g) progettazione e sviluppo software, gestione reti ed assistenza tecnica nel settore "ict"; e h) servizi di organizzazione di eventi commerciali e di comunicazione marketing, attivita' di servizi di prenotazione ed altre attivita' di assistenza turistica (non svolte dalle agenzie di viaggio), servizi di biglietteria per eventi sportivi ed altri eventi ricreativi e d'intrattenimento; i) partecipare a programmi di cooperazione con paesi esteri. Restano invece espressamente escluse tutte quelle attivita' che la legge riserva in modo non derogabile agli iscritti ad albi o ordini professionali e le operazioni di raccolta e/o di sollecitazione del pubblico risparmio, la locazione finanziaria attiva, l'erogazione di credito al consumo e comunque tutte le altre attivita' che risultino vietate dalla presente e futura legislazione. La societa' potra' effettuare tutte le operazioni commerciali, industriali e finanziarie, mobiliari ed immobiliari che saranno ritenute necessarie ed utili per il conseguimento dell'oggetto sociale nonche' assumere partecipazioni ed interessenze in altre imprese, societa' e consorzi, aventi oggetto analogo, affine o connesso al proprio.
Parole chiaveSviluppo Elementi D'impresa - S.e.i. Srl Siglabile S.e.i. Srl opera prevalentemente nel macrosettore Servizi alle famiglie, con specializzazione in Istruzione, formazione e servizi educativi. Il codice 85.59.20 (ATECO) descrive l'attività come: Corsi di formazione e corsi di aggiornamento professionale.
Sviluppo Elementi D'impresa - S.e.i. Srl Siglabile S.e.i. Srl opera anche con i nomi: "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA - S.E.I. SRL", "S.E.I. SRL", "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA", "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA SRL", "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA - S.E.I.", "S.E.I. SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA", "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA" e "SVILUPPO ELEMENTI D'IMPRESA - S.E.I. SOCIETA' A RESPONSABILITA' LIMITATA".
Sviluppo Elementi D'impresa - S.e.i. Srl Siglabile S.e.i. Srl rientra nella classificazione "microimpresa" (meno di 10 dipendenti). Il capitale sociale risulta essere di 100.0 K €. I dati economici più recenti si riferiscono all'anno 2024.